Legea 284 din 2010 este o lege organica?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
O.U.G. nr. 84/2012 si O.U.G. 103/2013 modifica Leg. 284/2010. Conform art. 115 al. 1din Constitutia Romaniei, o O.U.G., acest lucru nu poate fi facut....
O.U.G. nr. 84/2012 si O.U.G. 103/2013 modifica Leg. 284/2010. Conform art. 115 al. 1din Constitutia Romaniei, o O.U.G., acest lucru nu poate fi facut....
Adaugata in:
User Decebal Tomuleasa
a intrebat la 05 Feb. 2014
a intrebat la 05 Feb. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 05 Feb. 2014
[1]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 05 Feb. 2014
Din perspectiva juridica, legea in discutie intra la categoria lege ordinara, exista 3 tipuri de legi: constitutionala, organica si ordinara.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 05 Feb. 2014
a raspuns la intrebare la 05 Feb. 2014
Legea mentionata nu este o lege organica. Codul muncii insa da, prin ea se reglementeaza regimul general al raporturilor de munca. Cea mentionata de dvs este lege specifica mediului bugetar, a salariatilor platiti din fonduri publice, deci in niciun caz nu poate fi considerata lege organica. Se aplica numai pentru un anumit segment de salariati, nu pentru orice salariat incadrat cu CIM. Ca atare, modificarea ei prin OUG mentionate este posibila.
Alte intrebari despre Ajutoare materiale
- Are dreptul sotia mea la concediu de maternitate si crestere a copilului? [5 raspunsuri]
- Coxaltroza bilaterala pensie handicap [2 raspunsuri]
- Expirare contract femeie insarcinata [1 raspuns]
- Dreptul la 30%la suta din somaj ca angajat [1 raspuns]
- Drepturi pentru mame cu handicap pentru cresterea copilului [1 raspuns]
