Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Concediu crestere copil inregistrare in Revisal


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

In situatia in care o angajata solicita concediu de crestere copil pentru 2 ani, as avea 2 intrebari:

1. In revisal suspendarea CIM-ului cf art.51 pct 1a) se face pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului sau pana la 1 an si 11 luni, ultima luna fiind obligatia tatalui?
2. Daca tatal nu doreste sa intre in CCC in aceasta ultima luna si mama doreste CFP atunci in revisal acest CFP cf carui articol din Codul muncii se inregistreaza avand in vedere ca daca suspendarea se inregistreaza cf art 54 din CM atunci acesta luna nu va constituie vechime in munca ceea ce nu ar fi corect pt ca in OUG 111 se specifica ca pentru acesta luna este perioada asimililata si se ia in calcul la pensie.

Multumesc

Andrea Schneider
 User  Andrea Schneider
a intrebat la 04 Aug. 2017
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Di Diana
 User Di Diana
a raspuns la intrebare la 07 Aug. 2017
Buna ziua.
1. In Revisal se suspenda CIM pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului,
2. La "suspendare" in Revisal apare ca temei OUG 111/2010 Art.6 alin.1-concediu fara plata pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani, dupa implinirea de catre copil a varstei de 1 an.

Alte intrebari despre Codul Muncii

TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua!La o societate comerciala, dupa incheierea contractului individual de munca pentru functia X, cu anexa la CIM...[citeste mai mult]
Publicat la data 17 Apr. 2018 3 raspunsuri

X