Inregistrare Revisal act aditional
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Stimati Consultanti,
Am nevoie sa ma sfatuiti cum as putea sa introduc o modificare intr-un CIM, daca intre timp a intervenit incetarea? Este vorba despre actul aditional de majorare salariu minim, care nu a fost operat inca in Revisal. Va fi operat in data de 18.02 (cu aceasta data va fi comunicata decizia colectiva), dar pe data de 15.02 la 3 salariati au intervenit incetarile contractelor (care desigur au si fost operate in Revisal). In Revisal este o functie de anulare incetare CIM. Pot sa folosesc aceasta operatiune? Anulare incetare CIM - operare modificare cu data cu care produce efectele (de la 01.02), iar ulterior incetare din nou CIM?
Astept raspunsul dvs. si va multumesc.
Stimati Consultanti,
Am nevoie sa ma sfatuiti cum as putea sa introduc o modificare intr-un CIM, daca intre timp a intervenit incetarea? Este vorba despre actul aditional de majorare salariu minim, care nu a fost operat inca in Revisal. Va fi operat in data de 18.02 (cu aceasta data va fi comunicata decizia colectiva), dar pe data de 15.02 la 3 salariati au intervenit incetarile contractelor (care desigur au si fost operate in Revisal). In Revisal este o functie de anulare incetare CIM. Pot sa folosesc aceasta operatiune? Anulare incetare CIM - operare modificare cu data cu care produce efectele (de la 01.02), iar ulterior incetare din nou CIM?
Astept raspunsul dvs. si va multumesc.
Adaugata in:
User M N
a intrebat la 16 Feb. 2013
a intrebat la 16 Feb. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
[0]
[0]
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 17 Feb. 2013
a raspuns la intrebare la 17 Feb. 2013
Puteti proceda asa cum spuneti, dar daca ati trimis deja Revisal catre ITM bine ar fi sa le transmiteti si o adresa scrisa ca sa va asigurati ca nu apar probleme dupa si este interpretata corect de ei, drept gresala si nu rea vointa.
Alte intrebari despre Codul Muncii
- Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
- Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
- Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
- Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
- Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]
