Se poate acorda un salariu minim pe economie unui șef de schimb

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Bună ziua, lucrez din 2006 la o firma. In 2015 am intrat în concediu de creștere a copilului și atunci aveam un salariu de 1500 lei. Când m-am întors în august 2016 mi s-a acordat salariul minim pe economie. Menționez că atât înainte cât și după concediu am ocupat postul de șef de schimb. Poate angajatorul să nu facă cel puțin o mică diferență între un sef și subaltern?

Adaugata in: Codul Muncii Diferen??Ä? de salarizare

User Ana Laza
a intrebat la 03 Ian. 2018

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

Alte intrebari despre Codul Muncii

Se impune ??ncetarea CIM pentru o salariata care cumuleazÄ? salariul cu pensia? [1 raspuns]
Program de lucru inegal. Ce inseamna lucru inegal mai exact? Ajutor cu pontajul [3 raspunsuri]
Zile de sarbatori legale in weekend. [4 raspunsuri]
Lucru pe doua schimburi cu trei angajati. [1 raspuns]
Care este cadrul legal pentru poprire pe salariu la un CM 2ore/zi [1 raspuns]