care sunt drepturile salariatului cand firma intra in insolventa

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua ,

Va rog sa mi spune ti ce drepturi am in cazul in care firma la care lucrez cu CIM /4 h. intra in insolventa si sunt concediata. Inca mai functioneaza, dar am inteles ca nu mai mult de 2 luni.
Trebuie sa cer adeverinta, pentru perioada in care am activat ca salariat in firma, si cand este momentul propice(dupa conncediere posibil sa numai dau de angajator-patron).
Cu stima ,
Adina Ionita

Adaugata in: Concediere Drepturi salariat concediat cand firma da faliment

User Baluta Victoria
a intrebat la 10 Sep. 2014

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 10 Sep. 2014

Salariul cuvenit pentru ultima luna lucrata il veti primi la data stabilita prin Regulament intern si / sau CIM in acest scop. Angajatorul poate plati si mai devreme dar nu este obligat sa o faca.

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 10 Sep. 2014

Veti beneficia de preavizul legal de minim 20 de zile lucratoare. Iar la incetarea contractului veti primi o decizie de incetare, cu adeverinta de vechime si anexa 11 a legii somajului pentru a putea depune dosarul pentru somaj daca doriti si daca indepliniti toate conditiile de acordare.

Raspunde

care sunt drepturile salariatului cand firma intra in insolventa

2 raspunsuri

Alte intrebari despre Concediere