Calcul concediu medical
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
As vrea sa stiu care sunt cele 6 luni care formeaza baza de calcul pentru un concediu medical initial (cod indemnizatie 01) din luna decembrie 2012 in urmatoarea situatie:
- intra in CM la sfarsitul lunii octombrie 2012 - mai exact pe 29.10.12, sta toata luna noiembrie in CM (concediul este in continuarea celui din octombrie), iar in luna decembrie imi aduce un CM initial pana in data de 15.12.2012 dupa care a inceput activitatea.
Mai exact as vrea sa stiu daca in baza de calcul se ia in considerare si luna noiembrie 2012 in care salariatul a stat toata luna in CM iar indemnizatia a fost suportata si de angajator (primele zile) si din FNUASS (restul zilelor).
Mentionez ca salariatul are mai mult de 12 luni lucrate in cadrul societatii.
Multumesc frumos .
Buna ziua,
As vrea sa stiu care sunt cele 6 luni care formeaza baza de calcul pentru un concediu medical initial (cod indemnizatie 01) din luna decembrie 2012 in urmatoarea situatie:
- intra in CM la sfarsitul lunii octombrie 2012 - mai exact pe 29.10.12, sta toata luna noiembrie in CM (concediul este in continuarea celui din octombrie), iar in luna decembrie imi aduce un CM initial pana in data de 15.12.2012 dupa care a inceput activitatea.
Mai exact as vrea sa stiu daca in baza de calcul se ia in considerare si luna noiembrie 2012 in care salariatul a stat toata luna in CM iar indemnizatia a fost suportata si de angajator (primele zile) si din FNUASS (restul zilelor).
Mentionez ca salariatul are mai mult de 12 luni lucrate in cadrul societatii.
Multumesc frumos .
Adaugata in:
User Elena Manta
a intrebat la 08 Ian. 2013
a intrebat la 08 Ian. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
5 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului ELENA MANTA la 09 Ian. 2013
[0]
[0]
a raspuns userului ELENA MANTA la 09 Ian. 2013
Cu multa placere, ne bucuram ca va ajuta!
Atunci cu atat mai mult mergeti pe varianta pe care v-a transmis-o dna Ganea, in baza de calcul va intra si luna noiembrie cu siguranta.
Atunci cu atat mai mult mergeti pe varianta pe care v-a transmis-o dna Ganea, in baza de calcul va intra si luna noiembrie cu siguranta.
User Elena Manta
a raspuns userului Ioana Popa la 09 Ian. 2013
a raspuns userului Ioana Popa la 09 Ian. 2013
Buna ziua,
CM din decembrie este initial si are cod diferit fata de cel din noiembrie.
Inca o data multumesc pentru raspunsuri. Apreciez mult promptitudinea raspunsurilor pe care le dati.
CM din decembrie este initial si are cod diferit fata de cel din noiembrie.
Inca o data multumesc pentru raspunsuri. Apreciez mult promptitudinea raspunsurilor pe care le dati.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului ELENA MANTA la 08 Ian. 2013
a raspuns userului ELENA MANTA la 08 Ian. 2013
Din ce relatati dvs reiese ca salariatul a intrat practic in concediu medical din octombrie pana in decembrie inclusiv, pana pe data de 15 decembrie, data dupa care a reluat activitatea. Daca acest concediu a fost acordat pentru aceeasi afectiune, in niciun caz nu ii recalculati indemnizatia pentru luna decembrie, ci se acorda aceeasi indemnizatie. Certificatul se elibereaza lunar. Intr-o astfel de situatie se mentine baza de calcul initiala.
Daca insa concediul din decembrie are un cod diferit fata de cel din noiembrie atunci se reclauleaza indemnizatia, intrand in baza de calcul si indemnizatia acordata in luna noiembrie. Baza de calcul practic se modifica in aceasta situatie.
Daca insa concediul din decembrie are un cod diferit fata de cel din noiembrie atunci se reclauleaza indemnizatia, intrand in baza de calcul si indemnizatia acordata in luna noiembrie. Baza de calcul practic se modifica in aceasta situatie.
User Elena Manta
a raspuns userului georgeta ganea la 08 Ian. 2013
a raspuns userului georgeta ganea la 08 Ian. 2013
Multumesc frumos pentru raspuns si pentru promptitudine.
Asa stiam si eu.
Dar am pus aceeasi intrebare la o persoana care lucreaza in domeniu si mi-a raspuns ca nu se ia in calcul luna noiembrie si ca trebuie sa iau ca baza de calcul ultimele 6 luni lucrate dar fara luna noiembrie 2012 - deci ar fi insemnat sa iau ca baza de calcul baza de la concediul din octombrie si noiembrie 2012 .
Inca o data va multumesc pentru promptitudine si va doresc sa aveti un an bun si plin de realizari .
Asa stiam si eu.
Dar am pus aceeasi intrebare la o persoana care lucreaza in domeniu si mi-a raspuns ca nu se ia in calcul luna noiembrie si ca trebuie sa iau ca baza de calcul ultimele 6 luni lucrate dar fara luna noiembrie 2012 - deci ar fi insemnat sa iau ca baza de calcul baza de la concediul din octombrie si noiembrie 2012 .
Inca o data va multumesc pentru promptitudine si va doresc sa aveti un an bun si plin de realizari .
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2013
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2013
La fiecare concediu medical initial se stabileste o noua baza de calcul avand in vedere realizarile din ultimele 6 luni anterioare lunii in care p;rezinta concediul medical.In cele 6 luni, intra si indemnizatia de concediu medical platita anterior lunii in care prezinta concediul medical
