Concediu de odihna
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
As dori sa stiu cum se calculeaza numarul de zile de concediu de odihna daca intr-un an am prestat activitate doar 11 luni ?
Cate zile de concediu de odihna pe an imi revin la o vechime de 4 ani si 8 luni ?
Buna ziua,
As dori sa stiu cum se calculeaza numarul de zile de concediu de odihna daca intr-un an am prestat activitate doar 11 luni ?
Cate zile de concediu de odihna pe an imi revin la o vechime de 4 ani si 8 luni ?
Adaugata in:
User Olar Adriana
a intrebat la 11 Oct. 2012
a intrebat la 11 Oct. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 11 Oct. 2012
[1]
[0]
a raspuns la intrebare la 11 Oct. 2012
Concediul se acorda diferentiat in functie de vechime numai daca acest lucru este prevazut in Regulamentul Intern incheiat la nivel de unitate sau in legi speciale.
Exemplu de calcul zile de concediu (CO) - pentru situatia in care in contract sunt trecute 20 de zile lucratoare:
20 / 12 luni = 1,66 zile CO / luna lucrata
11 luni lucrate din an
11 x 1,66 = 18 zile de CO pentru anul respectiv
Exemplu de calcul zile de concediu (CO) - pentru situatia in care in contract sunt trecute 20 de zile lucratoare:
20 / 12 luni = 1,66 zile CO / luna lucrata
11 luni lucrate din an
11 x 1,66 = 18 zile de CO pentru anul respectiv
