concediu legal de odihna ....
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna.Am fost in concediu legal.Tin sa precizez ca am fost doar 7 zile lucratoare.(lucrez la acceeasi firma de 8 ani) Va rog sa imi spuneti de cate zile de concediu legal beneficiez si ce hartii trebuie sa fac daca ma reintorc la munca.(La intrarea in concediu legal am facut o cerere)Va multumesc anticipat.
Buna.Am fost in concediu legal.Tin sa precizez ca am fost doar 7 zile lucratoare.(lucrez la acceeasi firma de 8 ani) Va rog sa imi spuneti de cate zile de concediu legal beneficiez si ce hartii trebuie sa fac daca ma reintorc la munca.(La intrarea in concediu legal am facut o cerere)Va multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Dorin Ciure
a intrebat la 21 Aug. 2014
a intrebat la 21 Aug. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Aug. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 21 Aug. 2014
Pentru concediul de odihna, pentru acordarea lui, este necesara o cerere pe care angajatorul trebuie sa o aprobe inainte sa plecati efectiv in concediul de odihna. La revenirea din concediu nu aveti nevoie de niciun act special.
Conform Codului muncii republicat aveti dreptul la minim 20 de zile lucratoare pentru un an calendaristic, acordate proportional cu timpul efectiv lucrat. Daca va uitati in contractul dvs de munca veti afla si cate zile aveti dreptul conform acestuia anual.
Conform Codului muncii republicat aveti dreptul la minim 20 de zile lucratoare pentru un an calendaristic, acordate proportional cu timpul efectiv lucrat. Daca va uitati in contractul dvs de munca veti afla si cate zile aveti dreptul conform acestuia anual.
