Concediu si indemnizatie crestere copil pana la 1 an
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Sunt insarcinata in luna a-7-a urmand sa nasc in august. Desi am o vechime in munca de 11 ani, anterior nasterii am doar 9 luni in care am realizat venituri fiind "intre serviciuri", deci nu indeplinesc conditia celor 12 luni pentru a beneficia si de indemnizatie crestere copil.
Sotul meu in schimb indeplineste aceasta conditie.
Poate sotul meu sa solicite indemnizatia pentru cresterea copilului si sa mearga la serviciu in continuare, iar eu sa solicit doar concediu de crestere copil pana la implinirea varstei de 1 an?
Buna ziua,
Sunt insarcinata in luna a-7-a urmand sa nasc in august. Desi am o vechime in munca de 11 ani, anterior nasterii am doar 9 luni in care am realizat venituri fiind "intre serviciuri", deci nu indeplinesc conditia celor 12 luni pentru a beneficia si de indemnizatie crestere copil.
Sotul meu in schimb indeplineste aceasta conditie.
Poate sotul meu sa solicite indemnizatia pentru cresterea copilului si sa mearga la serviciu in continuare, iar eu sa solicit doar concediu de crestere copil pana la implinirea varstei de 1 an?
Adaugata in:
User Stanciugel Elena
a intrebat la 24 Mai. 2013
a intrebat la 24 Mai. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Mai. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 27 Mai. 2013
Da, poate. Concediul crestere copil este un drept care poate fi acordat, la cerere, oricaruia din parintii firesti ai copilului. Nu poate insa merge la serviciu in timpul concediul, acesta duce la suspendarea contractului de munca iar realizarea veniturilor pe perioada concediului va duce la suspendarea indemnziatiei. Dvs nu puteti soliciata concediu cat timp nu indepliniti conditiile de acordare, chiar dvs ati precizat acest lucru. Indiferent de durata pentru care optati, conditiile de acordare sunt aceleasi.
