ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Plata CO neefectuat


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Un profesor titular la o anumita scoala a fost detasat la o alta scoala un an in anul sc. 2012-2013 pe postul de director; In momentul incetarii detasarii nu si-a efectuat o parte din CO. In anul urmator scolar 2013-2014 a revenit la scoala unde era titular.
Intrebare: i se pot plati zilele de CO neefectuate?
Precizez ca fiind profesor nici nu le poate efectua in anul scolar 2013-2014 pentru ca profesorii nu isi pot lua CO in timpul anului scolar, numai in vacante.

Adaugata in: Concedii
Ioana Mihai
 User  Ioana Mihai
a intrebat la 09 Dec. 2013

 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Dec. 2013
Nu, nu i se platesc zilele de CO decat in cazul in care contractul de munca inceteaza. Altfel ele se reporteaza pentru anul urmator, in asa fel incat sa il efectueze pana la finalul anului scolar in curs.

Totalul vacantelor scolare, ca numar de luni, ajunge undeva la 3-4 in decursul unui an scolar. Un cadru didactic din invatamantul preuniversitare are 62 de zile de CO pe an, ceea ce inseamna ca ar putea efectua CO anual plus cel reportat de anul trecut pana la finalul anului in curs. Iar daca din anul in curs raman alte zile neefecutate, ele se reporteaza pentru anul urmator.

Alte intrebari despre Concedii

TOP RASPUNSURI 2015
Va rog sa-mi spune-ti daca concediul fara plata in interes personal se ia in considerare ca si vechime in munca (...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 1 raspuns
Buna ziua,Conform art. 81 din Normele de aplicare a prevederilor OUG nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Iun. 2015 2 raspunsuri
Buna ziuama intereseaza sa stiu cate zile de concediu de odihna are dreptul pe anul acesta o persoana angajata in luna...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 3 raspunsuri
Un angajat care are contract de munca cu norma de 8h/zi si un salariu brut de peste 3500 lei la o firma si un alt...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 1 raspuns
Avem un salariat cu cim suspendat (cfp) pina la 30 iunie 2015 si a facut cerere pentru prelungirea cfp va rog frumos sa...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iun. 2015 1 raspuns
Buna ziua,Se poate contesta o decizie din anul 2012, desfacere CIM Art 65 alin1 fara preaviz, s-a beneficiat de somaj,...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Iun. 2015 8 raspunsuri

X