Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Se poate refuza plata concediului?


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Īn urma unui control asupra sarcinii a trebuit sa rămān internata 3 zile, la externare mi s a dat concediu medical pe o perioada de 21 zile. Ducānd concediul la angajator (după ce a fost vizat și de medicul de familie), angajatorul refuza sa īl bage la plata pe motiv ca nu are bani și ca nici nu ii va recupera īn vreun fel. A mai adus īn discuție și faptul ca pe următoarele 4 luni, pt ca data estimativa a nașterii este 24 octombrie, nu va mai plăti contribuțiile către stat pe motiv ca nu voi mai venii la munca. La jumătatea lunii august urmează sa intru īn concediul prenatal. Cum ar trebui sa procedez? Ce drepturi am? Cum pot rezolva aceasta situație?

Adaugata in: Concedii Contributii
Bor Meade
 User  Bor Meade
a intrebat la 21 Iun. 2018
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

Alte intrebari despre Concedii

Expertii nostri
violeta Georgescu
Gratiela Petrescu Ioana Popa Marius Ion G Stancu alexei delimart Radu Anton
TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua.Nascut in 08.06.1958.Am lucrat 13 ani in grupa Ia(conditii speciale) de munca,procentaj 100%, pentru care...[citeste mai mult]
Publicat la data 10 Iul. 2018 1 raspuns