ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Am uitat sa prelungesc un contract de munca


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
am uitat sa prelungesc un contract de munca pe perioada determinata care avea ultima zi lucrata in 11.11.2013, insa nu am transmis Revisalul. Ce se intimpla daca il trimit azi 13.11.2013 si tot azi fac alt CIM cu incepere de maine 14.11.2013?
Multumesc.

Adaugata in: Contract de munca
Marieta Dragos
 User  Marieta Dragos
a intrebat la 13 Nov. 2013

 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 13 Nov. 2013
Ca sa puteti opera in Revisla o prelungire ar trebui sa aveti un act aditional, incheiat anterior expirarii CIM. Daca nu exista un astfel de document, el poate fi incheiat dupa expirarea contractului numai in cazuri exceptionale.

Art. 82 - Codul muncii

(3) Contractul individual de munca pe durata determinata poate fi prelungit, in conditiile prevazute la art. 83, si dupa expirarea termenului initial, cu acordul scris al partilor, pentru perioada realizarii unui proiect, program sau unei lucrari.

Intocmiti decizie de incetare in termen de 5 zile lucratoare de la incetare si operati in Revisal, apoi comunicati decizia salariatului tot in termen de 5 zile lucratoare.

Da, puteti incheia azi CIM si opera in Revisal, cu incepere din data de 14.11, chiar asa se procedeaza. CIM se incheie si se transmite prin Revisal cel tarziu in ziua lucratoare anterioare celei in care urmeaza sa inceapa activitatea salariatul.


Alte intrebari despre Contract de munca

TOP RASPUNSURI 2015
Buna ziua,Va solicit ajutorul intr-o problema legata de pensionare. Doresc sa-mi aflu varsta de pensionare.Sunt barbat ,...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Apr. 2015 2 raspunsuri
Buna ziua.Pe data de 24.04.2015,am inaintat sefilor cererea de concediu odihnasi cererea de incetare a contractului de...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Mai. 2015 2 raspunsuri
Buna ziua! Doresc sa stiu daca preavizul se suspenda in situatia in care salariatul ( fiind in preaviz) aduce concediul...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Apr. 2015 1 raspuns
Buna ziua,unei angajate I s-a inregistrat suspendare CIM(pt CFP) pana in data de 30.04.2015.As dori sa intreb:1.cu ce...[citeste mai mult]
Publicat la data 05 Mai. 2015 4 raspunsuri
Buna ziua,Am preluat de cateva luni partea de resurse umane la firma unde sunt angajata si am constatat ca dosarele de...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Mai. 2015 5 raspunsuri
Sunt nascuta in anul 1958 octombrie, 23. Am 37 ani de munca dintre care 20 in grupa II. Care sunt conditiile de...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Mai. 2015 3 raspunsuri

X