Contract colectiv de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Societatea se afla in faliment, de 6 luni la 30.11.2012 a expirat contractul colectiv de munca pe societate iar lichidatorul refuza negocierea sau prelungirea lui spunand ca in faliment nu mai trebuie contract colectiv de munca.
Intrebarea mea este: procedeaza corect lichidatorul sau ar trebui macar prelungi acel contract .
Va multumesc.
Societatea se afla in faliment, de 6 luni la 30.11.2012 a expirat contractul colectiv de munca pe societate iar lichidatorul refuza negocierea sau prelungirea lui spunand ca in faliment nu mai trebuie contract colectiv de munca.
Intrebarea mea este: procedeaza corect lichidatorul sau ar trebui macar prelungi acel contract .
Va multumesc.
Adaugata in:
User Ion Manzala
a intrebat la 04 Dec. 2012
a intrebat la 04 Dec. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Dec. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 04 Dec. 2012
Da, procedeaza corect. Lichidatorul are dreptul sa denunte orice contract incheiat la nivelul angajatorului, daca el considerea ca sunt clauze care nu se potrivesc conditiilor actuale.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
