Contract de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Ma numesc Nicolae Ramona,sunt incadrata la o scoala gimnaziala in functia de bibliotecar 0,75 norma ,cu contract de munca incheiat pe perioada determinata de la incheierea acestui contract 1.08.2011 pana la 31.08.2013. La angajarea mea pe acest post directorul scolii mi-a spus sa fac cursuri de calificare ,ceea ce s-a intamplat. Am terminat cursuri de calificare profesionala cu durata de 9 luni cu specializare in biblioteconomie, acestea fiind acreditate CNFPA si recunoscute de MEDCTS SI MINISTERUL MUNCII.
As vrea sa stiu daca in urma absolvirii acestor cursuri mi se poate incheia un contract de munca pe perioada nedeterminata si ce sanse am pe viitor. Va multumesc.
Ma numesc Nicolae Ramona,sunt incadrata la o scoala gimnaziala in functia de bibliotecar 0,75 norma ,cu contract de munca incheiat pe perioada determinata de la incheierea acestui contract 1.08.2011 pana la 31.08.2013. La angajarea mea pe acest post directorul scolii mi-a spus sa fac cursuri de calificare ,ceea ce s-a intamplat. Am terminat cursuri de calificare profesionala cu durata de 9 luni cu specializare in biblioteconomie, acestea fiind acreditate CNFPA si recunoscute de MEDCTS SI MINISTERUL MUNCII.
As vrea sa stiu daca in urma absolvirii acestor cursuri mi se poate incheia un contract de munca pe perioada nedeterminata si ce sanse am pe viitor. Va multumesc.
Adaugata in:
User Ramona Nicolae
a intrebat la 06 Feb. 2013
a intrebat la 06 Feb. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 07 Feb. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 07 Feb. 2013
Vi se poate, dar nu este obligatoriu. Angajatorul nu are legal obligatia de va incheiat un contract nou pe perioda nedeterminata sau de a va transforma durata celui existent. Pe viitor sigur ca va puteti incadra nedeterminat, dar depinde de cum negociati cu angajatorul. Discutati si cu cel actual si vedeti ce persepctive sunt, daca intentioneaza sau nu sa va pastreze pe post permanent.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
