ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

"Contract de munca. Post vacant"

Buna ziua. Va rog sa-mi spuneti cum sa procedez in cazul unei angajari pe un post vacant din urmatoarele motive:
- in prezent postul este ocupat pe perioada determinata de un pensionar, avand deja trei contracte succesive in perioada celor 36 de luni
- postul vacant este blocat.

Cu deosebita consideratie.

Adaugata in
  • Contract de munca

Mariana Sabau
 User  Mariana Sabau a intrebat la 27 Sep. 2012

 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns userului MARIANA SABAU la 27 Sep. 2012
Daca nu se aproba deblocarea postului, nu prea aveti cum sa il ocupati. Cat timp postul este blocat inseamna ca nu aveti voie sa incadrati salariati pe acel post. Este necesara organziarea unui concurs, dupa deblocarea postului.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mariana Sabau
 User Mariana Sabau a raspuns userului Ioana Popa la 27 Sep. 2012
Imi cer scuze daca nu am am adresat intrebarea corect. Este vorba de un singur post devenit vacant in urma pensionarii titularului de post. Postul a fost ocupat in continuare pe durata determinata de catre aceeaşi persoana (trei contracte consecutive). Intrebarea mea este : Care este modalitatea legală a angaja īn continuare o altă persoană pe postul respectiv pānă ce se va aproba deblocarea postului.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns la intrebare la 27 Sep. 2012
Cele 3 contracte succesive nu sunt in interiorul celor 36 de luni, ci separate de acest contract. Practic un salariat poate incheia un singur contract pe perioada de terminata de 36 de luni maxim, urmat de 3 contracte succesive a cate 12 luni fiecare, incheiate la intervale de 3 luni.

Inteleg ca lucrati in institutie publica. Deblocarea postului ar fi principala conditie pentru a-l putea ocupa, altfel nu aveti cum. Nu imi dau seama insa daca postul este ocupat sau vacant. Dvs vorbiti de un singur post care este ocupat de un pensionar incadrat pe perioada determinata dar si de caracterul lui vacant. Sa inteleg ca sunt doua posturi echivalente in unitate, unul ocupat de o persoana pensionara, si unul vacant dar blocat.



Alte intrebari despre Contract de munca

Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
  • Abateri disciplinare
  • Ajutoare materiale
  • Angajare
  • Cariera si performanta
  • Codul Muncii
  • Concediere
  • Concedii
  • Contract de munca
  • Contributii
  • Contributii sociale
  • Deduceri
  • Drepturi de autor
  • Drepturi salariale
  • Fisa postului
  • Legislatia muncii
  • Motivarea angajatilor
  • Pensii
  • Recrutare si selectie
  • Resurse umane
  • Sanatate si Securitate in Munca
  • Somaj
  • Studii de caz
  • Tichete
  • Timp de munca
TOP RASPUNSURI 2015
buna ziua , sunt in CIC pana la data de 7 martie 2015 ( copilul implineste 2 ani in 7 aprilie 2015), normal ar fi tebuit...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Feb. 2015 8 raspunsuri
Buna ziua, Sunt angajata de 1 an de zile cu contract de munca pe 2 ore cu sal brut minim de 250 ron, am aflat curand ca...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Feb. 2015 2 raspunsuri
buna ziua! as dori sa ma ajutati intr-o problema : soacra mea s-a pensionat , decizia venind acum o luna .Astazi a...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Feb. 2015 1 raspuns
Sunt nascuta la 13.09.1958, am vechime la 15.09.2015 de 37 ani si conditii deosebite pt grupa II de munca de 15 ani si 3...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Feb. 2015 1 raspuns
daca un angajat are concediu medical pe 10 zile, dar s-a intors la munca dupa 5 zile, ce se intampla in situatia...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Feb. 2015 1 raspuns
Buna ziua,Un salariat angajat din 04.02.2015 a prezentat astazi certificatul de concediu medical (cod 01) pentru...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Feb. 2015 3 raspunsuri
Video club

[X]