Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu

Contract de munca. Post vacant


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua. Va rog sa-mi spuneti cum sa procedez in cazul unei angajari pe un post vacant din urmatoarele motive:
- in prezent postul este ocupat pe perioada determinata de un pensionar, avand deja trei contracte succesive in perioada celor 36 de luni
- postul vacant este blocat.

Cu deosebita consideratie.

Adaugata in: Contract de munca
Mariana Sabau
 User  Mariana Sabau
a intrebat la 27 Sep. 2012
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului MARIANA SABAU la 27 Sep. 2012
Daca nu se aproba deblocarea postului, nu prea aveti cum sa il ocupati. Cat timp postul este blocat inseamna ca nu aveti voie sa incadrati salariati pe acel post. Este necesara organziarea unui concurs, dupa deblocarea postului.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mariana Sabau
 User Mariana Sabau
a raspuns userului Ioana Popa la 27 Sep. 2012
Imi cer scuze daca nu am am adresat intrebarea corect. Este vorba de un singur post devenit vacant in urma pensionarii titularului de post. Postul a fost ocupat in continuare pe durata determinata de catre aceeaşi persoana (trei contracte consecutive). Intrebarea mea este : Care este modalitatea legală a angaja ?n continuare o altă persoană pe postul respectiv p?nă ce se va aproba deblocarea postului.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Sep. 2012
Cele 3 contracte succesive nu sunt in interiorul celor 36 de luni, ci separate de acest contract. Practic un salariat poate incheia un singur contract pe perioada de terminata de 36 de luni maxim, urmat de 3 contracte succesive a cate 12 luni fiecare, incheiate la intervale de 3 luni.

Inteleg ca lucrati in institutie publica. Deblocarea postului ar fi principala conditie pentru a-l putea ocupa, altfel nu aveti cum. Nu imi dau seama insa daca postul este ocupat sau vacant. Dvs vorbiti de un singur post care este ocupat de un pensionar incadrat pe perioada determinata dar si de caracterul lui vacant. Sa inteleg ca sunt doua posturi echivalente in unitate, unul ocupat de o persoana pensionara, si unul vacant dar blocat.

Alte intrebari despre Contract de munca

Expertii nostri
violeta Georgescu
G Stancu Marius Ion Ioana Popa Radu Anton adriana iancu George Andreescu
TOP RASPUNSURI 2017
buna ziua, in urma oug 53/2017, termenul de transmitere a actelor aditionale in revisal s-a modificat sau ramane acelas,...[citeste mai mult]
Publicat la data 11 Aug. 2017 2 raspunsuri
Sunt nascută n data de 12.11.1962, am terminat facultatea la zi ( 5 ani) si lucrez din 08.10.1986 pnă n prezent....[citeste mai mult]
Publicat la data 10 Aug. 2017 3 raspunsuri
Buna ziua !Va rog sa imi spuneti cum este corect : daca angajez un minor cu norma intreaga ( 6 ore ) antunci salariul...[citeste mai mult]
Publicat la data 10 Aug. 2017 2 raspunsuri
Sant nascut la data de 22.11.1958, 1979-1984 am absolvit facultatea la zi.Din 04.09.1984 am lucrat pana in...[citeste mai mult]
Publicat la data 15 Aug. 2017 1 raspuns
buna ziua, ce termene sunt acum de cand s-a modificat iar codul muncii si Hg 500/2011 de a trasmite in revisal...[citeste mai mult]
Publicat la data 13 Aug. 2017 1 raspuns
Buna ziua! Sunt nascuta in februarie 1964, iar in 01. 09. 2017 am 35 de ani vechime in munca (invatamant). De asemenea,...[citeste mai mult]
Publicat la data 12 Aug. 2017 1 raspuns

X