ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

"decizie modificare salar 01.01.2014"

Buna ziua,

Pana cand se poate inregistra in Revisal decizia de majorare salar minim, pana cand se poate transmite catre ITM?

Multumesc

Adaugata in
  • Contract de munca

Alina Alina
 User  Alina Alina a intrebat la 13 Ian. 2014

 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Alina Alina
 User Alina Alina a raspuns userului Ioana Popa la 14 Ian. 2014
Multumesc, si decizia o intocmesc cu data de 31.12.2013, asa am vazut un model descarcat, chiar daca o transmit in 29.01.14?


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns la intrebare la 13 Ian. 2014
Recomandabil este sa va incadrati in termenul de 19 zile lucratoare de la data aparitiei modificarii, respectiv de la data de 1 ianuarie 2014. Aceasta este data de la care se aplica majorarea conform HG 871/2013. Ceea ce ar inseamna ca pe data de 29.01.2014 cel mai tarziu ar fi bine sa operati majorarea si sa intocmiti decizia colectiva.

Daca sunt salariati aflati in perioada de suspendare a contractului de munca, pentru acestia majorarea se va opera dupa reactivarea contractului.



Alte intrebari despre Contract de munca

Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
  • Abateri disciplinare
  • Ajutoare materiale
  • Angajare
  • Cariera si performanta
  • Codul Muncii
  • Concediere
  • Concedii
  • Contract de munca
  • Contributii
  • Contributii sociale
  • Deduceri
  • Drepturi de autor
  • Drepturi salariale
  • Fisa postului
  • Legislatia muncii
  • Motivarea angajatilor
  • Pensii
  • Recrutare si selectie
  • Resurse umane
  • Sanatate si Securitate in Munca
  • Somaj
  • Studii de caz
  • Tichete
  • Timp de munca
TOP RASPUNSURI 2014
Buna ziuaAvem un angajat care a adus azi 19.08.2014 decizia de pensionare pentru limita de varsta, el doreste sa lucreze...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Aug. 2014 1 raspuns
Buna ziua,sunt in proces cu angajatorul iar intre timp am fost concedit disciplinar.Pe fondul solicitarii excesive de...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Aug. 2014 1 raspuns
Dupa noua lege privind minimul pe economie de 900 lei ,salariul meu este de 900 lei . Am o vechime in munca de 15 ani,...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Aug. 2014 2 raspunsuri
buna ziua,va rog frumos un raspuns legat de varsta de pensionare:data nasterii 07.08.1963 sex:Fperioada lucrata: in...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Aug. 2014 3 raspunsuri
Buna ziua! Sunt salariata la doua unitati cu norma partiala de lucru - 4 ore/zi la una si 4 ore/zi la cealalta. Va rog...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Aug. 2014 5 raspunsuri
sunt angajata de la data de 30.04.2014, cu 8 h , in data de 01.07.2014 mi s-a modificat contractul la 6 h, si m-am...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Aug. 2014 2 raspunsuri
Video club