ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

"decizie modificare salar 01.01.2014"

Buna ziua,

Pana cand se poate inregistra in Revisal decizia de majorare salar minim, pana cand se poate transmite catre ITM?

Multumesc

Adaugata in
  • Contract de munca

Alina Alina
 User  Alina Alina a intrebat la 13 Ian. 2014

 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Alina Alina
 User Alina Alina a raspuns userului Ioana Popa la 14 Ian. 2014
Multumesc, si decizia o intocmesc cu data de 31.12.2013, asa am vazut un model descarcat, chiar daca o transmit in 29.01.14?


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns la intrebare la 13 Ian. 2014
Recomandabil este sa va incadrati in termenul de 19 zile lucratoare de la data aparitiei modificarii, respectiv de la data de 1 ianuarie 2014. Aceasta este data de la care se aplica majorarea conform HG 871/2013. Ceea ce ar inseamna ca pe data de 29.01.2014 cel mai tarziu ar fi bine sa operati majorarea si sa intocmiti decizia colectiva.

Daca sunt salariati aflati in perioada de suspendare a contractului de munca, pentru acestia majorarea se va opera dupa reactivarea contractului.



Alte intrebari despre Contract de munca

Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
  • Abateri disciplinare
  • Ajutoare materiale
  • Angajare
  • Cariera si performanta
  • Codul Muncii
  • Concediere
  • Concedii
  • Contract de munca
  • Contributii
  • Contributii sociale
  • Deduceri
  • Drepturi de autor
  • Drepturi salariale
  • Fisa postului
  • Legislatia muncii
  • Motivarea angajatilor
  • Pensii
  • Recrutare si selectie
  • Resurse umane
  • Sanatate si Securitate in Munca
  • Somaj
  • Studii de caz
  • Tichete
  • Timp de munca
TOP RASPUNSURI 2014
Buna seara , am si eu o intrebare la dumneavoastra daca mie imi expira contractul de Munca pe 30.10 si nu vreau sa mai...[citeste mai mult]
Publicat la data 13 Oct. 2014 1 raspuns
buna ziua! va rog respectuos sa ma ajutati si pe mine cu un raspuns! sunt angajata la o firma dar intre timp mi-am gasit...[citeste mai mult]
Publicat la data 13 Oct. 2014 1 raspuns
Buna ziua,Vreau sa angajez pe cineva cu perioada determinata adica de pe 15.10.2014 pana pe 15.11.2014, tipul de...[citeste mai mult]
Publicat la data 16 Oct. 2014 2 raspunsuri
Buna ziua,Am o demisie cu preaviz de 20 de zile lucratoare. Ultima zi de preaviz, in care angajatul va lucra efectiv, va...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Oct. 2014 1 raspuns
Buna ziua! Va rog sa ma ajutati in urmatoarea problema: la cate zile de concediu de odihna are dreptul un salariat care...[citeste mai mult]
Publicat la data 13 Oct. 2014 2 raspunsuri
Buna ziua!Cum se calculeaza indemnizatia (media) zilnica pentru un concediu de odihna in urmatorul caz:Un salariat a...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Oct. 2014 1 raspuns
Video club