expirare termen contract perioada determinata

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Am un salariat angajat pe perioada determinata perioada 01.07 -31.08.2014
Avand in vedere ca 31.08.2014 este duminica, decizia de incetare se face in data de 01.09.2014 cu data incetarii 31.08.2014 si trasmiterea Revisal tot in 01.09.2014

Adaugata in: Contract de munca

User Carmen Tudor
a intrebat la 05 Aug. 2014

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 11 Aug. 2014

Daca aveti CIM incheiat pana pe data de 31.08 atunci incetarea are loc in data de 01.09 si nu in ultima zi de contract, cele doua nu se suprapun. Pentru incetarile de drept aveti la dispozitie un termen de 5 zile lucratoare de la incetarea pentru intocmirea deciziei de incetare si alte 5 zile lucratoare pentru comunicarea ei catre salariat. Decizia o operati in Revisal si o transmiteti catre ITM, dar repet, cu data incetarii in 01.09.2014. Pe data de 31.08 persoana in cauza este inca salariatul dvs.

Raspunde

expirare termen contract perioada determinata

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Contract de munca