ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

restrangere activitate


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Un angajat al postei a primit decizie de restrangere a activitatii la 6 ore in urma evaluarilor. Daca nu semneaza ce poate pati?

Klaus Klaus
 User  Klaus Klaus
a intrebat la 18 Sep. 2013

 

4 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului klaus klaus la 26 Sep. 2013
Din punct de vedere legal nimic. Angajatul nu poate fi fortat in directia modificarii CIM, este necesar acordul lui. Refuzul de a semna un act aditional nu reprezinta motiv de concediere, mai ales un astfel de act. Cel mai bine ar fi sa solicite si un control din partea ITM, daca se fac in continuare presiuni spre semnarea acelui act.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Klaus Klaus
 User Klaus Klaus
a raspuns la intrebare la 21 Sep. 2013
de acest act aditional e vorba. S-au facut evaluari iar unul dintre angajatii cu norma intraga au decis ei sa fie in continuare cu 6 ore incadrat. Angajatul nu este de acord. Daca nu semneaza actul aditional ce se poate intampla?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Sep. 2013
Altfel, daca nu se aplica aceste situatii, ar trebui incheiat un act aditional.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Sep. 2013
Norma de lucru ar trebui modificata in mod normal prin act aditional la contract. Modificarea de care vorbiti poate lua nastere doar daca vorbim de o decizie de reducere temporara a activitatii cu plata unei indemnizatii de 75% din salariul de baza, timp in care salariatul se afla la dispozitia angajatorului si poate lucra cu un program redus daca este necesar.

Alte intrebari despre Contract de munca

TOP RASPUNSURI 2015
Daca esti in pensie anticipata partial Casa de Pensii reactulizeaza lunar penalizarea sau mergi cu aceiasi suma pina la...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Mai. 2015 1 raspuns
Bună ziua !Īntr-o instituţie de stat, ponderea angajaţilor de religie catolică este de aproape 50%....[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Mai. 2015 3 raspunsuri
Am avut CIM pe perioada determinata de 6 luni, pe data de 20 mai mi-a expirat contractul, nu am mai dorit prelungirea...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Mai. 2015 5 raspunsuri
Buna ziua,Am primit decizia de pensionare pentru limita de varsta,dar pensia fiind mica, as vrea sa lucrez in...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Mai. 2015 1 raspuns
Buna ziua. Sunt nascuta in luna februarie 1960 si am o vechime in munca de 30 ani si7 luni. Va rog sa imi spuneti cand...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Mai. 2015 1 raspuns
Buna ziua,Sunt nascuta in anul 05.07.1958Sunt angajata cu carte de munca din 05.07.1983, grupa 3 de munca si activez si...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Mai. 2015 2 raspunsuri

X