O institutie publica poate contracta un PFA
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Avem un caz in care o institutie publica in urma intrarii in concediu de risc si de maternitate a unei contabile doreste sa angajeze un PFA care sa puna la dispozitia institutiei 8 ore pe zi o persoana care sa ocupe de partea financiar-economica a institutiei. Persoana respectiva doreste sa isi pastreze si somajul de care beneficiaza. Intrebarea mea este daca o institutie de stat poate angaja un PFA - printr-un contract de prestari servicii - si in cazul acesta cine va semna toate actele contabile derulate? Este corect ca persoana care va face parte din colectivul unei institutii publice, zi de zi, sa nu se regaseasca pe un contract de prestari servicii si sa isi pastreze somajul? Daca nu cum putem interveni pentru a nu se comite o asemenea ilegalitate de catre directorul institutiei?
Va multumesc anticipat.
Buna ziua,
Avem un caz in care o institutie publica in urma intrarii in concediu de risc si de maternitate a unei contabile doreste sa angajeze un PFA care sa puna la dispozitia institutiei 8 ore pe zi o persoana care sa ocupe de partea financiar-economica a institutiei. Persoana respectiva doreste sa isi pastreze si somajul de care beneficiaza. Intrebarea mea este daca o institutie de stat poate angaja un PFA - printr-un contract de prestari servicii - si in cazul acesta cine va semna toate actele contabile derulate? Este corect ca persoana care va face parte din colectivul unei institutii publice, zi de zi, sa nu se regaseasca pe un contract de prestari servicii si sa isi pastreze somajul? Daca nu cum putem interveni pentru a nu se comite o asemenea ilegalitate de catre directorul institutiei?
Va multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Narcisa Narcisa
a intrebat la 18 Ian. 2014
a intrebat la 18 Ian. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Ian. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 20 Ian. 2014
A contract un PFA nu inseamna a-l angaja. Angajarea se face prin semnarea unui CIM, nu este cazul unui PFA cu care se incheie contract de prestari servicii.
Da, se poate face acest lucru cat timp politica unitatii si regulamentul permit acest lucru.
Un salariat nu poate primi si indemnizatie de somaj in acelasti timp, nu este legal acest lucru. Dar un PFA poate cumula veniturile obtinute din activiati derulate astfel cu indemnizatia de somaj, atat timp cat primele nu depasesc 500 de lei / luna, valoarea ISR.
Da, se poate face acest lucru cat timp politica unitatii si regulamentul permit acest lucru.
Un salariat nu poate primi si indemnizatie de somaj in acelasti timp, nu este legal acest lucru. Dar un PFA poate cumula veniturile obtinute din activiati derulate astfel cu indemnizatia de somaj, atat timp cat primele nu depasesc 500 de lei / luna, valoarea ISR.
Alte intrebari despre Angajare
- Este obligatoriu adeverinta de la medicul de familie ? [1 raspuns]
- Se poate incheia conventie de colaborare pentru un administrator pensionar? [4 raspunsuri]
- Buna ziua , as dori sa ma lamuri in legatura cu un contract de munca [1 raspuns]
- Stagiu de cotizare poate fi vechime in munc????? [1 raspuns]
- Angajare la stat persoana peste 65 ani [1 raspuns]
