Cass 5,5% pentru c.i.m. cu 1 ora pe luna si salariu 10 lei
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua. Un angajat cu contract individual de munca cu 1 ora / luna si salariu 10 lei, plateste cass 5,5 % raportat la cei 10 lei sau la salariul minim pe economie de 800 lei. Multumesc!
Buna ziua. Un angajat cu contract individual de munca cu 1 ora / luna si salariu 10 lei, plateste cass 5,5 % raportat la cei 10 lei sau la salariul minim pe economie de 800 lei. Multumesc!
Adaugata in:
User Ages New
a intrebat la 18 Sep. 2013
a intrebat la 18 Sep. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
7 raspunsuri
[0]
[0]
Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Sep. 2013
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Sep. 2013
Unul din elemetele care stau la baza definirii unei activiati dependente este incheierea CIM. Articolul redat insa nu prevede absolut nimic referitor la norma minima de lucru. Este corect si perfect legal un astfel de contract.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului ages new la 21 Sep. 2013
a raspuns userului ages new la 21 Sep. 2013
Puteti mentine un contract individual de munca, chiar si pentru o ora pe luna, este perfect legal si poate fi activiate dependenta fara nicio problema. Nu exista interdictie asupra timpului minim de lucru, lunar, al unui salariat cu CIM. Activitatea este intr-adevar constanta, iar cat timp regularitatea este lunara e in regula.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 19 Sep. 2013
a raspuns la intrebare la 19 Sep. 2013
Am avut in vedere art 7 din codul fiscal
Definiţii ale termenilor comuni
(1) ?n ?nţelesul prezentului cod, cu excepţia titlului VI, termenii şi expresiile de mai jos au următoarele semnificaţii:
1.activitate - orice activitate desfăşurată de către o persoană ?n scopul obţinerii de venit;
2.activitate dependentă - orice activitate desfăşurată de o persoană fizică ?ntr-o relaţie de angajare;
2.1. Orice activitate poate fi reconsiderată ca activitate dependentă dacă ?ndeplineşte cel puţin unul dintre următoarele criterii:
a) beneficiarul de venit se află ?ntr-o relaţie de subordonare faţă de plătitorul de venit, respectiv organele de conducere ale plătitorului de venit, şi respectă condiţiile de muncă impuse de acesta, cum ar fi: atribuţiile ce ?i revin şi modul de ?ndeplinire a acestora, locul desfăşurării activităţii, programul de lucru;
b) ?n prestarea activităţii, beneficiarul de venit foloseşte exclusiv baza materială a plătitorului de venit, respectiv spaţii cu ?nzestrare corespunzătoare, echipament special de lucru sau de protecţie, unelte de muncă sau altele asemenea şi contribuie cu prestaţia fizică sau cu capacitatea intelectuală, nu şi cu capitalul propriu;
c) plătitorul de venit suportă ?n interesul desfăşurării activităţii cheltuielile de deplasare ale beneficiarului de venit, cum ar fi indemnizaţia de delegare-detaşare ?n ţară şi ?n străinătate, precum şi alte cheltuieli de această natură;
d) plătitorul de venit suportă indemnizaţia de concediu de odihnă şi indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă, ?n contul beneficiarului de venit.
2.2. ?n cazul reconsiderării unei activităţi ca activitate dependentă, impozitul pe venit şi contribuţiile sociale obligatorii, stabilite potrivit legii, vor fi recalculate şi virate, fiind datorate solidar de către plătitorul şi beneficiarul de venit. ?n acest caz se aplică regulile de determinare a impozitului pentru veniturile din salarii realizate ?n afara funcţiei de bază.
3.activitate dependentă la funcţia de bază - orice activitate desfăşurată ?n baza unui contract individual de muncă sau a unui statut special prevăzut de lege, declarată angajatorului ca funcţie de bază de către angajat; ?n cazul ?n care activitatea se desfăşoară pentru mai mulţi angajatori, angajatul este obligat să declare fiecăruia locul unde exercită funcţia pe care o consideră de bază;
4.activitate independentă - orice activitate desfăşurată cu regularitate de către o persoană fizică, alta dec?t o activitate dependentă;
Un CIM se incheie pentru o activitate desfasurata cu regularitate de catre o persoana fizica.Apreciez ca un CIM incheiat pentru o ora la luna nu se incadreaza in cerinta mentionata mai sus.
Definiţii ale termenilor comuni
(1) ?n ?nţelesul prezentului cod, cu excepţia titlului VI, termenii şi expresiile de mai jos au următoarele semnificaţii:
1.activitate - orice activitate desfăşurată de către o persoană ?n scopul obţinerii de venit;
2.activitate dependentă - orice activitate desfăşurată de o persoană fizică ?ntr-o relaţie de angajare;
2.1. Orice activitate poate fi reconsiderată ca activitate dependentă dacă ?ndeplineşte cel puţin unul dintre următoarele criterii:
a) beneficiarul de venit se află ?ntr-o relaţie de subordonare faţă de plătitorul de venit, respectiv organele de conducere ale plătitorului de venit, şi respectă condiţiile de muncă impuse de acesta, cum ar fi: atribuţiile ce ?i revin şi modul de ?ndeplinire a acestora, locul desfăşurării activităţii, programul de lucru;
b) ?n prestarea activităţii, beneficiarul de venit foloseşte exclusiv baza materială a plătitorului de venit, respectiv spaţii cu ?nzestrare corespunzătoare, echipament special de lucru sau de protecţie, unelte de muncă sau altele asemenea şi contribuie cu prestaţia fizică sau cu capacitatea intelectuală, nu şi cu capitalul propriu;
c) plătitorul de venit suportă ?n interesul desfăşurării activităţii cheltuielile de deplasare ale beneficiarului de venit, cum ar fi indemnizaţia de delegare-detaşare ?n ţară şi ?n străinătate, precum şi alte cheltuieli de această natură;
d) plătitorul de venit suportă indemnizaţia de concediu de odihnă şi indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă, ?n contul beneficiarului de venit.
2.2. ?n cazul reconsiderării unei activităţi ca activitate dependentă, impozitul pe venit şi contribuţiile sociale obligatorii, stabilite potrivit legii, vor fi recalculate şi virate, fiind datorate solidar de către plătitorul şi beneficiarul de venit. ?n acest caz se aplică regulile de determinare a impozitului pentru veniturile din salarii realizate ?n afara funcţiei de bază.
3.activitate dependentă la funcţia de bază - orice activitate desfăşurată ?n baza unui contract individual de muncă sau a unui statut special prevăzut de lege, declarată angajatorului ca funcţie de bază de către angajat; ?n cazul ?n care activitatea se desfăşoară pentru mai mulţi angajatori, angajatul este obligat să declare fiecăruia locul unde exercită funcţia pe care o consideră de bază;
4.activitate independentă - orice activitate desfăşurată cu regularitate de către o persoană fizică, alta dec?t o activitate dependentă;
Un CIM se incheie pentru o activitate desfasurata cu regularitate de catre o persoana fizica.Apreciez ca un CIM incheiat pentru o ora la luna nu se incadreaza in cerinta mentionata mai sus.
User Ages New
a raspuns userului Georgeta Ganea la 19 Sep. 2013
a raspuns userului Georgeta Ganea la 19 Sep. 2013
Multumesc foarte mult pentru raspuns.
Cum adica " nu se justifica"? Fata de cine nu se justifica? Si de ce activitate ocazionala? Este constanta!
Cum adica " nu se justifica"? Fata de cine nu se justifica? Si de ce activitate ocazionala? Este constanta!
User Georgeta Ganea
a raspuns userului ages new la 19 Sep. 2013
a raspuns userului ages new la 19 Sep. 2013
CASS se calculeaza la venitul realizat, respectiv la cei 10 lei.In schimb nu se prea justifica incheierea unui CIM pentru astfel de cazuri, fiindo activitate ocazionala
Alte intrebari despre Contributii sociale
- Vechime munca cumparata Casa de Pensii- se poate adauga la vechime angajator? [1 raspuns]
- Perioade asimilate sunt sau nu vechime in munca? [3 raspunsuri]
- Ce impozit si ce contributii trebuie sa platesc ca pensionar [2 raspunsuri]
- Calcul indemnizatie CCC pentru 2 locuri de munca [1 raspuns]
- Va rog informatii cum sa fiu insotitor pentru mama mea in varsta de 93 ani [1 raspuns]
