Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

contract mandat agent asigurari


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Ce contributii se retin angajator si beneficiar venit pt un contract de mandat incheiat cu un agent asigurari care nu are contract individual de munca in alta parte?

Adaugata in: Contributii
Alina Banciu
 User  Alina Banciu
a intrebat la 31 Mai. 2012
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 31 Mai. 2012
Platitorul de venit - firma de asigurari in cazul de fata - are obligatia de a retine si vira 10% din impozitul pe venit, restul de 6% intrand in obligatia dvs de plata. Se poate opta si pentru plata integrala a impozitului de catre firma, insa acest lucru trebuie sa apara prevazut in contract.

De asemenea, exista obligatia beneficiarului, a dvs. de a plati contributia pentru sanatate de 5,5%, calculata la venitul incasat.

De la 1 iulie lucrurile se vor schimba putin, si anume platitorul de venit va avea obligatia retinerii la sursa a contributiei pentru pensie de 10,5% si a contributiei pentru sanatate. Nu va mai fi obligatorie insa plata contributiei pentru somaj.

Va recomand si articolul de pe link-ul de mai jos, in cuprinsul caruia veti regasi detalii referitoare la aceste modificari fiscale:
http://legislatiamuncii.manager.ro/a/6023/contributii-sociale:-reguli-aplicabile-dupa-1-iulie-2012.html

Alte intrebari despre Contributii

TOP RASPUNSURI 2016
Buna ziua!Va rog, sa-mi spuneti daca pot beneficia de pensie anticipata fara penalizare in urmatoarele conditii:- sunt...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 6 raspunsuri
buna ziua sunt in concediu de crestere copil pana la data de 1 august 2016 si am fost sa discut cu angajatorul despre...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Mai. 2016 2 raspunsuri
Buna seara. Care sunt drepturile la un contract individual de munca cu timp partial de 7h/zi ,adicaCo, ore suplimentare...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna ziua!In cazul in care avem nevoie de un angajat care sa lucreze doar 8 ore pe luna in unitatea noastra, intr-o zi...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna ziua!Am un salariat cu concediu medical pentru boala obisnuita in luna mai. Este angajat din 6 aprilie. A mai...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna ziua,intrebarea mea este daca la un angajat cu timp partial de 2 ore pe zi trebuie facuta marirea de salariu...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Mai. 2016 2 raspunsuri

X