Ce acte trebuiesc luate de la angajator dupa demisie ?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua.
Spuneti-mi, va rog, ce acte trebuiesc luate de la angajator in cazul demisiei ? Dupa ce trec cele 20 de zile de preaviz si dupa ce stabilesti ce zile de concediu au ramas neefectuate, ca sa-ti fie platite, cu ce acte pleci ? Trebuie sa ceri adeverinta de vechime si extras din Revisal sau ti le dau ei, ca si obligatie ?
Multumesc anticipat.
Buna ziua.
Spuneti-mi, va rog, ce acte trebuiesc luate de la angajator in cazul demisiei ? Dupa ce trec cele 20 de zile de preaviz si dupa ce stabilesti ce zile de concediu au ramas neefectuate, ca sa-ti fie platite, cu ce acte pleci ? Trebuie sa ceri adeverinta de vechime si extras din Revisal sau ti le dau ei, ca si obligatie ?
Multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Cristi Angelescu
a intrebat la 20 Sep. 2014
a intrebat la 20 Sep. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
7 raspunsuri
User Cristi Angelescu
a raspuns userului adriana iancu la 18 Oct. 2014
[0]
[0]
a raspuns userului adriana iancu la 18 Oct. 2014
Reiau.
Cum se apropie ziua la care angajatorul trebuie sa-mi dea actele mentionate de Dvs aici, si pt ca, pe langa acelea, vreau sa cer si un extras din Revisal, va rog sa-mi spuneti daca Revisal e tot una cu Reges ? Adica va trebui sa le cer un extras din Revisal si unul din Reges (daca sunt diferite) sau e unul si acelasi lucru, pt ca citisem ca de fapt Revisal a devenit Reges.
Multumesc anticipat si o zi buna.
Cristi A.
Cum se apropie ziua la care angajatorul trebuie sa-mi dea actele mentionate de Dvs aici, si pt ca, pe langa acelea, vreau sa cer si un extras din Revisal, va rog sa-mi spuneti daca Revisal e tot una cu Reges ? Adica va trebui sa le cer un extras din Revisal si unul din Reges (daca sunt diferite) sau e unul si acelasi lucru, pt ca citisem ca de fapt Revisal a devenit Reges.
Multumesc anticipat si o zi buna.
Cristi A.
User Cristi Angelescu
a raspuns userului Ioana Popa la 16 Oct. 2014
a raspuns userului Ioana Popa la 16 Oct. 2014
Sarut mana,
Cum se apropie ziua la care angajatorul trebuie sa-mi dea actele mentionate de Dvs aici, si pt ca, pe langa acelea, vreau sa cer si un extras din Revisal, va rog sa-mi spuneti daca Revisal e tot una cu Reges ? Adica va trebui sa le cer un extras din Revisal si unul din Reges (daca sunt diferite) sau e unul si acelasi lucru, pt ca citisem ca de fapt Revisal a devenit Reges.
Multumesc anticipat si o zi buna.
Cristi A.
Cum se apropie ziua la care angajatorul trebuie sa-mi dea actele mentionate de Dvs aici, si pt ca, pe langa acelea, vreau sa cer si un extras din Revisal, va rog sa-mi spuneti daca Revisal e tot una cu Reges ? Adica va trebui sa le cer un extras din Revisal si unul din Reges (daca sunt diferite) sau e unul si acelasi lucru, pt ca citisem ca de fapt Revisal a devenit Reges.
Multumesc anticipat si o zi buna.
Cristi A.
User Cristi Angelescu
a raspuns userului Ioana Popa la 30 Sep. 2014
a raspuns userului Ioana Popa la 30 Sep. 2014
Multumesc frumos pt raspuns si precizari. O zi buna.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Cristi Angelescu la 23 Sep. 2014
a raspuns userului Cristi Angelescu la 23 Sep. 2014
Vor fi documente separate, demisia si cerera pentru eliberearea oricarui alt document decat cele deja amintite.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Cristi Angelescu la 23 Sep. 2014
a raspuns userului Cristi Angelescu la 23 Sep. 2014
Sunt documente pe care angajatorul este obligat sa le inmaneze, cele precizate de colega mea. Cererea, daca este necesar, o faceti separat de demisie, pentru alte documente decat cele amintite, dar in niciun caz in o includeti in documentul prin care va dati demisia.
User Cristi Angelescu
a raspuns userului adriana iancu la 22 Sep. 2014
a raspuns userului adriana iancu la 22 Sep. 2014
Multumesc frumos pt raspuns.
Credeti ca e necesar ca in textul demisiei sa cer si ce acte vreau de la ei sau sa fie o cerere separata, independenta de demisie ?
Credeti ca e necesar ca in textul demisiei sa cer si ce acte vreau de la ei sau sa fie o cerere separata, independenta de demisie ?
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 22 Sep. 2014
a raspuns la intrebare la 22 Sep. 2014
Angajatorul este obligat sa inmaneze salariatului o decizie de incetare in original, adeverinta de vechime in original si fisa de lichidare, plus orice alte documente pe care salariatul le solicita sau care sunt necesare si atesta vechimea in munca, relatia de angajare sau stagiile de cotizare.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
