Dreptul de a lucra program de lucru de 4 ore pe zi invaliditate de gradul III

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Dacă sunt angajata pe perioada nedeterminata și vreau să mă pensionez cu invaliditate de gradul III, care este procedura ca să lucrez incontinuare 4 ore pe zi, de când se poate?
Este obligat angajatorul la cererea angajatului sa îl mențină în funcție 4 ore pe zi la cererea angajatului căruia i-a venit decizia de pensionare? Care este temeiul legal?
Mulțumesc anticipat pentru răspuns!

Adaugata in: Legislatia muncii Dreptul de a lucra program de lucru redus invaliditate

User Dorina Radu
a intrebat la 09 Sep. 2018

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[1]

[0]

User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 09 Sep. 2018

Si in cazul pensie de invaliditate de gradul III inceteaza contractul individual de munca.Continuarea activitatii in program de cel mult jumatate din timpul normal de munca presupune incheirea unui alt contract individual de munca,CIM inceteaza la data comunicarii deciziei de pensie in cazul pensiei de invaliditate de gradul III, Angajatorul nu este obligat sa va reangajeze, insa consider ca moral ar trebui sa va permita continuarea activitatii in noile conditii.

Raspunde

Dreptul de a lucra program de lucru de 4 ore pe zi invaliditate de gradul III

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Legislatia muncii