Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Adeverinta copii minori - pentru deduceri impozit


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Conform Codului Fiscal si OU 138/2004, art.56 alin.(5) - "Copiii minori, in varsta de pana la 18 ani impliniti, ai contribuabilului sunt considerati intretinuti".
In acest caz, pentru a beneficia de deducere suplimentara, parintele trebuie sa prezinte angajatorului si adeverinta de la insitutia de invatamant pe care o frecventeaza copilul, chiar daca acesta este minor?


Antonela P.
 User  Antonela P.
a intrebat la 27 Iul. 2012
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Iul. 2012
Angajatul va depune o declaratie pe propria raspundere, insotita de certificatul de nastere al copilului, iar in baza lor se va acorda deducerea persoanla. Din cuostintele mele, se solicita adeverinta de studii numai in cazul copiilor majori, care urmeaza o forma de invatamant dar nu au venit.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

Expertii nostri
Ioana Popa
violeta Georgescu Gratiela Petrescu G Stancu adriana iancu Viviana Serni alexei delimart
TOP RASPUNSURI 2016
Buna ziua!Cand se modifica salariul minim pe economie al unui angajat aflat in concediu medical la data majorarii...[citeste mai mult]
Publicat la data 29 Apr. 2016 1 raspuns
In cazul in care firma este declarata in faliment si se dispune concedierea angajatul are dreptul la salarii...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Mai. 2016 1 raspuns
Pe data de 30 iunie 2014 am nascut fetita,dar nu am solicitat de la angajator ajutorul pentru nasterea copilului...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Mai. 2016 1 raspuns
In ultimele 12 luni am primit salariul minim pe economie.dupa nastere pot ramane in concediu medical pana la 126...[citeste mai mult]
Publicat la data 29 Apr. 2016 3 raspunsuri
Buna ziua,Daca am un CIM cu timp partial 6 ore/zi dar vreau sa platesc diferenta contributiilor ca pentru un program de...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Mai. 2016 1 raspuns
Lucrez in invatamant si in luna februarie am implinit varsta de 60 de ani si trei luni,termenul prevazut de lege pentru...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Mai. 2016 1 raspuns

X