Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

calcul indemnizatie crestere copil


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


avem o angajata care a fost in concediu crestere copil pan la varsta de 2 ani... acum in 10 feb 2012 si-a reluat activitatea dar de fapt ea din 10 februarie ne-a adus un concediu medical ca de fapt intra in prenatal pentru al 2-lea copil.....cum i se calculeaza indemnizatia pe luna februarie daca pan in data de 9 a beneficiat...ea avand o indemnizatie de 600lei/luna.
600/21zile feb2012x9 zilelucratoare sau calendariste?
care este formula de calcul?




















Adaugata in: Drepturi salariale
Simona Paul
 User  Simona Paul
a intrebat la 28 Feb. 2012
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

5 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului simona paul la 29 Feb. 2012
Personal nu cunost formula pentru acest caz. Dar aceasta indemnizatie oricum se plateste de aceeasi entitate care i-a platit-o si pana atunci. Nu este platita de catre angajator indemnizatia crestere copil.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Simona Paul
 User Simona Paul
a raspuns userului Ioana Popa la 29 Feb. 2012
da asa este, ea a fost primele 9 zile din luna in concediu crestere copil.. si eu ma gandeam ca stiti d-voastra o formula de calcul a indemnizatie pentru cele 9 zile,,,,,caci pana va primit ea indemnizatia eu trebuie sa pregatesc salariile .....
multumesc oricum pentru raspuns
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului simona paul la 28 Feb. 2012
Din intrebarea dumneavoastra initiala reiese ca din data de 10 februarie a intrat in concediu prenatal iar primele nou zile din luna a lucrat. Calculati in functie de salariul ei de incadrare cat i s-ar cuveni pentru acel numar de zile. Daca insa in cele 9 zile a fost in conceidu crestere copil nu imi dau seama unde este problema, pentru ca in acest caz ea a primit indemnizatia sau va primi indemnizatia pentru acea perioada, calculata pentru numarul de zile in care s-a aflat in concediu.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Simona Paul
 User Simona Paul
a raspuns userului Ioana Popa la 28 Feb. 2012
da multumesc pentru raspuns... dar eu vreau sa inteleg daca persoana respectiva are numai 9 zile pe luna februarie indemnizatie,,, si din ziua 10 are un concediu prenatal...cat bani primeste pe cele 9 zile....asa nu imi este mie in clar... ca pentru concediul medical.... reconstituim stagiul de cotizare si rezolvam
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Feb. 2012
Pentru calcului indemnizatiei pentru concediul de sarcina si lauzie baza de calacul se stabiliteste tinand cont de indemnizatia primita in perioada de concediu crestere copil.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

TOP RASPUNSURI 2016
In 1981- 1985 am facut o facultate la zi . Perioada asimilata pentru pensie cum se calculeaza ?: exp ptr 1982 punc de...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Apr. 2016 1 raspuns
Buna ziua,dupa ce am instalat noua versiune REVISAL am constatat ca la 2 salariati in luna noiembrie 2011, cand s-a...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Apr. 2016 3 raspunsuri
Buna ziua!Cand se modifica salariul minim pe economie al unui angajat aflat in concediu medical la data majorarii...[citeste mai mult]
Publicat la data 29 Apr. 2016 1 raspuns
In sept.2015 s-a emis o hotarare a instantei de fond in care se spunea ca trebuie sa achit cheltuielile de judecata.Am...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Apr. 2016 1 raspuns
Buna ziua!In cazul unui salariat cu norma de 6 ore care lucreaza noapte, i se poate reduce programul cu o ora, respectiv...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Apr. 2016 1 raspuns
Se pot acorda tichete de masa unor angajati care sunt incadrati cu 2 ore si salar minim? Cum se procedeaza, se poate...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Apr. 2016 1 raspuns

X