Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

codul muncii, drepturi salariale


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Lucrez ca agent pază, cu program permanent 24/48 ore, 240 - 264 ore lunar. De ani de zile nu se efectuează concediul de odihnă și de 2-3 ani acestea nici nu se mai plătesc. Salariul minim brut ?garantat? și orele suplimentare sunt plătite diminuat 1300 lei / lunar, contribuțiile pentru pensie și sănătate sunt plătite sporadic și foarte mult diminuate, mai mult de 50 %. ( verificat n SPV ANAF). Raportările n REVISAL sunt false, iar salariul este primit prin mandat poștal, o parte pe firmă, o parte de la o persoană fizică. Am făcut sesizări la ITM și ANAF ANTIFRAUDĂ, dar nu s-au luat măsuri legale. Ne-au divulgat numele petiționarilor și am primit amenințări de la angajator să ne dăm demisia. S-au făcut plngeri la judecătorie și de 3 ani umblăm prin tribunal fără speranțe. Nu suntem apărați de instituțiile statului deoarece au dat mna cu angajatorul. 1.- Cum putem trage la răspundere instituțiile statului care prin reprezentanții săi nu aplică legea? 2.- Putem lucra la infinit n 3 oameni, fără liber, fără concedii ? 3.- Cum trebuie să procedăm n continuare pentru recuperarea banilor? Menționez că n această situație sunt circa 100 agenți, cte 3 n diferite puncte de lucru, unii care lucrează chiar de 12 ani la această firmă.

Gigi Aiftincai
 User  Gigi Aiftincai
a intrebat la 07 Feb. 2018
7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

Alte intrebari despre Drepturi salariale

TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua,Va aduc in atentie urmatoarea situatie:- Am lucrat 4 ani si 8 luni cu grupa 2 de munca, la inceputul anilor...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Dec. 2018 2 raspunsuri
Datele mele sunt:Nascuta in 2 iunie 1964sex fvechime in munca de 36 ani si 7 lunidin care 19 ani si 8 luni grupa 2Va...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Dec. 2018 4 raspunsuri
Buna ziua si multumesc anticipat pentru raspuns!Sunt barbat, nascut in ianuarie 1959, deci in curand voi implini 60 de...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Dec. 2018 1 raspuns
sex f vechime in munca pana la data de 6 decembrie 2018 = 36 ani si 7 luni din care 19 ani si 8 luni in conditii de...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Dec. 2018 1 raspuns
Bună ziua! Sunt pensionar militar la limită de vrstă din septembrie 2017. Vrsta de pensionare n condiții normale...[citeste mai mult]
Publicat la data 09 Dec. 2018 1 raspuns
Buna ziua, ma numesc Cristian Oprea, si as avea o intrebare. Am lucrat 14 Luni in Germania, in perioada 2010 - 2011. Se...[citeste mai mult]
Publicat la data 10 Dec. 2018 2 raspunsuri