ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Modificare salariu in Revisal


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara.

Am urmatorul caz: clientul meu ma anunta pe mail ca a modificat in CIM un salariu net si ma intreaba daca pot face si eu aceasta modificare in Revisal. Precizez ca Revisal a fost transmis si confirmat online cu vechiul salariu net, salariatul fiind angajat incepind cu 02 februarie 2012.
I-am dat doua variante:
1. Efectuez corectia si o transmit online ca atare, sau
2. Modific salariul incepind cu 1 Martie.
Mi-ar fi de mare ajutor sa imi confirmati - sau nu - corectitudinea raspunsurilor mele. In cazul primului dintre ele - exista riscul vreunei sanctiuni pentru angajator?
Va multumesc pentru timpul acordat.

Cu respect,

Roxana Apostu

Roxana Apostu
 User  Roxana Apostu
a intrebat la 06 Feb. 2012

 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 06 Feb. 2012
In CIM si in Revisal nu se trece salariul net, ci brut. Presupu ca angajatorul a intocmit un act aditional in acest scop. Modificarea salariului in Revisal se face in functie de actul aditional. Solicitati clientului dumneavoastra aceste detalii, respectiv data la care a fost intocmit actul aditional si daca aceea este data incepand cu care se aplica modificarea respectiva. Conform HG 500/2011 Revisal se transmite de fiecare data cand apar modificari, iar in cazul actelor aditionale acestea se opereaza si se transmit catre ITM in cel tarziu a 19-a zi lucratoare de la intocmirea lui. Astfel, daca actul a fost intocmit astazi, 6 februarie, poate fi transmis si imediat, dar si pe data de 1 martie fara nici o problema, fiind astfel respectat termenul prevazut de hotarare.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

TOP RASPUNSURI 2015
Am o vechime de 32 de ani si 9 luni,sunt nascuta in iunie 1959.Am inteles , ca pot sa-mi depun dosarul pentru pensionare...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Iul. 2015 1 raspuns
Avem un salariat cu cim suspendat (cfp) pina la 30 iunie 2015 si a facut cerere pentru prelungirea cfp va rog frumos sa...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iun. 2015 1 raspuns
Decizia de incetare a CIM-ului nu trebuie intocmita cu maxim 1 zi inaintea incetarii CIM-ului pentru a putea fi semnata...[citeste mai mult]
Publicat la data 01 Iul. 2015 3 raspunsuri
Buna ziuaTimpul de lucru inegal se acorda persoanelor care muncesc in ture zi/noapte sau si celor care lucreaza doar ore...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iun. 2015 2 raspunsuri
Buna ziua ,ma poate ajuta cineva cu un raspuns la urmatoarea problema personala ,sunt nascut in data de 18.05.1955 si as...[citeste mai mult]
Publicat la data 01 Iul. 2015 1 raspuns
Un administrator de arhiva contra unei sume -taxe- a eliberat zeci de adeverinte de grupa 2 pe care Casa De Pensii nu le...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Iul. 2015 2 raspunsuri

X