Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Neacordare sporuri prevazute in Regulamrntul Intern


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna Ziua ! Ma numesc Mia Ion ,in regulamentul intern al firmei unde lucrez este prevazut un spor de vechime ,calculat pe transe pentru vechime in munca si un spor de fidelitate calculat pt vechime neintrerupta in firma,sporuri care au fost prevazute si in cim si de care am beneficiat pana in anul 2008 cand printr-o decizie unilaterala a angajatorului acestea au fost introduse in salariu ,decizie pe care am primito sub semnatuta la data respectiva.Intamplator am constatat ca si in acest moment - iunie 2018 ,in Regulamentul intern exista in continuare articolul unde este prevazut ,, salariatii beneficiaza de un spor de vechime in munca calculat la vechimea totala in munca si un spor de fidelitate ,calculat la ani de munca efectuatii in cadrul firmei" Ati putea sa imi spuneti daca as mai putea beneficia de aceste sporuri tinand cont ca au trecut deja 10 ani de la nerespectarea acestui articol inca existent in RIN si daca da in ce conditii ? Multumesc foarte mult .

Maria Ion
 User  Maria Ion
a intrebat la 29 Iun. 2018
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

Alte intrebari despre Drepturi salariale

TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua.Nascut in 08.06.1958.Am lucrat 13 ani in grupa Ia(conditii speciale) de munca,procentaj 100%, pentru care...[citeste mai mult]
Publicat la data 10 Iul. 2018 1 raspuns