Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu

Plata concediilor medicale


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, ma numesc Ionut Vasiliu si va rog sa-mi acordati o consultatie/lamurire. Fiul meu s-a angajat in luna iunie la o firma particulara. Inainte de aceasta data nu a mai lucrat o perioada de aproximativ 2 ani si nici nu a beneficiat de ajutor de somaj. A fost angajat cu o perioada de 3 luni de proba. La scurt timp, cred ca dupa 1 luna, s-a imbolnavit de TBC. Urmeaza un tratament si i s-au eliberat concedii medicale. Mentionez ca a mai lucrat in urma cu aproximativ 2 ani la o alta firma pe o perioada de 7-8 luni de zile. La acest moment angajatorul, desi a primit la termenul legal concediile medicale nu ia mai platit fiului meu nici-un leu. Intrebarea ar fi de ce nu este platit fiul meu atat timp cat este in concediu medical. Cu stima

Adaugata in: Drepturi salariale
Vasiliu Ionut
 User  Vasiliu Ionut
a intrebat la 09 Sep. 2011
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Vasiliu Ionut
 User Vasiliu Ionut
a raspuns userului Ioana Popa la 26 Sep. 2011
Sarut-mana si va multumesc frumos. In CIM-ul baiatului este trecut ca este angajat pe perioada nedeterminata cu o perioada de proba de 90 zile. Pe de alta parte, daca angajatorul refuza de luni bune sa-i plateasca certificate medicale, ce pot face ?Mai am o completare. Saptama trecuta fiul meu s-a dus la policlinica de care apartine si este luat in evidenta pt continuarea si efectuarea tratamentului, iar doctorita de acolo refuza sa-i mai elibereze certificat medical, invocand acelasi lucru - ca nu are stagiu de cotizare si ca .... nu mai doreste dansa. La un cabinet i se administreaza zilnic medicatia, iar la alt cabinet, o alta doctorita ii elibereaza certificatul medical. Ce pot face si in aceasta situatie. Cu stima, Ionut Vasiliu
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 23 Sep. 2011
Din spusele dumneavoastra inteleg ca baiatul a fost angajat cu un contract pe perioada determinata. In aceasta situatie, daca pe parcursul concediului medical contractul de munca a expirat de drept, atunci si concediul medical s-a incheiat. Plata concediului este suportata de angajator din bugetul propriu, banii urmand sa si-i recupereze ulterior de la Casa de sanatate. Angajatorul ar trebui sa-i plateasca fiului dvs. perioada de concediu medical efectuata pana la incetarea de drept a contractului de munca. Conform legii insa TBC este una din afectiunile pentru care concediul medicla nu este conditionat de o anumita perioada de cotizare. Incercati sa luati legatura cu angajatorul pentru a va putea plati concediul medical pana la data expirarii contractului. In cazul in care situatia nu se rezolva pe aceasta cale, luatei legatura cu Casa de sanatate.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

Expertii nostri
Ioana Popa
Viviana Serni Marius Ion alexei delimart George Andreescu violeta Georgescu adriana iancu
TOP RASPUNSURI 2017
Buna ziuaVa rog frumos sa ma ajutati cu acest caz: se doresteanagajarea unui elev minor pentru perioada vacantei cu...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Iun. 2017 1 raspuns
Am iesit la pensie in oct.2016 limita de varsta 40 ani vechime tot de atunci lucrez in continuare cu contract dee munca...[citeste mai mult]
Publicat la data 21 Iun. 2017 1 raspuns
Exista multe firme care angajeaza studenti pe perioada vacantei acestora (o luna, doua) - ei spun ca pentru practica,...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Iun. 2017 1 raspuns
Buna ziua!Am urmatoare speta:Am 4 angajati care isi desfasoara activitatea la program de 12 ore de zi , 12 ore de noapte...[citeste mai mult]
Publicat la data 20 Iun. 2017 1 raspuns
Intentionez sa depun dosarul pentru pensie anticipat partiala in data de 1 August 2017, cat este indicele de corectie?[citeste mai mult]
Publicat la data 20 Iun. 2017 2 raspunsuri
Buna ziua,Intrebarea mea este daca din punct de vedere legal un angajator din domeniul privat poate incadra salariati pe...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Iun. 2017 1 raspuns

X