Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu

Plata concediilor medicale


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, ma numesc Ionut Vasiliu si va rog sa-mi acordati o consultatie/lamurire. Fiul meu s-a angajat in luna iunie la o firma particulara. Inainte de aceasta data nu a mai lucrat o perioada de aproximativ 2 ani si nici nu a beneficiat de ajutor de somaj. A fost angajat cu o perioada de 3 luni de proba. La scurt timp, cred ca dupa 1 luna, s-a imbolnavit de TBC. Urmeaza un tratament si i s-au eliberat concedii medicale. Mentionez ca a mai lucrat in urma cu aproximativ 2 ani la o alta firma pe o perioada de 7-8 luni de zile. La acest moment angajatorul, desi a primit la termenul legal concediile medicale nu ia mai platit fiului meu nici-un leu. Intrebarea ar fi de ce nu este platit fiul meu atat timp cat este in concediu medical. Cu stima

Adaugata in: Drepturi salariale
Vasiliu Ionut
 User  Vasiliu Ionut
a intrebat la 09 Sep. 2011
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Vasiliu Ionut
 User Vasiliu Ionut
a raspuns userului Ioana Popa la 26 Sep. 2011
Sarut-mana si va multumesc frumos. In CIM-ul baiatului este trecut ca este angajat pe perioada nedeterminata cu o perioada de proba de 90 zile. Pe de alta parte, daca angajatorul refuza de luni bune sa-i plateasca certificate medicale, ce pot face ?Mai am o completare. Saptama trecuta fiul meu s-a dus la policlinica de care apartine si este luat in evidenta pt continuarea si efectuarea tratamentului, iar doctorita de acolo refuza sa-i mai elibereze certificat medical, invocand acelasi lucru - ca nu are stagiu de cotizare si ca .... nu mai doreste dansa. La un cabinet i se administreaza zilnic medicatia, iar la alt cabinet, o alta doctorita ii elibereaza certificatul medical. Ce pot face si in aceasta situatie. Cu stima, Ionut Vasiliu
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 23 Sep. 2011
Din spusele dumneavoastra inteleg ca baiatul a fost angajat cu un contract pe perioada determinata. In aceasta situatie, daca pe parcursul concediului medical contractul de munca a expirat de drept, atunci si concediul medical s-a incheiat. Plata concediului este suportata de angajator din bugetul propriu, banii urmand sa si-i recupereze ulterior de la Casa de sanatate. Angajatorul ar trebui sa-i plateasca fiului dvs. perioada de concediu medical efectuata pana la incetarea de drept a contractului de munca. Conform legii insa TBC este una din afectiunile pentru care concediul medicla nu este conditionat de o anumita perioada de cotizare. Incercati sa luati legatura cu angajatorul pentru a va putea plati concediul medical pana la data expirarii contractului. In cazul in care situatia nu se rezolva pe aceasta cale, luatei legatura cu Casa de sanatate.

Alte intrebari despre Drepturi salariale

Expertii nostri
violeta Georgescu
Radu Anton George Andreescu alexei delimart G Stancu Gratiela Petrescu Marius Ion
TOP RASPUNSURI 2017
buna ziua, in urma oug 53/2017, termenul de transmitere a actelor aditionale in revisal s-a modificat sau ramane acelas,...[citeste mai mult]
Publicat la data 11 Aug. 2017 2 raspunsuri
buna ziua, ce termene sunt acum de cand s-a modificat iar codul muncii si Hg 500/2011 de a trasmite in revisal...[citeste mai mult]
Publicat la data 13 Aug. 2017 1 raspuns
Sant nascut la data de 22.11.1958, 1979-1984 am absolvit facultatea la zi.Din 04.09.1984 am lucrat pana in...[citeste mai mult]
Publicat la data 15 Aug. 2017 1 raspuns
Buna ziua! Sunt nascuta in februarie 1964, iar in 01. 09. 2017 am 35 de ani vechime in munca (invatamant). De asemenea,...[citeste mai mult]
Publicat la data 12 Aug. 2017 1 raspuns
Sunt angajat ca funcționar public ntr-o instituție care unde presupune că am și activitate sambăta și duminica...[citeste mai mult]
Publicat la data 11 Aug. 2017 1 raspuns
Am doua persoane cu decizie de pensionare pt. limita de varsta si una cu certificat de incadrare in grad de...[citeste mai mult]
Publicat la data 11 Aug. 2017 1 raspuns

X