salariat cu norma intreaga la doi angajatori diferiti

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

un salariat care are 2 contracte individuale de munca cu norma intreaga, pe perioada nedeterminata, la 2 angajatori diferiti beneficiaza de toate drepturile salariale (spor vechime, deducere, tichete de masa) la ambii angajatori?

Adaugata in: Drepturi salariale

User Iulia Loredana
a intrebat la 23 Feb. 2015

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 24 Feb. 2015

Desi nu este un drept izvorat din lege sporul de vechime in munca, se acorda in baza prevederilor din contractele de munca, fiind un drept nascut din contractele colective sau individuale.

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 24 Feb. 2015

Salariatii cumularzi au dreptul la concediu de odihna platit corespunzator fiecaruia dintre contractele individuale de munca in care sunt parte. De tichetele de masa si deducerea de intretinere salariatul beneficiaza numai la locul unde isi exercita functia de baza.Vechimea in munca este aceeasi, aceasta se va calcula in raport cu perioada de timp lucrata, si nu cu orele de munca prestate.

Raspunde

salariat cu norma intreaga la doi angajatori diferiti

2 raspunsuri

Alte intrebari despre Drepturi salariale