ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Decizie anexa la fisa postului


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Sunt angajat ca Inginer de Sistem de peste 10 ani iar printre alte indatoriri specifice am in grija niste baze de date.
Ieri mi s-a inaintat o Decizie ca anexa la fisa postului, pe care nu am semnat-o inca deoarece doresc sa aflu mai multe amanunte.
In aceasta decizie se spune ca:

Articolul 1:
- asigur intretinerea functionarii si securitatii antivirus a retelei informatice;
- asigur protectia bazelor de date (se insira lista cu aceste baze de date);
- efectuez saptamanal backup-uri la toate bazele de date si le predau Directorului General (!);
Articolul 2:
- Mi se acorda un spor la salariu. Acest spor va inceta odata cu incetarea atributiilor stabilite prin prezenta Decizie.
Incetarea atributiilor suplimentare din prezenta se va face printr-o alta Decizie.
- Se spune ca valoarea bazelor de date reprezinta contravaloarea tuturor salariilor din cadrul Serviciului X de la infiintarea societatii.
Articolul 3:
- Aceasta decizie este anexa la fisa postului.

Care va sa zica Art.2 defineste o baza de calcul in eventualitatea unui prejudiciu. Un calcul facut de mine estimativ arata ca valoarea bazelor de date este de ordinul 1 milion de Euro.

Mentionez ca in CIM exista un articol care spune ca refuzul de a semna un document se considera abatere deosebit de grava, deci sunt cumva intre ciocan si nicovala.
Interesant este ca oricum de 10 ani exact asta faceam (menetenata/backup baze de date), fara nicio decizie de acest fel si nu am avut nici un incident major.
Care ar fi cel mai rau scenariu care mi se poate intampla daca semnez aceasta Decizie si ceva foarte rau se intampla cu bazele de date? Semnez sau nu?

Multumesc.

Adaugata in: Fisa postului It
Georgescu Mihai
 User  Georgescu Mihai
a intrebat la 27 Feb. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [2] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Georgescu Mihai la 27 Feb. 2013
Nu cred si nici nu ar trebui sa se ajunga la asa o suma pentru ca in codul muncii este prevazuta o limita in cazul unor daune create angajatorului, ar fi o paguba patrimoniala din cate inteleg eu.

Art. 254
(4) Contravaloarea pagubei recuperate prin acordul partilor, conform alin. (3) , nu poate fi mai mare decat echivalentul a 5 salarii minime brute pe economie.

Chiar daca nu este patrimoniala, nu se pot retine bani cu titlul de dauna fara hotarare judecatoreasca. Iar o poprire nu poate depasi 1/3 din salariul net, 1/2 daca sunt mai multi creditori.

Nu e corect cum pun problema.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Georgescu Mihai
 User Georgescu Mihai
a raspuns userului Ioana Popa la 27 Feb. 2013
Exprimarea "bizara" apare din cauza avocatului, ei sunt experti in astfel de formulari. Oricum, formularea lasa loc oricarei decizii ulterioare, dupa bunul plac. Bun, spuneti ca nu mi se poate cere asemenea suma, dar credeti oare ca ar putea cineva sa plateasca jumatate sa zicem? Sau 1/4? Cum pot sa-mi asum o responsabilitate fara sa stiu exact la ce risc ma supun? E ceva de genul: "Mai, baza de date valoreaza 1mil Eur, daca se intampla ceva, hai ca vedem noi cat iti cerem, ne-om gandi atunci".
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [2] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2013
Fisa postului nu se modifica prin Decizie, ci prin act aditional. Decizia sta la baza unei modificari unilaterale, iar fisa postului se modifica numai cu acordul ambelor parti. Nu semnati nicio prevedere care vi se pare in neregula. Acea valoare este exprimata destul de bizar, si excesiv de mare. Chiar daca ati ajunge la daune nu vi se poate cere o astfel de suma.

Alte intrebari despre Fisa postului

TOP RASPUNSURI 2024