Fise de post identite pentru 2 persoane cu functii, meserii, ocupatii
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Ce lege sau hotarare se mentioneaza in cazul in care angajatorul doreste ca pe 2 ture diferite, suprapuse la pranz sa numeasca 2 persoane cu functii si meserii diferite in Clasificarea Ocupatiilor din Romania-unul avand studii medii si o anumita pregatire, celalalt superioare cu alta pregatire, deci fara sa se schimbe functiile celor 2 ?
Ce lege sau hotarare se mentioneaza in cazul in care angajatorul doreste ca pe 2 ture diferite, suprapuse la pranz sa numeasca 2 persoane cu functii si meserii diferite in Clasificarea Ocupatiilor din Romania-unul avand studii medii si o anumita pregatire, celalalt superioare cu alta pregatire, deci fara sa se schimbe functiile celor 2 ?
Adaugata in:
User Vasilica Popescu
a intrebat la 07 Mai. 2015
a intrebat la 07 Mai. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
5 raspunsuri
User Vasilica Popescu
a raspuns userului vasilica popescu la 11 Iun. 2015
[0]
[0]
a raspuns userului vasilica popescu la 11 Iun. 2015
"" Atributiile si functia de incadrare nu se modifica prin decizie, fiind necesar acordul salariatului"" Pai atributiile sunt cuprinse in fisa postului care poate fi schimbata prin decizie fara acordul angajatului, caci ati spus doar ca fisa postului nesemnata se poate trimite prin posta.
User Vasilica Popescu
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Mai. 2015
a raspuns userului Ioana Popa la 21 Mai. 2015
Functia ramane aceeasi, perioada este nedeterminata, nu a fost necesar acordul meu, pur si simplu mi s-a dat decizie. Nu este vorba nici de abatere disciplinara, nici forta majora, nici acordul meu. Din cate am inteles in alte discutii.......degeaba se prevede la art.40 din Codul muncii ca fisa postului trebuie sa contina atributiuni conforme cu legislatia, caci legislatia nu exista, adica acele fise din COR cu atributiuni specifice fiecarei meserii sunt de natura informatorie si nu sunt obligatorii.
Expert Ioana Popa
a raspuns userului vasilica popescu la 21 Mai. 2015
a raspuns userului vasilica popescu la 21 Mai. 2015
Se intocmeste un act aditional la fisa de post existenta. Iar daca se modifica funcita de incadrare din contractul de munca atunci este onligatorie incheierea unui act aditionl la contractul de munca existent si o noua fisa de post corespunzatoare. Atributiile si functia de incadrare nu se modifica prin decizie, fiind necesar acordul salariatului, cu exceptia cazurilor expres prevazute de lege - abatere disciplinara, accidente, forta majora sau protejarea sanatatii salariatului, - unde modficarea este una temporara. (art. 48 din Codul muncii republicat)
User Vasilica Popescu
a raspuns userului Ioana Popa la 08 Mai. 2015
a raspuns userului Ioana Popa la 08 Mai. 2015
Am fost mutata in organigrama noua la un compartiment nou infiintat in cadrul serviciului vechi, colega pe tura inversa cu cineva de alta meserie, profesie si functie. Este vorba deci de 2 persoane cu incadrare, functie si meserii diferite, una incadrata pe studii superioare, cealalata pe studii medii. Ca operator calculator sectorul bugetar, se incearca introducerea de atributiuni de relatii cu publicul si incasari numerar. Ce documente trebuie sa imi aduca la semnat in conditiile acestei modificari ? Fisa postului noua? Act aditional? Decizie ?
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 08 Mai. 2015
a raspuns la intrebare la 08 Mai. 2015
Incercati va rog sa reformulati intrebrarea pentru ca nu imi dau seama ce problema aveti de fapt. Din pacate intrebarea este destul de ambiguu formulata.
Alte intrebari despre Fisa postului
- Emitere Fisa Postului in urma schimbarii pozitiei [1 raspuns]
- Cate persoane se pot inlocui concomitent la serviciu? [9 raspunsuri]
- Ce se poate intampla daca nu semnez o noua fisa a postului [1 raspuns]
- O fisa de post poate fi lovita de nulitate? [1 raspuns]
- Fisa Postului la muncitori trebuie actualizata in fiecare an? [1 raspuns]
