Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Adeverinta pentru acordare concediu crestere copil


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


As dori sa stiu cum completez adeverinta pentru primarie, daca concediu medical cod 08 este emis cu data de 01.10.2012 copilul este nasacut in data de 17.11.2012.
-inperioada de la.......pana la......a beneficiat de indemnizatie de maternitate
-la data de.........se implinesc 42 de zile din concediu de lauzie
-i perioada de la.......pana la.......a beneficiat de indemnizatie pentru cresterea copilului
-incepand cu data de....se aproba concediu pentru cresterea copilului
cu multumiri Gaby Epure

Gaby Gaby
 User  Gaby Gaby
a intrebat la 28 Nov. 2012
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 30 Nov. 2012
Treceti perioada de concediu medical, cuprinsa intre prima zi si ultima zi de concediu medical. In adeverinta completati toate concediile medicale avute de salariat in ultimele 12 luni anterioare nasterii copilului.

Pentru concediul de lauzie treceti exact data care reprezinta a 42-a zi de concediu lauzie. Din cea de-a 43-a zi mama poate depune dosarul pentru indemnizatie, cei de la primarie au nevoie de confirmare ca s-a respectat obligatia efectuarii celor 42 de zile de concediu minim pentru lauzie.

Data de la care se aproba concediu crestere copil este prima zi in care salariata intra in concediu. Incepand cu acea zi (prima zi de concediu) ea poate beneficia de indemnizatie, daca respecta termenul de depunere a dosarului.

Daca a mai beneficiat de concediu crestere copil anterior treceti perioada cuprinsa intre prima zi si ultima zi de concediu crestere copil.

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Cristina Lidia Sas
 User Cristina Lidia Sas
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2012
Concediul medical din 01.10.2012 este primul concediu, sau a mai avut inainte?

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2016
Buna ziua!Va rog, sa-mi spuneti daca pot beneficia de pensie anticipata fara penalizare in urmatoarele conditii:- sunt...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
buna ziua sunt in concediu de crestere copil pana la data de 1 august 2016 si am fost sa discut cu angajatorul despre...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Mai. 2016 2 raspunsuri
Buna ziua!In cazul in care avem nevoie de un angajat care sa lucreze doar 8 ore pe luna in unitatea noastra, intr-o zi...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna seara. Care sunt drepturile la un contract individual de munca cu timp partial de 7h/zi ,adicaCo, ore suplimentare...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna ziua!Am un salariat cu concediu medical pentru boala obisnuita in luna mai. Este angajat din 6 aprilie. A mai...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Mai. 2016 1 raspuns
Buna ziua,intrebarea mea este daca la un angajat cu timp partial de 2 ore pe zi trebuie facuta marirea de salariu...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Mai. 2016 2 raspunsuri

X