ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

contributii sociale pentru cetatean detasat


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Ce contributii sociale se datoreaza pentru un cetatean detasat dintr-un stat UE in Romania si care prezinta formularul A1?

Adaugata in: Legislatia muncii
Sorina Caragiani
 User  Sorina Caragiani
a intrebat la 14 Iul. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 17 Iul. 2014
Din perspectiva impozitului pe venit, ?n general, veniturile din activităţi dependente realizate de o persoană fizică ?n urma desfăşurării activităţii ?n Rom?nia sunt taxabile conform legislaţiei locale, fiind supuse impozitului pe venit de 16%, ?ncep?nd din prima zi de lucru.
?n această categorie se ?ncadrează veniturile obţinute de (1) rezidenţii unor state cu care Rom?nia nu are ?ncheiate convenţii de evitare a dublei impuneri, (2) rezidenţii unor state cu care Rom?nia are ?ncheiate convenţii de evitare a dublei impuneri, dacă aceştia nu fac dovada rezidenţei ?n statul respectiv, precum şi (3) rezidenţii unor state cu care Rom?nia are ?ncheiate convenţii de evitare a dublei impuneri, dacă aceştia fac dovada rezidenţei ?n statul respectiv şi sunt prezenţi ?n Rom?nia una sau mai multe perioade de timp ce depăşesc ?n total 183 de zile ?n orice perioadă de 12 luni consecutive care se ?ncheie ?n anul calendaristic ?n cauză (sau ?n perioada şi ?n condiţiile menţionate ?n convenţia de evitare a dublei impuneri).
In Rom?nia nu sunt impozabile veniturile din activităţi dependente realizate de rezidenţii unor state cu care există ?ncheiate convenţii de evitare a dublei impuneri, dacă aceştia fac dovada rezidenţei ?n statul respectiv şi sunt prezenţi ?n Rom?nia pentru o perioadă mai mică de 183 de zile ?n orice 12 luni consecutive care se ?ncheie ?n anul calendaristic vizat (sau ?n perioada şi condiţiile menţionate ?n convenţia de evitare a dublei impuneri) doar dacă salariul nu este plătit de un angajator rezident rom?n sau ?n numele acestuia, sau dacă salariul nu este suportat de un sediu permanent pe care angajatorul nerezident ?l are ?n Rom?nia.
Din punct de vedere al contribuţiilor sociale, străinii din Elveţia şi Spaţiul Economic European, care sunt detaşaţi ?n Rom?nia, pot fi scutiţi de la plata contribuţiilor sociale dacă obţin certificatul A1 dintr-un alt stat membru al Uniunii Europene ?n care ?şi are sediul angajatorul acestora sau certificatul E101 din Elveţia sau Islanda, Liechtenstein, Norvegia pentru străinii ai căror angajatori ?şi au sediul ?n aceste state. ?n lipsa certificatelor menţionate, aceştia datorează contribuţii sociale ?n Rom?nia.
Străinii din state terţe, cărora nu le sunt aplicabile prevederile Uniunii Europene referitoare la asigurări sociale, datorează ?n Rom?nia contribuţia de asigurări sociale de sănătate ?n situaţia ?n care obţin prelungirea dreptului de şedere ?n Rom?nia.
Un aspect demn de menţionat este cel legat de deductibilitatea contribuţiilor sociale plătite de un detaşat - cetăţean străin, ?n scopul determinării impozitului pe venit: astfel, practica actuală (confirmată ?nsă neoficial) indică o admitere a deductibilităţii, la calculul impozitului pe venit datorat ?n Rom?nia, doar ?n ceea ce priveşte contribuţiile sociale datorate şi achitate ?n Rom?nia conform legislaţiei interne, iar nu şi a contribuţiilor sociale obligatorii, datorate conform legislaţiei Uniunii Europene referitoare la asigurări sociale şi achitate de persoana fizică respectivă ?n ţara de rezidenţă.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2024