ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

"Pensie invaliditate gradul 3"

Buna ziua, am depus dosarul la casa de pensii pentru pensie de invaliditate gradul 3 cu drept de munca 4 ore pe zi. Am vechime in munca pana in iulie 2012 - 26 de ani, din care 16 ani la grupa a 2 a. Intrebarea mea este daca ma ajuta la pensie sporurile mele si munca in grupa a 2 a? Care ar fi pensia mea si modul de calcul?

Va multumesc.

Adaugata in
  • Pensii

Ovidiu George Iftene
 User  Ovidiu George Iftene a intrebat la 10 Iul. 2012

 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea a raspuns la intrebare la 10 Iul. 2012
Calculul este laborios, se face doar de oficiile de pensii utilizand un program informatic. Se au in vedere venirurile salariale trecute in carnetul de munca pana la data de 01,04.2001 si ulterior acestei date, veniturile realizate pe baza declaratiilor individuale de plata a contributiilor pentru pensii si alte drepturi de asigurari sociale. Se va lua in calcul si perioada lucrata in grupa de munca si bineinteles si sporurile permannte de care ati beneficiat pana la 01.04.2001. Dupa aceasta data se iau in calcul toate veniturile salariale realizate in care intra si ore suplimentare, spor de noapte , prime si orice fel de spor de care ati beneficiat.
Art. 98 DIN lEGEA 263 DIN 2010
(1) Pentru stagiul potential, acordat persoanelor in drept sa obtina o pensie de invaliditate, punctajul lunar este de:
a) 0,70 puncte pentru gradul I de invaliditate;
b) 0,55 puncte pentru gradul II de invaliditate;
c) 0,35 puncte pentru gradul III de invaliditate.

Art. 100
Persoanele care au desfasurat activitati in locuri de munca incadrate in grupele I si a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, cele care au desfasurat activitati in locuri de munca incadrate in conditii deosebite, conditii speciale sau alte conditii de munca, potrivit legii, beneficiaza de majorarea punctajelor lunare realizate in perioadele respective, dupa cum urmeaza:
a) cu 25% pentru perioadele in care au desfasurat activitati in locuri incadrate in grupa a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, sau in locuri de munca incadrate in conditii deosebite, potrivit legii;



Alte intrebari despre Pensii

Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
Sectiuni
  • Abateri disciplinare
  • Ajutoare materiale
  • Angajare
  • Cariera si performanta
  • Codul Muncii
  • Concediere
  • Concedii
  • Contract de munca
  • Contributii
  • Contributii sociale
  • Deduceri
  • Drepturi de autor
  • Drepturi salariale
  • Fisa postului
  • Legislatia muncii
  • Motivarea angajatilor
  • Pensii
  • Recrutare si selectie
  • Resurse umane
  • Sanatate si Securitate in Munca
  • Somaj
  • Studii de caz
  • Tichete
  • Timp de munca
TOP RASPUNSURI 2014
O angajata nascuta in 1958 care are contract individual de munca pe perioada determinata, in functia de operator...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Nov. 2014 1 raspuns
Buna ziua!Am rugamintea sa ma ajutati in clarificarea unei situatii: angajatorul doreste sa restructureze 2 posturi din...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Nov. 2014 1 raspuns
Buna ziuaVa rog sa imi spunti in ce data trebuie transmisa in REVISAL incetarea suspendarii CIM-uluiunei persoane aflata...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Nov. 2014 2 raspunsuri
Buna ziua!Am urmatoarea situatie pe care nu stiu cum sa o rezolv: o salariata a sustras bani din casierie si a plecat,...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Nov. 2014 2 raspunsuri
Buna ziua,Doresc sa stiu daca un contract individual de munca nedeterminat se poate transforma in contract determinat ca...[citeste mai mult]
Publicat la data 19 Nov. 2014 2 raspunsuri
Buna ziua,Ca si societate comerciala avem obligativitatea intocmirii unui contract colectiv de munca la nivel de...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Nov. 2014 1 raspuns
Video club