contract de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua...Se poate transforma un contract de munca pe durata nedeterminta in contract de munca pe durata determinta prin act aditional?sau e nevoie de incetare si incadrare cu un nou contract...exista vreo reglementare legala in aceasta privinta ?multumesc!!!
Buna ziua...Se poate transforma un contract de munca pe durata nedeterminta in contract de munca pe durata determinta prin act aditional?sau e nevoie de incetare si incadrare cu un nou contract...exista vreo reglementare legala in aceasta privinta ?multumesc!!!
Adaugata in:
User Andreea Corina Moise
a intrebat la 04 Mar. 2013
a intrebat la 04 Mar. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 04 Mar. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 04 Mar. 2013
Nu, nu se poate, nu este legala o astfel de modificare. Iar incetarea celui pe perioada nedeterminata trebuie sa aiba la baza o cauza realza si obiectiva sau initiativa angajtului, depinde care dintre parti doreste incetarea raportului de munca.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
