Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

decizie salar minim 2014


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna,
trebuie sa fac o decizie pentru modificare salar minim de baza de la 800 la 850 ron. am vazut ca legea e de la 01.01.2014.
in acest moment, de exemplu maine 08.01.2014 pot face decizia si sa o trimit in revisal tot maine? o fac cu data de 08.01.2014....e ok? sau trebuia sa o fac de la 01.01.2014.
o fac cu data de 08.01.2014 si cu incepere tot din 08.01.2014?
multumesc!

Adaugata in: Resurse umane
Bianca Maria Druta
 User  Bianca Maria Druta
a intrebat la 07 Ian. 2014
Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Top 12 formulare obligatorii pentru legislatia muncii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Bianca Maria Druta la 08 Ian. 2014
Modificarea se face prin decizie colectiva, nu act aditional pentru ca este impusa de act normativ.

Modificarea se aplica de la data de 1.01.2014. Actul aditional poate fi intocmit azi si operat in Revisal, dar cu data modificarii 01.01.2014. HG 871/2013 prevede ca salariul minim se majoreaza incepand cu aceasta data.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Bianca Maria Druta
 User Bianca Maria Druta
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2014
Daca fac act aditional cu data de 01.01.2014 si azi il inregistrez in revisal e ok?

Alte intrebari despre Resurse umane

Expertii nostri
violeta Georgescu
alexei delimart Viviana Serni George Andreescu Ioana Popa Marius Ion adriana iancu
TOP RASPUNSURI 2016
Avem un angajat cu data īncepere contract 08.11.2016, perioada nedeterminata, 4 ore/zi . Īnainte de societatea...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Nov. 2016 1 raspuns
Un angajat cu drept pensionare la limita de varsta a depus Dosarul la C.P. A primit decizia, pe care inca nu a depus-o...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Nov. 2016 1 raspuns
Sunt angajata chimist cu norma intreaga intr-un laborator de analize medicale privat.Va rog sa-mi spuneti care este...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Nov. 2016 1 raspuns
Sotul meu, care era pensionar din octombrie 2014, a decedat pe 12 august 2016. In 28 august 2016 am solicitat o...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Nov. 2016 3 raspunsuri
Unui salariat al societatii i s-a schimbat locul de munca si felul muncii in urma reorganizarii administrative, prin act...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Nov. 2016 1 raspuns
Am lucrat 8 ani si 7 luni grupa I-a procent 75%.Doresc sa stiu daca procentul se ia in considerare la calculul perioadei...[citeste mai mult]
Publicat la data 26 Nov. 2016 1 raspuns

X