Declaratia 112
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Daca am avut un angajat care trebuia sa se intoarca din concediul de maternitate. In data de 21 ianuarie trebuia sa se intoarca la locul de munca, insa i-am desfacut contractul, prin acordul partilor. Aceasta persoana nu s-a mai prezentat la locul de munca. In D112 la sectiunea <data plecare> eu ce data trebuie sa scriu 20 sau 21?
M-am gandit ca 20, deoarece in data de 21 trebuia sa se intoarca, practic in 21 trebuia pontat.
Multumesc
Daca am avut un angajat care trebuia sa se intoarca din concediul de maternitate. In data de 21 ianuarie trebuia sa se intoarca la locul de munca, insa i-am desfacut contractul, prin acordul partilor. Aceasta persoana nu s-a mai prezentat la locul de munca. In D112 la sectiunea <data plecare> eu ce data trebuie sa scriu 20 sau 21?
M-am gandit ca 20, deoarece in data de 21 trebuia sa se intoarca, practic in 21 trebuia pontat.
Multumesc
Adaugata in:
User Andrea Andrea
a intrebat la 12 Feb. 2013
a intrebat la 12 Feb. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
4 raspunsuri
User Andrea Andrea
a raspuns userului Ioana Popa la 12 Feb. 2013
[0]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 12 Feb. 2013
in 21 trebuia sa revina la munca...si tot in 21 i-am si incetat contractul...prin urmare am trecut data de 21 in declaratie
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 12 Feb. 2013
a raspuns userului Ioana Popa la 12 Feb. 2013
Data incetarii CIM poate fi tot 20, rectific. Daca data la care a incetat concediul este 21, o treceti pe aceasta in D112.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Feb. 2013
a raspuns la intrebare la 12 Feb. 2013
Se trece data la care inceteaza concediul crestere copil. In cazul unei incetari cu acordul partilor cele doua date pot coincide. Deci daca data la care a incetat concediul este data de 20, iar data de 21 este incetarea CIM, treceti 20 in D112.
Vedeti si aici, pe site-ul ANAF, cateva raspunsuri frecvente care ar putea sa va ajute. http://static.anaf.ro/static/10/Anaf/declunica/D112_intrebari_frecvente_v5.pdf
Vedeti si aici, pe site-ul ANAF, cateva raspunsuri frecvente care ar putea sa va ajute. http://static.anaf.ro/static/10/Anaf/declunica/D112_intrebari_frecvente_v5.pdf
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 12 Feb. 2013
a raspuns la intrebare la 12 Feb. 2013
Cu data de incetare a CIM mentionata in decizia de incetre a acestuia.CIM putea sa inceteze cu data de 21.01.2013 in prima zi de la reluarea activitatii.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
