ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

intoarcere la serviciu dupa cic


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
As dori sa stiu daca pot sa imi reincep activitatea, dupa terminarea perioadei de cic, la alt angajator, fara sa pierd posibilitatea de a obtine stimulent de insertie.
Este necesara o anuntare prealabila sau un preaviz?
Multumesc

Samuel Balint
 User  Samuel Balint
a intrebat la 21 Mar. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 23 Mar. 2015
Daca ati optat pentru concediul de crestere a copilului in varsta de pana la doi ani,dupa ce copilul a implinit varsta de 1 an, aveti dreptul sa primiti stimulent de insertie din momentul in care realizati venituri impozabile pana la implinirea de catre copil a varstei de doi ani.
Daca ati optat pentru concediul de crestere a copilului in varsta de pana la un an si obtineti venituri impozabile inainte ca minorul sa implineasca varsta de un an veti beneficia de stimulentul de insertie pentru perioada ramasa pana cand copilul implineste doi ani.
Stimulentul de insertie se acorda doar la cerere.
Contractul individual de munca poate inceta prin demisie, situatie in care trebuie sa luati in calcul perioada de preaviz, sau prin acordul partilor.

Alte intrebari despre Resurse umane

TOP RASPUNSURI 2024