Inchide Intra in Club Legislatia Muncii
Username/Email
Parola
Recuperare parola
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Revisal

Buna ziua,

Lucrez la un ONG ca Economist si tocmai am absolvit un curs de Inspector Resurse Umane. Evidenta in REVISAL in acest moment este tinuta de alta persoana, urmand ca eu sa preiau aceasta functie.
As dori sa stiu ce demersuri trebuie sa fac pentru aceasta.
Multumesc!

Adaugata in
  • Resurse umane

Adina Ioana Iorgu
 User  Adina Ioana Iorgu a intrebat la 01 Aug. 2012

 

6 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns userului Adina Ioana Iorgu la 02 Aug. 2012
Pentru completarea si transmiterea Revisal este suficienta desemnarea prin decizie de numire. Daca va trebui sa derulati si alte activitati specifice HR atunci de preferat este modificarea functiei.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adina Ioana Iorgu
 User Adina Ioana Iorgu a raspuns userului Ioana Popa la 01 Aug. 2012
Dar fara a schimba functia si fara a incheia un alt contract de munca, nu este posibil sa exercit si aceasta functie? Numirea printr-o decizie nu este de ajuns?
Multumesc!


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns userului georgeta ganea la 01 Aug. 2012
Dat fiind faptul ca vorbim de un ONG este putin probabil ca un salariat sa incheie doua CIM, din motive ce tin de bugetul organizatiei.

Daca se modifica functia din Economist in Inspector RU, cu atat mai mult nu este necesar un nou contract, ci doar incheiera unui act aditional si a unei noi fise de post aferente noii pozitii.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns userului georgeta ganea la 01 Aug. 2012
Nu este necesara incheierea unui nou contract de munca pentru operarea si trasnmiterea Revisalului. Un salariat poate desfasura aceasta activitate prin decizie de numire, asa cum prevede Hotararea 500/2011. Un nou contract de munca se justifica in momentul in care se pune problema ca salariatul in cauza sa desfasoare activitate corespunzatoare a doua functii difertie. Or in cazul Revisal legea nu prevede restrictii referitoare la cine poate si cine nu opera in Revisal in calitate de salariat.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea a raspuns la intrebare la 01 Aug. 2012
Puteti cumula activitatea de RU prin incheierea unui alt contract la acelas angajator.
Art. 35 din codul muncii republicat
(1) Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea.
(2) Fac exceptie de la prevederile alin. (1) situatiile in care prin lege sunt prevazute incompatibilitati pentru cumulul unor functii.


Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa a raspuns la intrebare la 01 Aug. 2012
Dvs. nu trebuie sa faceti niciun demers. Angajatorul trebuie sa va numeasca, printr-o decizie, in vederea completarii si transmiterii Revisal.

Art. 2 - HG 500/2011
(5) Completarea si transmiterea registrului se fac de catre una sau mai multe persoane nominalizate prin decizie scrisa de catre angajator.



Alte intrebari despre Resurse umane

Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro
TOP RASPUNSURI 2015
Buna ziua, va rog sa-mi spuneti daca pe langa decizia de incetare a contractului, adeverinta de vechime si anexa 26,este...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Mar. 2015 1 raspuns
Somajul se i a in considerare la cotizare pentru pensie anticipata?Si daca pot avea un job cu pensie anticipata?Va...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Mar. 2015 1 raspuns
am primit decizia de Pensie anticipata in luna septembrie 2014 cu o penalizare de 13.5%,am facut cuntestatie,dar pana in...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Mar. 2015 3 raspunsuri
Sunt nascuta in 13-08-1957 lucrez din anul 1976 luna octombrie, de atunci lucrez fara intreruperi pana in acest moment,...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Mar. 2015 6 raspunsuri
Buna ziua! Un salariat a primit decizia de pensionare in martie2015,iar drepturile pentru pensie incep cu octombrie...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Mar. 2015 2 raspunsuri
Ma numesc Cristea Simion,sunt din Alba Iulia Am lucrat 40 anisi 7 luni.Sunt nascutin 16.04.1951.Am facut facultate - 3...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Mar. 2015 1 raspuns
Video club

[X]