ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

amenda control itm justificat!


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,lucrez la o firma de contabilitate si ma ocup in general de personal, la o societate am control de doua ori pe an de la ITM ,si fiind o firma care face paza tot timpul ne batem de problema cu orele de noapte,procentul aferent,ore suplimentare ,procent si ultima data sau legat de contractele individuale de munca(nu sunt intocmite corect)sa le refacem(contractele sunt intocmite din 2010,2011,2013),cu ore pe luna nu /zi,pina acuma nu s-au legat de acest aspect,eu am zis administratorului ca nu este corect sa refacem cim ,doar sa facem act aditional de modificare a unei clauze,bineinteles ca au amendat societate.
Tot ITM cere sa se evidentieze orele de weekend,dar in program nu este rubrica speciala,doar orel suplimentare(SAGA)
Va rog sa imi spuneti cum sa fac sa fie corect ?

Gloria Greu
 User  Gloria Greu
a intrebat la 27 Apr. 2016
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 27 Apr. 2016
Modificarile le puteti face prin acte aditionale la contractele de munca.
Munca in repaus saptamanal se compenseaza cu alte 48 de ore consecutive si cu spor la salariu conform contractului colectiv de munca.
Acest lucru trebuie evidentiat in pontaj.

Alte intrebari despre Timp de munca

TOP RASPUNSURI 2024