Contract individual de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Avem un angajat cu cim pe perioada determinata pina pe 31 mai 2016 si dorim sa prelungim cim inca 1 an
Va rog frumos sa imi spuneti pina cand se transmite in revisal prelungirea cim de la 31 mai 2016 si ce acte sunt necesare (act aditional sau decizie )?
Cum se face in revisal se merge la modificare si se schimba data de sfarsit cim ?
multumesc anticipat
Avem un angajat cu cim pe perioada determinata pina pe 31 mai 2016 si dorim sa prelungim cim inca 1 an
Va rog frumos sa imi spuneti pina cand se transmite in revisal prelungirea cim de la 31 mai 2016 si ce acte sunt necesare (act aditional sau decizie )?
Cum se face in revisal se merge la modificare si se schimba data de sfarsit cim ?
multumesc anticipat
Adaugata in:
User L B
a intrebat la 23 Mai. 2016
a intrebat la 23 Mai. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 23 Mai. 2016
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 23 Mai. 2016
Prelungirea contractului se face prin act aditional incheiat anterior expirarii.
El se poate prelungi de oricate ori este nevoie fara a se depasi limita de 36 de luni pentru un CIM pe perioada determinata, iar dupa expirarea lui se pot incheia CIM succesive sau se poate modifica durata anterior expirarii, in nedeterminata printr-un act aditional semnat de ambele parti.
El se poate prelungi de oricate ori este nevoie fara a se depasi limita de 36 de luni pentru un CIM pe perioada determinata, iar dupa expirarea lui se pot incheia CIM succesive sau se poate modifica durata anterior expirarii, in nedeterminata printr-un act aditional semnat de ambele parti.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
