Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Pop Anastasia - pagina 2


 User  ClubLegislatiaMuncii.ro

Pop Anastasia - pagina 2
Profesie:
Firma:
Web:
Domenii de interes:


Activitate recenta in club a utilizatorului Pop Anastasia - pagina 2


91 intrebari

Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul in care o angajata se intoarce de pe CCC si isi inceteaza contractul cu acordul partilor, iar ulterior se angajeaza la o alta [citeste mai mult]
Publicat la 17 Mar. 2016 in: Concediere 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul unui angajat cu functie de conducere care a trecut prin perioada de proba de 5 de zile in cadrul primului contract de munca pe [citeste mai mult]
Publicat la 08 Mar. 2016 in: Contract de munca 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul unui angajat cu probleme de sanatate multiple ce ocupa un post ce presupune munca fizica, iar angajatul in mod cert nu mai [citeste mai mult]
Publicat la 28 Ian. 2016 in: Concediere 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul in care un angajat aduce concediu medical acordat cu prima zi de lucru, cu o zi inainte angajatul fiind apt si semnand [citeste mai mult]
Publicat la 26 Ian. 2016 in: Sanatate si Securitate in Munca 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
In cazul in care un angajat indeplineste cumulativ conditiile de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pt pensionare, atunci avem de-a [citeste mai mult]
Publicat la 11 Sep. 2015 in: Concediere 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! O angajata s-a intors de pe concediu de crestere a copil, insa are probleme de sanatate care nu-i permit sa-si desfasoare activitatea [citeste mai mult]
Publicat la 24 Aug. 2015 in: Legislatia muncii
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In ce conditii angajatorul trebuie sa acorde ajutor de inmormantare pentru rudele salariatilor lui? [citeste mai mult]
Publicat la 20 Mai. 2015 in: Drepturi salariale 2 raspunsuri
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! Exista repercursiuni pentru o firma daca se apeleaza des la serviciul de urgenta 112? Prin des, ma refer la 1-2 ori pe luna, cand [citeste mai mult]
Publicat la 22 Apr. 2015 in: Sanatate si Securitate in Munca 2 raspunsuri
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul in care pentru inlocuirea unei angajate ce ramane in concediu pentru cresterea copilului, se organizeaza interviu de selectie [citeste mai mult]
Publicat la 22 Apr. 2015 in: Contract de munca 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! Este legala reducerea activitatii intr-o luna pentru toti angajatii dintr-o fabrica pentru 2 zile, timp in care ei sa fie pontati in [citeste mai mult]
Publicat la 13 Mar. 2015 in: Codul Muncii 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! Ma confrunt cu un caz de concediere pentru inaptitudine fizica a aunui angajat. In data de 04.03.2015 am primit de la medicul de [citeste mai mult]
Publicat la 05 Mar. 2015 in: Concediere 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! In cazul in care concediem un angajat pentru inaptitudine fizica datorita unor probleme de sanatate este obligatoriu sa fie compensat [citeste mai mult]
Publicat la 03 Mar. 2015 in: Concediere 1 raspuns
Pop Anastasia
Pop Anastasia a intrebat:
Buna ziua! Ce se poate face in cazul in care o salariata intoarsa de pe concediu de crestere a copilului si aflata inca in perioada de protectie [citeste mai mult]
Publicat la 03 Mar. 2015 in: Concediere 1 raspuns



Pagina: « 1 2 3 4 5 6 7 »
 

21 raspunsuri

Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (10 Feb. 2014)
Multumesc de raspuns! Care este data la care se considera inceputa cercetarea disciplinara? Data la care se trimite notificarea de convocare? ... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (21 Nov. 2013)
Buna ziua! 1. Cum se procedeaza pentru a face acest demers de a efectua CIC de catre parintele care solicita efectuarea CIC de cel putin o luna? Se face dosar precum in cazul mamei? 2. Pt a vedea... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (11 Nov. 2013)
Aceasta notificare este suficienta pentru a incheia CIM sau trebuie emisa o decizie pe baza acestei notificari?... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (08 Nov. 2013)
Va rog sa-mi specificati articolul (este suficienta si legea) unde este precizat ca in cazul concedierii pentru necorespundere pe post este suficienta o evaluare inlocuind etapa cercetarii de catre... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (08 Nov. 2013)
Acea adresa catre AJOFM prin care solicitam sprijin pt redistribuirea angajatului ce nu mai corespunde pe post si caruia nu mai avem sa-i oferim alt post, trebuie trimisa numai in cazul concedierilor... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (06 Nov. 2013)
Multumesc de raspuns! Doresc sa-mi confirmati daca procesul de mai jos este corect si legal in cazul concedierii cu art 61, lit. d) atunci cand angajatul nu se mai afla in perioada de... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Georgeta Ganea (23 Oct. 2013)
Va multumesc de raspuns! Doresc sa va dau un exemplu concret: Pe o adeverinta pentru medicul de familie, este trecut director general si responsabil HR. Aceasta se elibereaza intr-un singur... mai mult
Pop Anastasia
 User Pop Anastasia
a raspuns userului Ioana Popa (22 Oct. 2013)
Multumesc de raspuns! Din citat reiese ca inspectorul HR trebuie sa scrie pe document aceste informatii, iar dumneavoastra spuneti ca angajatul trebuie sa faca acest lucru. Sunt valabile ambele... mai mult



Pagina: « 1 2
 
Expertii nostri
Ioana Popa
alexei delimart Viviana Serni Gratiela Petrescu Radu Anton George Andreescu G Stancu
TOP RASPUNSURI 2020
Decizia de pensionare care a fost contestata poate sa fie mai putin ca cel initial?Multumesc anticipat pentru raspuns[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Apr. 2020 15 raspunsuri
Buna dimineata , sotul meu a depus dosarul pentru pensie anticipata in 19 decembrie 2019, a primit raspuns pe 24...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Apr. 2020 1 raspuns
Buna ziua,Sunt nascut in data de 06.09.1967, angajat in data de 30.09.1985 pana la ora actuala.in aceasta perioada am...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Apr. 2020 1 raspuns
buna ziua,daca s a depasitani de cotizatie cu 5 anise scade din vechime ani ex. trebuiau cotizati 35 si s a cotizat 40[citeste mai mult]
Publicat la data 09 Apr. 2020 1 raspuns