Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Rezultat cautare

Cautarea dupa contractul de munca a returnat urmatoarele rezultate:



ARTICOLE


8 articole gasite la cautarea dupa contractul de munca

- Incetare CIM pe durata determinata. Salariat in medical
- Poate fi suspendat disciplinar Contractul de Munca si in perioada de preaviz?
- Concedierea in urma Evaluarii Profesionale. Proceduri
- Este obligatoriu Preavizul in cazul Demisiei?
- Contractul de Munca poate sa inceteze si in Perioada de Proba?
- Dreptul la Greva ā?? inchisoare pentru angajatorii care il impiedica
- REVISAL: exista optiunea
- Este obligatoriu sa suspendam Contractul de Munca in cazul absentelor nemotivate?

INTREBARI SI RASPUNSURI


1625 articole gasite la cautarea dupa contractul de munca

- Incheiere doua contracte de munca, pe norma intreaga, in acelasi timp, la stat
- Drepturi salariale platite de angajator la detasare transfrontaliera
- Ce consecinte sunt daca anunt angajatorul dupa 45 de zile
- Ce pasi trebuie sa urmez pentru recalcularea pensiei?
- Disponibilizare in timpul pandemiei
- Calcul indemniza??ie concediu odihna dupa concediu medical
- Inchidere CMI-salariata in CCC
- Incetare CIM pentru pensionare limita de varsta
- incetat contract de munca din greseala
- incetarea contractului cu acordul partilor
- Contractul de munca temporara?
- Concediu prenatal fara forme legale
- Preaviz de 20 de zile calendaristice
- administrator firma se pensioneaza anticipat poate conduce firma in continuare?
- Obligatiuni achitare formare profesionala
- Obligatiuni achitare formare profesionala
- incetare vs. suspendare cim in ccc?
- desfacere disciplinara contract de munca
- Concediu medical boala profesionala
- data la care pot iesi la pensie, daca sunt nascuta la 15.04.1958, sex femunin
- Cum acord zilele de concediu de odihna proportional cu perioada lucrata
- In concediu maternitate pot sa-mi dau demisia
- Concediu risc maternal (1 loc de munca cu mediu toxic), 2 contracte de munca
- Un contract de stagiu anexa la un contract de munca deje existent?
- Somaj dupa revenire din concediul de crestere copil
- care este varsta de pensionare anticipata partial
- CE INSEAMNA program inegal contract munca (activitati de spectacole)?
- Modalitate de calcul concediu de odihna neefectuat la incetarea contractului
- Anulare act aditional contract individual de munca
- Concediu pentru īngrijire copil pana la 2 ani
- se face act aditional soferilor comunitate pt folosirea autovehiculelor?
- Pot reveni la statutul de somer ?
- Mi-au asociat gresit functia cu COR si am o functie pe cim si alta in revisal?
- Suspendare contract crestere copil cu handicap
- Neeliberare anexa 2 de catre angajator.
- obtinerea unei adeverinte de vechime in munca satisfacatoare casei de pensii
- inregistrare contract de munca timp partial lucru 3 zile in saptamana
- desfacere conventie cu nemotivat
- lipsa inscrierile in Cartea de Munca si lipsa adeverinta
- pot lucra ca si functionar public?
- prelungire contract de munca perioada determinata
- Cine desface contractul de munca al unui cadru didactic detasat?
- Se mai poate desface contractul de munca cu litera I?
- Drepturi și obligatii in CCC
- indemnizatie de crestere a copilului
- Accident de munca sau nu , am nevoie de ajutor
- contract de munca suspendat-crestere copil
- care sunt conditiile de acordare a somajului?
- Ore platite pe minus in cazul demisiei
- mai pot prelungi un contract de munca pe perioada determinata?
- Mi-a fost suspendat contractul de munca fara stirea mea.
- CIM perioada determinata si pensionare
- incetare suspendare CIM,societatea in lichidare
- program de lucru respectat care este?
- Modificare CIM dupa modificarea ROI-ului?
- Codul Muncii - Concediu de odihna
- Sarcina la 3 luni dupa revenire din CIC
- Parasire loc de munca in perioada detasarii
- Parasire loc de munca in perioada detasarii
- Care este termenul pentru acordarea drepturilor salariale castigate in instanta?
- ce implica un Contract de colaborare
- cu ce data trebuia sa fac suspendarea contractului de munca
- Reangajare persoane aflate in CCC
- schimbare locatie desfasurare activitate
- Intocmire stat si D112 incepand cu 2018
- intreruperea pensiei anticipate in vederea angajarii cu contract de munca
- Se poate prelungi contractul de munca pt pensionari ?
- incetare contract de munca pe perioada cat angajatul este in concediu medical/
- Concurs muncitor calificat la primarie
- suspendare CIM crestere copil pina la 2 ani
- inchidere contract de munca cand asociatul unic a decedat
- Concediu odihna pentru CIM cu timp partial invatamant preuniversitar privat
- concediu odihna pentru CIM fractiune de norma invatamant privat
- Exista posibilitatea de modificare a functiei retroactiv? C
- contract determinat de munca
- Perioada detasare transfrontaliera
- Intaziere plata salariala dupa plecarea din companie
- angajatorul nu a platit salariile la timp
- Restrāngere activitate in timpul C.C.C?
- Restrāngere activitate in timpul C.C.C?
- Cod indemnizatie 01 - concediu medical tumora maligna
- pensionare anticipata in Revisal
- societate in lichidare si salariata in concediu cod 08
- Care e COD-ul COR corect pe care ar fi trebuit angajatorul sa ma incadreze?
- In ce situatii se aplica sporul de week-end ?
- Care este data incetarii unui CIM pe perioada determinata in Revisal
- ca inspector hr,imi pot inceta contractul de munca?
- transmitere act aditional la contractul de munca
- acte somaj dupa finalizare concediului de crestere copil ..am dreptul la somaj ?
- Are angajatorul obligatia la o perioada de proba minima in contractul de munca ?
- Ce poate face angajatorul in cazul in care un salariat a depus demisia ?
- concediu de odihna la desfacere CIM
- Cum se poate corecta functia la un contract incetat?
- Ce se poate face pentru corectare funtie in cazul unui contract incetat?
- Concediu de odihna in cazul contractului suspendat pentru CCC pana la 2 ani
- Cum se calculeaza perioada de preaviz???
- spor de noapte si spor de weekend
- incetare contract individual de munca persoana aflata in CCC
- Cat de departe poate merge un regulament intern?
- se poate cumula pensia cu salariu fara sa mi se desfaca contractul de munca?
- Angajatorul nu incheie contractul de munca
- Se acorda indemnizatia pentru cresterea copilului daca contractul inceteaza?
- care sunt conditiile pentru reangajare pensionar in aceiasi institutie
- Repartizarea timpului de lucru INEGAL la un contract de munca cu timp partial?
- Contractul de munca pe perioada determinata se poate inceta la zi?
- Contractul de munca pe perioada determinata se poate inceta la zi?
- in ce conditii este legala completarea cu atributii a fisei de post?
- Se suspenda contractul de munca in cazul concediului paternal?
- prelungire suspendare contract de munca la nasterea celui de al doilea copil
- Practica desfasurata de salariat la propriul angajator
- Act aditional pentru plata sumelor in functie de realizari
- Concediu pe perioada determinata
- Incheiere contract de munca la emiterea deciziei medicale gradul 3
- Incetare CIM cu o alta decizie decat cea comunicata
- pot primi somaj daca numai lucrez dar am dosar de pensionare anticipat respins ?
- incetare CIM sau radiere CIM?
- contributie asigurari sociale achitate individual
- Cum se calculeaza pensia pentru limita de varsta?
- este obligatoriu sa suspend contractul de munca pentru absente nemotivate ?
- Ce conditii trebuiesc indeplinite pentru acordarea somajului?
- adeverinta de vechime pentru perioada inainte de anul 2000
- Corectie incetare suspendare in revisal
- contract de munca in strainante
- Poti fi in pensie anticipata si sa ai contract de munca cu o societate?
- Incetare contract de munca in data de 01.02.2017
- Majorare salarii 1 februarie 2017
- Continuare stimulent de inserție și cu PFA
- Demisie fara preaviz - contract de munca 8 ore / zi
- Concediul de crestere copil pentru tata
- Cand pot iesi la pensie anticipat?
- Majorarea de salariu pt asistent personal.
- Sunt asigurata daca sunt in CCC?
- Cum se poate anula contractul de munca si aplicatia revisal?
- Desfacere contract de munca pensionar
- Funcționar public suspendat
- Este posibil sa se retina din comision, in cazul unei abateri diciplinare?
- Concediu prenatal- incetarea contractului de munca
- Incetarea contractului individual de munca prin demisie
- beneficiaza de somaj in continuare?
- Introducere sporuri in contractul de munca
- Care este calculul indemnizației de creștere a copilului
- Concediul pentru crestere copil - situatie speciala pentru tata
- Concediul pentru crestere copil - situatie speciala pentru tata
- Formularul de evaluare poate tine loc de decizie
- sunt obligata sa semnez? ce penalizari po primii?
- Ridicarea salariului aferent preavizului pe cale amiabila
- Acordarea liberelor pentru orele suplimentare
- Pot cumpara vechimea in munca?
- care este data comunicarii deciziei de pensie de invaliditate grad III?
- perioada de proba la contract cu perioada determinata
- perioada de proba la contract cu perioada determinata
- Inchei contractul de munca daca angajatul nu cere prelungirea suspendarii?
- cum se inregistreaza invoirile ?
- Incetarea contractului de munca in timpul spitalizarii
- Concediul crestere copil se considera vechime in munca?
- concediul de crestere copil si avansarea in functie
- Contractul de munca determinat
- FIrma intra in falimet, iar eu sunt insarcinata
- nu stiu daca sunt angajat cu forme legale
- Care este data incetarii suspendarii CIM?
- Concediu paternal acordat in Cipru unde este contractul de munca incheiat
- Contractul suspendat art. 54 se considera vechime pentru concediul de odihna ?
- Se poate desface contractul de munca?
- Concediu paternal se acorda si in Cipru?
- indemnizatie cresterea copilului
- indemnizatie cresterea copilului
- Se poate inceta contractul de munca dupa o zi?
- Vreau sa ma angajez dar sunt insarcinata in trei luni jumatate
- calcul concediu medical salariat cu 2 CIM la aceiasi firma
- ce se intampla cu concediul de odihna neefectuat cand sunt in concediu medical
- Schimbarea locului de munca si a functiei + CIC
- Adeverinta anexa 2 pentru indemnizatie crestere copil
- Exista posibilitatea sa inchid si contractul de munca odata cu intrarea in ccc?
- cat de legal e sa lucrezi 7 zile pe saptamana cate 6 ore?
- Imi pot pierde indemnizația daca am īncetat contractul de munca?
- concediu crestere copil in invatamant pt un suplinitor
- functia de baza la contractul de munca
- Rectificarea unei erori la contractul individual de munca
- Ce pot pati patronii in legatura cu contractul de munca?
- Care este data incetarii cim in cazul deciziei de pensie anticipata partial ?
- Salariu marit pentru asistent personal
- Care este data incetarii contractului de munca?
- care este data prelungirii contractului pe determinata?
- incetare activitate in timpul suspendarii pt CCC
- Radiere sanctiune disciplinara
- cum pot verifica daca mi sa prelungit contractul
- perioada concediului prenatal si intrarea in concediu de maternitate
- Indemnizatia pentru crestere copil
- Contractul de munca pe perioada determinata
- incheierea contractului de munca in perioada concediu crestere copil
- salariat care a dobandit grad handicap grav
- Cum se poate modifica functia din contractul de munca incheiat la angajare?
- Un angajat cu contract suspendat poate sa aiba coasigurati
- salariat nascut in 1951 pensie limita virsta
- Suspendare cim pentru abateri disciplinare de catre angajator
- Cum pot beneficia de ajutor pentru asomaj?
- salariat angajat cu 8 ore - lucru inegal dim si seara
- Contract de munca temporara - terminare de catre angajator
- Se poate modifica salariul daca este incetat contractul de munca?
- ce documente trebuie intocmite la CIM cind o angajata se casatoreste ?
- Modificare contract de munca in cazul depunerii dosarului de pensie
- Se poate modifica salariul daca este incetat contractul de munca?
- incetare contract individual de munca
- Acordare concediu pre și post natal
- adeverinta de vechime, cum se completeaza?
- Plata ore suplimentare dupa concediere
- Cum procedez in cazul unui contract cu jumatate de norma ?
- prima de detasat este considerata "spor cu caracter permanent"?
- din ce se poate compune "salariul minim brut de 1250 ron la 1 mai 2016" ?
- Se suspenda contractul de munca pentru crestere copil si la al doilea contract?
- Daca mi s a incheiat contractul de munca pot sa iau banii pe concediu de odihna?
- Dosar de pensionare la 65 de ani???
- Ce se intampla daca tatal nu opteaza pentru luna obligatorie de CIC
- beneficiez de indemnizatia de crestere copil
- Plata orelor de noapte si diurne
- Se platessc Cass pentru dividendele distribuite catre nerezidenti?
- reintegrare in somaj dupa notificare in perioada de proba a unui CIM nedetermin
- dreptul la incheiere contract de munca
- CIC si CIM pe durata determinata
- Daca activez pe o functie, dar contractul de munca este pe o alta functie-legal?
- Programul de lucru realizat in ture
- obtinerea indemnizatiei de crestere a copilului
- terminarea contractului de munca dupa revenirea din concediu medical
- retineri salariale, in cazul concedierii
- desfacerea contractului de munca pentru absente nemotivate
- Am incheiat colaborarea cu angajatorul si nu doreste sa imi trimita lichidarea.
- Pot beneficia de indemnizatia pt cresterea cpilului?
- concediu crestere copil pe durata suspendarii CIM pentru contractul de mandat
- cum procedam cand o persoana naste in timpul concediului crestere copil 2 ani
- contract de munca neincheiat de 1 luna
- Contractele colective de munca
- Trecere de la contract determinat ptr inlocuire post catre contract determinat
- incetare CIM pensionar dupa concediul medical
- Perioada de proba 2 saptamani cu contract individual - salariu neplatit
- Cum se desface CIM in cazul pensiei de invaliditate grad III
- poate inceta CIM fara preaviz daca angajatorul nu este de acord?
- Plangere penala pentru lipsa gestiune daca sa recuperat integral prejudiciu
- Data operarii incetarii CIM in cazul decesului salariatului
- incetare contract munca pentru limita de varsta
- Drepturi salariale in cazul incetarii CIM
- ce pot face pentru a beneficia de salariul real , daca intru in preaviz?
- Cum ma pot angaja agent comercial fara studii superioare?
- Cum pot dovedi ca am fost data afara pe nedrept?
- Concediu crestere si ingrijire copil
- desfacere contract, apoi reangajare cu a doua zi supa desfacere
- Nesemnarea contractului individual de munca
- Concediere indiduala.Procedura.
- informatii despre dosarul de somaj
- firma in faliment vs concediu medical angajat
- utilizarea buletinului de boala in timpul angajarii
- Incetare cim cu demisie si concedii medicale
- Cine plateste prenatalul in cazul incetari CIM?
- Care sunt conditiile acordarii sporului de conducerei in farmacia de spital?
- Cum se opereaza in programul de calcul salarial concediul paternal?
- Perioada suspendare contract de munca
- munca pe perioada determinata,concediere,salariu
- Obtinere adeverinta cu stagiu de cotizare ptr. somaj
- Salariata aflata in concediu crestere copil angajata la alt angajator
- Incetarea suspendarii CM pentru CIC
- Concediu crestere copil si stimulentul de insertie
- Contract de munca semnat pentru 6h; Angajatorul a declarat 4h
- Cu ce data inceteaza CIM in cazul de fata?
- Sarcina (medical)- contract perioada determinata
- articol din codul muncii pentru incetare contract
- Reluare plata somaj dupa intrerupere .
- Ce pot face daca angajatorul nu a facut un act aditional pentru a doua functie?
- Program de lucru 17 cu 24 ore legal?
- Plata orelor de lucru in weekend
- Incetare CIM pe perioada determinata
- informatii despre intrarea in concediu de odihna dupa concediu medical
- informatii despre intrarea in concediu de odihna dupa concediu medical
- ore suplimentare, ore de noapte
- Preaviz 20 zile lucratoare in cazul demisiei??
- O persoana poate fi concediata daca se afla in concediu medical ?
- pensie limita de varsta versus contract de munca
- incetare contract decizie medicala invaliditate gradul 1
- maternitate dupa incheiere contract munca pe perioada determinata
- In concediu fara plata pentru o luna trebuie sa suspend contractul de munca?
- prelungire crestere copil de la 2-3 ani cu incetare contract de munca
- modificare contract munca dupa concediere
- Ce tip de contract se poate realiza pe domeniul de activitate artistica
- Corespondenta ocupatie cu COR
- Am dreptul la somaj dupa iesirea din concediul de crestere copil?
- indemnizatie cresterea copilului
- Īncheierea contractului de munca
- desfacerea contractului individual de munca pentru absente nemotivate
- Concediere pentru absente nemotivate
- Concediere si stimulent de insertie
- Salariat pensionat limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare
- Mod de calcul baza venituri si baza zile concediu medical
- Cat timp pot beneficia de indemnizația de somaj?
- Angajat care indeplineste varsta de pensionare
- Desfacere CIM pentru absente nemotivate
- Detasare de la firma privata pe post de cons. juridic la Inspectoratul Scolar
- C.M. refuzat sa fie platit de angajator
- Concediul pre si postnatal constituie vechime in specialitate
- reincadrarea in cat timp se va face de la comuncare?
- Care sunt conditiile de suspendare ale unui contract?
- modificare perioada contract de munca determinat
- este legal sa lucreze doar 1-2 ore pe zi ?
- Repartizarea timpului de lucru
- calcul concediu pre si postnatal salariat detasat
- CIC si certificat de handicap copil
- detalii despre intrarea in somaj ce conditii trebuiesc indeplinite ?
- Se plateste concediu medical pentru un angajat pensionar pe caz de boala?
- demisia -intreruperea contractului de munca
- recompensarea simbetelor si duminicilor lucrate, peste timpul normal
- Concediu de lauzie obligatoriu chiar daca esti ne-asigurat ?
- cim suspendat CCC expirat, salariata nu s-a prezentat la munca?
- Contractul de munca este declarat la ANAF de catre angajator?
- Desfasurarea activitatii in lipsa unui loc de munca fix
- detalii despre acordarea concediului de odihna
- pot refuza sa lucrez sambata si duminica?
- Refuzul eliberarii de acte. Cum pot sa procedez cat mai corect?
- Salariat care lipseste nemotivat de la locul de munca
- Cand contractul de munca inceteaza de drept in caz de pensie se face lichidarea
- am dreptul la salariu pe perioada cercetarii disciplinare?
- daca nu semnez decizia de intrerupere contract de munca disciplinar?
- perioada dupa care se poate ocupa postului angajatului plecat in somaj
- Ce pot face in situatia in care titulara de post revine la serviciu?
- Constract de confidentialitate
- salariata nu a mai venit la lucru
- Post desfiintat fara instiintarea mea.
- Datorez contributii la sanatate daca sunt PFA si salariat?
- Orele suplimentare nestipulate in contractul de muncă anii 1990-1997
- Angajare persoana sub 18 ani, concediu de drept
- angajare pe perioada determinata
- Nulitate contract de munca! inregistrare contract nesemnat
- angajare pe perioada determinata
- decizie sanctionare disciplinara se inregistreaza in REVISAL
- Concediu de sarcina si lauzie dupa incetare contract de munca
- Cand incetez contractul de munca pentru pensie anticipat partiala ?
- Care este stagiul de cotizare pentru pesia anticipata ?
- Absente nemotivate - procedura corecta de in situatie deosebita
- Dosarul pentru stimulent de insertie
- perioada de preaviz in cazul demisiei
- notificare primita dupa 3 ani de zile pentru clarificarea contractului de munca
- Ce se intampla cand un angajat cu contract pe perioada determinata lipseste?
- Pensie in cazul concediului medical
- De cate zile fara plata am dreptul pe an fara sa se desfaca contractul de munca?
- Concediu parental si modificare salariu mini
- CM + fara plata - abuziv cred
- Buna ziua.Daca am depus cerere de demisionare
- Contract de munca pentru medicii care efectueaza garzi
- La contract de munca pe 4 ore desi lucrez 15 ore sunt sanctionat si eu?
- La contract de munca pe 4 ore desi lucrez 15 ore sunt sanctionat si eu?
- Concediu crestere copil- vechime īn munca
- cum pot verifica daca sunt angajat legal
- mai pot avea venituri din conventii civile ?
- Cum pot redacta adeverinta de vechime in lipsa deciziei de incetare
- Cand sunt obligata sa ma intorc la serviciu dupa concediu crestere copil 1 an?
- Cum se calculeaza vechime in munca?
- parasire loc de munca fara preaviz
- firma refuza sa imi desfaca contractul de munca
- cum se desface contractul de munca al unui angajat care a delapidat societatea ?
- Somaj contract per determinata
- incetare contract de munca persoana insarcinata
- spor contract de munca de doar 3%
- Prelungire CIM pe perioada determinata
- Este precontractul o practica uzuala la angajare si cum se pot evita capcanele?
- cum imi pot incheia contractu de munca dupa postnatal?
- va fi respins Dosarul candidatului la concurs ?
- indemnizatie crestere copil
- Pot beneficia de somaj dupa ce se termina CIC
- Cum se face modificarea functiei?
- desfacere CIM pensie invaliditate
- adeverinta de vechime fara viza
- La cine trebuie sa ajunga concediu de maternitate? la HR sau Contabilitate?
- Cate acte aditionale de prelungire a perioadei se pot incheia ?
- dreptul la tichete de masa in ultima luna lucrata
- Conditii angajare pensionar dupa expirarea celor 3 contracte succesive
- cererea de concediu de odihna cum aful ca a fost aceptata
- Concediere salariata revenita din concediu crestere copil
- Dosar de personal cu acte lipsa
- In ce consta clauza de exclusivitate in contractul de munca ?
- act aditional la contractul de munca
- concediere in timpul concediului de crestere copil
- Daca firma unde lucrez este in insolventa eu mai figurez angajat?
- Daca firma unde lucrez este in insolventa eu mai figurez angajat?
- Cand pot suspenda contractul de munca pentru crestere copil?
- Care sunt clauzele specifice intr-un contract de munca ?
- pot beneficia de indemnizatia pentru crestere copil?
- Nelamurire la contractul de m unca
- Un contract de munca incheiat fara organizarea concursului poate fi anulat?
- mai pot primi concediul de odihna din 2013 si 2014?
- Cate zile de C.O isi poate lua s. personal persoana cu handicap ?
- promovare in perioada detasarii
- Cand este obligat sa-mi plateasca lichidarea si salarul
- codul muncii incetare cim art 31
- Incetare contract de munca temporara
- concediu maternal(contract determinat)
- Pot fii data afara daca sunt insarcinata in 3 luni, insa am contractul de munca pe perioada determinata?
- La contractul de munca pe perioada nedeterminata exista perioada de proba?
- salar minim in cazul lipsei nemotivate
- Cum se desface CIM pentru salariata ce nu revine din concediu crestere copil ?
- trebuie continuitate pentru a beneficia de somaj?
- Intocmire contract de munca temporara
- cate zile de concediu trebuie sa primesc pentru 6 luni lucrate in invatamant?
- decizie pensionare cu reducere certificat revolutionar
- concediu de odihna neefectuat inainte de ccc
- concediu prenatal si postnatal neplatit
- pensionare si incadrare la aceiasi unitate
- Contract de munca pe perioada nedeterminata
- Contract Pontaj.Cum se face un contract pe baza de pontaj??
- continuare activitate dupa pensionare
- concediul de odihna neefectuat
- Numar zile concediu odihna norma
- Data incetare de drept contract de munca in cazul decesului
- Cntract perioada determinata - concediu medical
- am 2 fise de post la contractul de munca
- Cu ce articol se desface contractul de munca in caz de demisie?
- Ce trebuie sa faca tatal meu daca patroana refuza sa-i plateasca salariul?
- intrerupere contract munca
- Puteti oferi un model Decizie incetare suspendare contract perioada determinata
- Pot sa ma mai angajez la stat daca am un contract incheiat din motiv indisciplinar?
- Cu ce data inceteaza CIM in cazul existentei Deciziei medicale grad II ?
- Modificare functie in contractul individual de munca
- Contract de munca - este valabilit incheiat via e-mail.Necesitate semnatura?
- concediu fara plata, cand se suspenda contractul de munca in REVISAL
- detasare de la un srl la o unitate scolara
- Notificare de incetare a contractului, in perioada de munca, dupa o suspendare
- detasare personal de la un SRL catre o firma de stat
- inchiderea contractului de munca in perioada dde proba
- inchiderea contractului de munca in perioada de proba
- Absente nemotivate - abatere disciplinara
- transfer de personal de la un SRL la unitate de stat
- Ma poate da afara angajatorul fara preaviz si fara sa imi dea ceva scris ?
- Concediu fortat in perioada de preaviz
- se poate inceta un contract de munca daca angajatul este in concediu medical?
- Cu ce articol incetez contractul de munca in cazul concedierii colective?
- Acordare premiu contract de munca incetat
- pot sa primesc somaj dupa CIC
- concediu de odihna la lichidare
- Cum pot fi remunerate cadrele didactice pe proiecte FSE?
- contract de munca de 2 oreeste considerat norma intreaga?
- taxe stat contributie pensie .
- incetare CIM inapt munca in anumite conditii
- cum desfac un contract de munca al unui angajat care nu s-a prezentat la munca ?
- Angajare inginer devizier COR
- Reangajare dupa concediere disciplinara
- legislație munca
- se poate responsabil ssm la doua firme?
- drepturi ce mi se cuvin la contractul de munca .
- Fisa postului pana la obtinerea calificarii!
- pot participa la concurs pe post pentru o functie de conducere?
- concurs pentru o functie de conducere?
- somaj dupa concediu crestere copil
- pot sa mi iau banii pe concediu?
- Contractul de munca pe perioada determinata
- concediu de odihna neefectuat inainte de ccc se plateste?
- Cum se calculeaza CO pe perioada concediului de maternitate?
- plata contributiei la somaj in ultimii 2 ani
- Cum se procedeaza nu se mai platesc contributiile
- Pot primi somaj daca imi inceteaza contractul de munca la 1 martie 2015?
- Angajat in preaaviz lipseste nemotivat
- Cine plateste cele 126 de zile pentru concediu de maternitate?
- Zilele de preaviz nu sunt trecute in contract
- inscris gresit in contract de munca si revisal prenumele
- Ore suplimentare lucrate in strainatate se platesc?
- Se pot acorda salarii compensatorii daca e specificat in contract?
- Cum se incheie contractul de munca in acest caz?
- pot beneficia de somaj dupa concediu crestere copil ?
- indemnizatia pentru cresterea copilului
- pot beneficia de indemnizatia maternala?
- Cu ce articol se face incetarea in cazul cererii de demisie?
- Intrerupere contract de munca
- Restituire garantii materiale
- modificare zilei de plata a salariului
- revenire din concediu crestere copil
- Suspendare CIM concediu de paternitate
- Desfacere CIM salariat indisciplinat
- Am pierdut diploma de studii si trebuie sa depun actele pentru somaj
- concediere disciplinara
- retineri din salariu pentru impozite datorate ANAF
- modificare sau incetare contract de munca?
- salariata insarcinta
- Exista vreo posibilitate de obtinere indemnizatie de crestere a copilului?
- Poate inceta de drept un contract de munca pentru un pensionar cumulard
- preparator universitar - incetrea contratului de munca
- drept la somaj, daca sunt intreruperi
- Salariat, absent nemotivat de la locul de munca
- Care este procedura corecta de iesire la pensie de invaliditate?
- continuare CIM la un salariat care s-a pensionat
- data emitere decizie concediere conf art. 56 lit. i
- pensionare invaliditate grad 3
- Lichidare luna octombrie 2014.
- indemnizatie crestere copil
- Modificare CIM DIN PERIOADA DETERMINATA IN PERIOADA NEDETERMINATA.
- Decizie incetare cim in temeiul unei hotarari judecatoresti
- incetare contract de munca SI OPERARE IN REVISAL
- Cand trebuie desfacut contractul de munca pentru a beneficia de somaj
- Am dreptul la restante salariale ?
- Refuz semnare contract de munca
- Cand se termina preavizul incepand cu 17.12.2014 ?
- Cum inchid un contract de munca?
- Concediere dupa concediu fara plata acordat legal
- Se poate desface contractul de munca din concediu medical
- Poate inceta contractul de munca in timpul conc.pentru cresterea copilului?
- Poate beneficia de stimulent de insertie, daca?
- Respectarea termenului de preaviz stipulat in contractul de munca
- Concediu de odihna uzat in plus
- Acordarea concediului de odihna pt.o persoana aflata in concediu medical
- Contract Munca perioada determinata
- Minuta de informare sau contract de munca
- Anulare decizie incetare indemnizatie de somaj
- exista posibilitatea de pensionare obligatorie
- Prioritatea DDA in cazul insolventei
- concediere pentru ca nu s-a pensionat la timp
- Vechimea in munca rezidentiat.
- contract perioada determinata
- In contractul de munca se trec sporurile?
- cum operez in statul de plata concediu de odihna ramas dupa lichidarea la zi
- Daca ai contractul de munca suspendat
- Expirare contract de munca pe perioada determinata si concediu medical
- lucrul sambata desi nu este prevazut in contractul de munca
- Crestere copil
- nu vreau sa mai lucrez sambata
- Ce conditii trebuiesc indeplinite pentru acordarea somajului?
- De cate ori poate fi prelungit un CIM pe perioada determinata?
- In ce conditii se poate intra in somaj dupa 1 luna de munca la ultima societate?
- Dreptul la indemnizatia de ingrijire copil si dupa desfacerea contractului
- Cum trebuie remunerate orele suplimentare efectuate in strainatate
- informatii despre contractul unui angajat pe perioada determinata?
- Cum trebuie remunerate orele suplimentare efectuate in strainatate
- am semnat fara sa citesc un act. ce consecinte poate avea
- in legatura cu pensia de drept
- Incetare cim perioada determinata
- concediu ingrijire copil pana la 2 ani
- .Este legal, desi ai fost angajat cu CIM, sa nu ai voie sa-ti incasezi salariul?
- contract de munca nesemnat de catre angajat
- studii de caz
- Contract munca acord individual
- 30% din indemnizația de somaj
- Cum inlocuim un reprezentant al salariatilor?
- Cum imi incasez salariul si comisioanele?
- Indemnizatie maternitate pentru crestere copil
- Somaj
- Intocmire contract de munca cu adresa din viza de flotant
- pensie limita de varsta
- contract de munca pentru pensionar
- Functia de preparator universitar
- Pensie anticipata punere in plata
- Intrare in plata decizie de pensie anticipata partiala
- Incetare contract individual de munca
- Transmitere revisal in cazul demisiei cu preaviz
- durata minima zile preaviz demisie
- Pot primii banii pe concediu postnatal daca nu am dus concediul la timp?
- drepturi salariale la lichidare!
- Somaj
- supendare contract temporar de munca,demisie,
- Director magazin prins cu chitante dublate
- Cum pot anula contractul de munca ?
- daca am un litigiu cu o firma pot sa ma angajez la o alta firma?
- Transformarea unui CM din perioada nedeterminata in determinata
- somaj dupa cco si concedii medicale
- indemnizatie de somaj la terminarea CIC daca firma este radiata
- Incetare contract de munca pentru limita de varsta
- Locul de munca pentru agentii de vanzari
- indemnizatia de somaj dupa incetare cim
- Cand se poate pierde dreptul la indemnizatia pentru cresterea copilului ?
- Concediul de studii si concediul fara plata
- ce se intampla cu indemnizatia de crestere a copilului?
- cumul de functii in fisa postului sau contracte diferite?
- Perioada suspendata tichete de masa
- Este legal sa fiu sa mi se incheie contractul de munca fara preaviz?
- mi s-a inchis CIM fara sa fiu anuntata
- concediu medical
- Concediu postnatal si indemnizatie
- incadrare in contractul de munca
- Incetare suspendare, majorare salar si incheiere acordul partilor in aceeasi zi?
- cum poti beneficia de somaj???
- termenul legal de prezentare a deciziei de pensionare
- contractul de munca pe perioada determinata
- Mentinerea pe post dupa depunerea dosarului de pensie
- cand si in ce conditi pierd somajul?
- Un conducator de institutie finantata dn venituri proprii poate sa-si semnaze
- contract individual de munca semnat de altcineva
- angajare in timpul preavizului se poate?
- Preaviz
- Exista posibilitatea de a adauga o clauza in contractul de munca
- cum reangajez o persoana al carei contract a incetat in ianuarie 2014
- Concediu fara plata 1 an - angajat contractual institutie publica de stat
- Concediul de boala suspenda perioada de preaviz
- ce se intampla cand contractul de munca expira inainte de nastere cu doua luni?
- Calcul indemnizatie somaj pt perioade de somaj tehnic
- Solicitare plata cheltuieli scolarizare
- concediu crestere copil-reintorcere munca
- Pentru salariatul care a furat ii suspend contractul de munca sau il incetez?
- cine da adeverinta cu concediile medicale necesara internarii daca sunt somera
- Revenire din crestere copil pana la 2 ani si incetare contract de munca
- concediu maternitate,concediu crestere copil
- revisal la detasare,cum si cine face inregistrarea???
- Concediere angajat cu contract nedeterminat
- corectie revisal sau modificare nume salariat modificare contract de munca init
- Spor de fidelitate returnat din cauza perioadei de crestere copil
- Pot sa beneficiez de somaj daca am o zi lucrata
- Spor de fidelitate returnat din cauza perioadei de crestere copil
- Se poate prelungi cim pe o perioada mai mica de 1 luni?
- Prelungire contract de munca - elev
- Data incetarii contractului de munca?
- Cum inregistrez contractul de munca in Revisal?
- co neefectuat salariat detasat
- Calculul termenului de preaviz in cazul demisiei
- Abateri disciplinare repetate
- acordarea sporului la nivel de unitata
- corespondent al clasificarii ocupatiilor din Romania
- Preaviz - concediere pentru motive care nu tin de persoana salariatului
- pensionare la limita de varsta
- patronul nu a declarat accident de munca
- care este termenul legal pentru plata salariului dupa lichidarea contractului
- baza de calcul concediu medical
- desfacere cim in cazul expirarii concediului fara plata
- Ce implicatii sunt daca am incadrare cu cod COR diferit de nivelul studiilor?
- Suspendare cim pentru al doilea copil
- Schimbare loc de munca-CIM clauze contractuale -concurenta.
- Cand se poate desface contractul de munca in functie de data comunicarii decizie
- Perioada de proba la reangajare
- concediul de crestere al copilului
- Ce trebuie sa fac daca mi se termina contractul de munca?
- Concediu crestere copil constituie vechime in cadrul unitatii?
- indemnizatia de somaj
- indemnizatia de somaj
- transmitere suspendare cim in revisal
- concediu prenatal postnatal ingrijirea copilului
- Abateri disciplinare - concediere disciplinara
- incetarea contractului de munca fara respectarea preavizului
- Contract individual de munca, Inregistrare sporuri revisal
- data de plata a salariului in zi nelucratoare
- atribuirea de catre angajator a ratei inflatiei
- pot primi somaj in urmatoarea conditie?
- Un contract de munca la cumul se poate incheia pe durata nedeterminata?
- Acte necesare concediul de crestere al copilului
- Inregistrare revisal spor pentru sambata
- expirare contract individual de munca pe durata determinata
- spor vechime inclus in salariul de baza
- Eliberare adeverinta de vechime
- Cum pot angaja o persoana straina?
- Contract de munca norma intreaga la prima societate si partial la a doua
- ma pot angaja inainte de a incheia perioada de preaviz
- Desfiintare post sau transfer la alt departament
- concediere salariat comportament necuvenit
- MUNCA prestata in zilele de sambata sau duminica
- contract de munca daca este corect
- Data incetare contract de munca
- Suspendare CIM pentru CCC dupa revenirea la lucru
- pentru concediu cu risc maternal se suspenda contractul de munca
- cat timp poate dura suspendarea contractului de munca
- Contractul de zilier asigura indemnizatie pt cresterea copilului?
- Trebuie sa predau la CAS concediul de sarcina daca contractul de munca expira
- Dosar cercetare disciplinara - explicatii fost angajat
- Data de inregistrare in Revisal trecere de la CIM determinat la CIM nedeterminat
- suspendare pentru concediu fara plata
- preaviz. pot fi chemat la ore suplimentare in perioada preavizului?
- Acordarea tichetelor de masa la program de 12-24 ore 12-48 ore.
- contractele de munca cu timp partial
- pot primi indemnizatie pentru cresterea copilului si concediu maternal?
- indemnizatie pentru crestere copil
- Termen de preaviz conform contract individual de munca
- Suspendare CIM pe perioada concediului de studii?
- Abatere disciplinara - concediere disciplinara
- Pensionare la limita de varsta
- Pensionare la limita de varsta
- cine poate sa imi desfaca contractul de munca
- Incetare CIM pe perioada determinata pentru somaj
- Revenire la serviciu dupa CIC
- decizie inchidere contract de munca cu pensie anticipata
- Contractul de munca pe perioada determinata.
- drepturi salariale care se primesc la de catre pensionar
- amenintare incheiere contract abateri disciplinare
- suspendare versus concediu medical
- Programul de munca inegal la ce norma se aplica
- Reangajare la aceeasi societate dupa beneficierea ajutorului de somaj
- concediu de odihna/concediu medical
- Termen de plata a prima pensii
- concediere in perioada in care beneficiez de stimulent de insertie
- acte aditionale formare profesionala
- drept la salarii compensatorii?
- Modificarea contractului de munca si stimulentul de insertie
- Reportare zile concediu odihna la CIC de 2 ani
- CIM cu punct de lucru in Torino/Italia
- Al doilea loc de munca ... abatere?
- care este perioada corecta pentru suspendarea contractului?
- Contractul de munca limitat si concediul de crestere 2 copii
- Poate sa inceteze contractul de munca in timpul concediului de crestere copil?
- contractul individual de munca suspendat
- Contract perioada determinata-concediu maternitate
- Somaj in sarcina, dupa expirarea contractului de munca
- suspendare cim pe perioada cercetarii disciplinare
- neincadrarea in concediu de crestere copil
- Dreptul la indemnizatie pentru somaj, cu timp partial de lucru(4 ore/zi).
- Prelungire contract determinat
- Calculul concediului de odihna proportional cu activitatea prestata
- neincadrarea in concediu de crestere copil
- incadrarea in concediu pentru cresterea copilului
- cum sa fac sa mi se plateasca sambetele lucrate?
- Neplata salariului conform contractului de munca
- Contestarea deciziei de penalizare salariala
- In cat timp de la demisie este obligatoriu sa se inchida contractul?
- Daca am prelungit un contract de munca dar am transmis revisalul dupa
- In cazul concediului fara plata, se mai platesc contributiile la stat?
- Concediile pt cresterea copilului constituie vechime in munca?
- contract de munca
- concediu de odihna corespunzator concediului pre-postnatal
- ref: decizie de pensionare, cine anunta angajatorul.
- Contract de munca cu timp partial medic stomatolog
- Depunere D112 - Atentionari la validare
- Incetarea contractului de munca
- Cu ce data se intocmeste decizia de incetare si cand se transmite in revisal?
- incetare CIC, fara job
- Contract individual de munca Mercury Research Bucuresti
- certificat de concediu medical
- Cum se suspenda contractul de munca?
- Daca am giardia pot lucra ca barman
- Este vorba de hartuire profesionala ?
- cum pot afla daca am contractul de munca inregistrat?
- Care este data corecta de incetare a contractului ?
- Pot beneficia de somaj dupa incetarea concediului de crestere a copilului?
- Recuperare bani concediu sarcina si lauzie firma radiata la Registrul Comertului
- Ce sanse am sa-mi castig drepturile salariale in instanta?
- contract de munca, casa de pensii
- calificari
- Cum pot obtine completarea vechimii in munca?
- Continuare activitate avand decizie de pensionare medicala gr. 2, accentuata
- Reguli indemnizatie crestere copil
- Incetare CIM in cazul pensionarii
- Fara preaviz si motiv de concediere
- contract de munca dupa pensionare
- activitate neintrerupta in aceeasi unitate
- Incetare CIM pe perioada determinata
- Absente nemotivate salariat perioada 13 luni
- la pensie de invaliditate se desface contractul de munca
- legislatia muncii, codul muncii
- Contractul de munca de 2 ore ?
- modificari la contractul de munca
- Suspendare cim pentru absente nemotivate
- recalcure penalizare pensie anticipata
- pe ce perioada trebuie incheiat contractul de munca la angajarea din somaj
- Modalitati de inregistrare (sau nu ) concedii medicale / Concediu de odihna
- Refuzul angajatorului de a inregistra demisiile salariatilor
- Temei incetare CM pentru acordare somaj
- Conditii acordare indemnizatie somaj
- am incetat corect acest contract de munca
- Corectie retroactiva in Revisal suspendare contract de munca
- Ore lucrate, nedeclarate la ITM de catre angajator
- contract individual de munca nesemnat de salariat
- Concediile pentru cresterea copilului constituie vechime in munca?
- As dori sa stiu ce trebuie sa-i urmez pentru a inchide un contract de munca?
- Prelungire cim din perioada determinata in perioada nedeterminata
- angajarea pe perioada determinata
- Perioada de preaviz se poate incheia mai repede?
- Indemnizatia de crestere a copilului si venituri din contract proiecte europene
- Care este temeiul legal pentru prelungirea unui CIM pe perioada determinata?
- Care este sporul de vechime corect de acordat ?
- Actul prin care inceteaza suspendare CIM in cazul concediului fara plata
- incheiere contract de munca retroactiv?
- Drepturi salariale- cum se calculeaza sambetele lucrate
- Pot semna contracte de munca fara imputernicire din partea administratorului
- problema angajator, nerespectarea contractului de munca
- incetare contract individual de munca cf art 61.3
- Cum pot beneficia de concediu de ingrijire a copilului?
- concediu de odihna - contract de munca
- Inregistrare in revisal suspendare, incetare si modificare salar
- in legatura cu contractul de munca pt administrator
- concediu
- Demisie fara ca angajatul sa efectueze zilele de preaviz
- pot iesi la pensie in martie 2014?
- legislatia muncii codul muncii
- Perioada de preaviz in cazul demisiei
- Concediul de crestere copil vechime in munca dupa incetare contract de munca?
- plata salariu si concediu de odihna neefectuat
- In ce conditii poate inceta contractul de munca , in perioada determinata ?
- Care este perioada de suspendare a CIM in cazul descris mai jos?
- incetare contract de munca- revolutionar
- Pot incheia contractul conform art. 56 alin 1 litera C?
- incetare contract prin preaviz
- Cercetare/abatere disciplinara
- sanatate
- Probleme cu angajatorul pentru aflarea vechimii in munca
- incetare contract de munca pensionare limita de varsta
- Tatal poate intra in concediu de paternitate?
- Completare adresa exacta a punctului de lucru in CIM
- Este obligatorie perioada de preaviz in cazul unei demisii dupa concediu crestere copil?
- Calcul indemnizatie prenatal si crestere copil
- contract de munca de 30 ore/saptamana
- suspendare contract pentru pensie de invaliditate
- Incheierea contract de munca pe perioada determinata
- concediu prenatal daca se expira contactul de munca
- concediu crestere copil
- Cum pontez un salariat care lucreaza 4 h dar are pe contract trecut 8h?
- somaj, cic, contract pe perioada determinata
- Contract de munca (locul de munca)
- ce evaluari sunt necesare si obligatorii angajatii
- Suspendare contract individual de munca si desfacere disciplinara
- Angajare persoana pensionata pentru limita de varsta
- Desfacerea contractului de munca individual pentru absente nemotivate
- Dupa cate zile de la nastere se suspenda contractul de munca?
- Sporuri prevazute in contractul de munca
- Acordarea concediului ingrijire copil
- Sporuri prevazute in contractul de munca
- zile de concediu aferent vechimii in munca
- Subventii conf. art.85 , din Legea 76/2002
- Pot beneficia de somaj daca-mi platesc singura contributiile 1 luna?
- angajatorul refuza completarea adeverintei pentru indemnizatie crestere copil
- concediu medical si locul de munca
- stabilirea stagiului de cotizare pt calculul somajului
- sarcina si contract pe perioada determinata
- data incetare contract de munca?
- Plata certificat medical salariat
- As dori sa stiu ce s-a intamplat cu FISA FISCALA
- La ce data se reia activitatea in cazul concediului pentru crestere copil 2 ani
- Ce pot face in cazul in care contractul de munca inceteaza?
- Care este data cu care se desface contractul de munca?
- Program de lucru repartizat inegal
- Angajare pentru punct de lucru in U.E.
- Contractul de Munca - Fisa Postului.
- Indemnizatie de crestere copil daca inceteaza contractul de munca
- sporul de noapte se trece in revisal si in cim?
- Certificate medicale de incapacitate temporara de munca?
- am fost concediata fara sa stiu nimic prin plecare din tara a sefilor
- Solutii in caz de pierdere a contractului de munca din dosar personal
- Solutii in caz de pierdere a contractului de munca din dosar personal
- Care este baza de calcul a unui concediu medical pentru neoplazii, cod 14?
- suspendare contract de munca
- Concediu de crestere copil
- suspendare contract individual de munca
- Dreptul la concediu
- Contract de munca
- timp de lucru in ture
- Drepturile unei gravide
- Demisie sau concediere?
- indemnizatie copil
- Concediu de odihna neefectuat 2013
- contributii clauza de neconcurenta
- absent nemotivat
- act aditional la contractul de munca
- Codul Muncii
- concediere pe timpul spitalizarii
- cercetare disciplinara
- Contract de munca cu timp partial
- alt raspuns
- Modificare salariu minim brut pe economie platita?
- acordare drepturi salariale pe perioada suspendarii
- concediu de crestere a copilului in perioada somajului
- indemnizatia de crestere a copilului
- Somaj dupa revenire din CCC
- Demisie
- Contract de fidelitate termen si obligativitate
- Limita de varsta pensionare
- Depasirea timpului de munca
- Cercetare disciplinara persoana in CO
- CO la contract pe perioada determinata
- Calcul indemnizatie de somaj
- Nu pot beneficia de somaj
- Contract de munca 2 ore pe zi si contributiile ce trebuie platite
- Somaj - Concediu de sarcina si lauzie
- Salariata nu a revenit din CCC
- Pensie limita de varsta
- Plata concediului neefectuat
- Angajare pensionar cu drept de cumul pe perioada nedeterminata
- Pot beneficia de somaj?
- Inregistrare contract in revisal fara acordul angajatului
- Conflict de interese
- Se poate plati concediul de odihna din 2013?
- Mai pot recupera restantele de la patron?
- Calcul indemnizatie de somaj
- Informatii somaj
- Contributie casa asigurari sanatate
- Indemnizatie concediu risc maternal
- Vechime in munca in specialitatea studiilor
- Concediu fara plata inainte de pensie
- Umari cercetare disciplinara
- Detasarea in Africa
- Primirea Formularului 26 la incetarea CIM
- Pot fi obligata sa ma pensionez anticipat partial?
- Beneficiere indemnizatie crestere copil si suspendare contract
- Suspendare contract de munca -pentru concediu de crestere copil- in zi nelucratoare
- De ce nu imi este recunoscuta ca vechime in munca perioada de crestere a copiluliu pana la varsta de 2 ani?
- Firma ma obliga sa demisionez
- Concediu fara plata impus
- Modificare durata muncii
- Valabilitate contract de munca
- Instiintare salariat intrat in somaj
- inregistrarea demisiei
- Contract pentru salariat
- Durata program in CIM
- Pensie de boala si program zilnic de 4 ore
- Fisa de aptitudini dupa 2 luni de la angajare
- Calcul salariu
- pot beneficia de somaj daca firma SRL a dat faliment?
- Concediul medical si prelungirea contractului
- Functie sau cod COR fara studii medii
- concediere
- termen de preaviz
- Somaj nou sau reluare somaj?
- Contract cu perioada determinata- sarcina
- Suspendare CIM pentru CFS - dupa revenire CIC
- Expirare contract de munca perioada determinata si sarcina
- tatal va intra in CCC pentru 2 ani, mama poate lua somaj?
- Incetare contract dupa preaviz
- Salariu compensator incetare CIM
- Concediu odihna in conditia CIM suspendat
- contract pe perioadata determinata
- Concediu de odihna in cazul contractului de munca de 4 ore pe zi
- reintegrarea in munca dupa CCC pe un post mult inferior
- Incetare contract de munca functionar public
- Incetare CIM pe perioada determinata si beneficiere somaj
- cercetare disciplinara
- Modificare CIM daca un angajat isi schimba postul
- De ce nu sunt specificate bonusurile si bonurile in CIM?
- Angajament de confidentialitate cu clauza de neconcurenta
- Incetare CIM a angajatului care a plecat din tara
- abatere disciplinara, lipsa nemotivata
- Pensie de invaliditate
- data demisie in Revisal
- somaj dupa intoarcere din CIC
- Contractul de munca limitat
- incetare contract munca
- Indemnizatie de somaj
- CM depaseste perioada contractuala a CIM pe perioada determinata
- Ore de weekend
- diurna pentru angajat cu CIM in Romania
- Beneficiez de indemnizatie crestere copil indiferent de prelungirea contractului?
- Suspendarea contractului de munca cauzata de boli obisnuite sau accidente
- Abatere disciplinara - absente nemotivate
- Suspendare CIM
- concediul prental, 0contract de munca perioada determinata
- pensie pentru limita de varsta
- concediu de crestere copil
- diurna strainatate
- Drepturi salariale in cazul concedierii
- Acte necesare pentru detasarea in strainatate
- desfacere contract de munca
- prima nastere in calcul indemnizatie crestere copil
- Continuare contract cumul pensie cu salariu la bugetari peste 36 de luni.
- Ce urmari au absentele nemotivate de la serviciu?
- se pierde somajul dupa angajare?
- Diferenta intre contractul de munca pe o jumatate de norma si norma intreaga
- Completare in revisal CIM cu 4 ore pe saptamana
- concediere din motive economice
- probleme de inregistrare in revisal
- Contract incheiat pe durata determinata
- contract salarizare in functie de performante
- suspendarea contractului in timpul concediului paternal
- Codul muncii
- informatii
- reintegrare in munca ca urmare a unei hotarari judecatoresti
- interval contract munca pe durata determinata
- vechime in munca
- suspendare cim in cazul concediului de crestere a copilului
- CCC
- Cine imi inchide contractul de munca?
- anexa 26
- drepturi salariale angajat concediat disciplinar
- Concediere cu abateri disciplinare fara ca acestea sa existe si sa fie mentionate conform legislatiei in vigoare
- contract
- incetare contract de munca
- contractul individual de munca
- Suspendare CM
- nu se mai gaseste angajatul in baza de date
- Incetarea colaborarii
- Decizie concediere
- buna ziua
- Contract individual de munca
- Concediu odihna
- Concediu crestere copil
- Contract de munca
- concediere
- pensionar in concediu medical
- completare
- salarizare
- Incetare contract
- Concediere
- revenire concediu crestre copil
- Pot depunde dosarul pentru indemnizatie de somaj?
- Legal sau nu?
- Revenire CIC
- revisal
- Cine plateste concediul medical dupa expirarea contractului de munca
- somaj
- Cate ore pe zi pot sa lucrez in perioada de preaviz la demisie?
- Cand voi iesi la pensie?
- concediu crestere copil
- pensionare pe caz de boala
- incetare CIM
- schimbare decizie concediere disciplinara
- concediu crestere copil
- concediu de odihna sau CCI
- concediu crestere copil cu handicap
- Cand se poate face reangajarea?
- incetare contract nesemnat
- Suspendarea contractului de munca pentru concediu de crestere copil
- Incetarea suspendarii CIM in perioada concediului pentru cresterea copilului
- programul de munca
- Schimbare punct de desfasurare a muncii
- Concediu postnatal fara a avea angajator?
- Schimbare functie in timpul concediului pre si post natal
- Angajata care nu s-a prezentat la serviciu dupa expirarea concediului de crestere a copilului (2 ani)
- Demisie
- Contract nou
- Concediere insarcinata
- Incetare CIM
- Somaj dupa concediu risc maternal
- Pasi de urmat
- Concediu de maternitate
- Abatere disciplinara
- Concediu crestere copil
- Contract de munca
- Incetare contract de munca
- Salarii compensatorii
- prelungire CIM
- Concediu medical
- Incetarea de drept a contractului pe perioada determinata
- plata concediului de odihna neefectuat
- Folosirea unui articol gresit la incetarea contractului individual de munca
- finalizare perioada suspendare
- Salarii compensatorii
- Angajare din somaj
- Timpul de munca
- Repartizarea programului de lucru
- Decizie pensionare anticipat
- Decizie pensionare anticipat
- Angajare soferi cu timp partial
- Somaj
- Somaj dupa 5 luni
- conditie somaj
- pauza de masa
- Concediu medical anuleaza termenul de expirare a unui contract de munca pe perioada determinata
- Preaviz
- Abateri disciplinare
- Desfacere contract munca
- Procedura legala pe perioada cercetarii disciplinare,in cazul in care angajatul prezinta cerere de demisie
- Concediere colectiva
- cercetare disciplinara
- cumulare pensie cu salariu
- Concediu fara plata ingrijire copil pana la 2 ani
- incetare de drept
- Angajare
- indemnizatia de somaj
- Munca temporara
- concediu de crestere a copilului
- contract pe perioada determinata .
- revisal
- Fortarea demisiei cu amenintari privind desfacerea locului de munca cu litera i
- decizie incetare cim
- Data incetare contract de munca in cazul iesirii la pensie
- contract de management
- Ajutor social acordat salariatului care are contractul de munca suspendat
- adeverinta venit crestere copil
- incetare CIM
- ma poate da afara daca am contract pe periioada determinata si raman insarcinata?
- Motivarea micsorarii salariului
- Concediu
- Salariu
- Concedii
- Incetare contract de munca
- Incetare contract de munca
- Numar corect CIM din ITM sau Revisal
- Drepturi salariale
- Abuz functie medicina muncii
- Concediu fara plata pentru cresterea copilului
- Contractul de munca
- concediu de odihna si somaj
- Pensie invaliditate
- Desfacere CIM - arestare preventiva
- Mai pot beneficia de conventie
- Contract de munca
- Suspendare CIM absente nemotivate
- Demisie fortata
- Angajare persoana cu dubla cetatenie cu domiciliul in Republica Moldova
- Am voie sa angajez un ingrijitor de scoala ?
- Data incetare cim perioada determinata
- Incheierea activitatii; remunerarea si lichidarea
- Revenire din postnatal
- Somaj
- Contractul de munca
- Revenire din CIC
- Pensie limita varsta
- Concediu crestere copil timp de un an
- concediu cresterea copilului
- Ce drepturi salariale am?
- Indemnizatie pentru cresterea copilului
- Situatie conflictuala angajat-angajator
- Indemnizatie crestere copil
- Sotia se afla in CIC, angajatul meu (sotul), poate avea copilul in intretinere pentru acordarea deducerii suplimentare?
- Numar de inregistrare
- Demisie
- Angajare la I.I.
- Concedierea in cazul nesemnarii clauzei de neconcurenta
- Angajare casier asociatie de Proprietari
- Contract munca si sporuri
- Situatie deosebita concediu de crestere copil
- Pensionare
- Concrediere
- Concediere
- Art. 65, Codul Muncii - termene
- Intarziere plata salariu
- Concediu de cresterea copilului
- concediere
- Concediere
- Suspendare contract
- plata concediului de risc maternal
- revisal
- Contractul la nivel de ramura pentru o firma cu CAEN 7022
- Drepturi salariale
- Legislatia muncii
- Incetare CIM perioada determinata
- Legislatia muncii
- Indemnizatie somaj
- Desfacarea contractului individual de munca
- Tichete de masa
- Adeverinta indemnizatie pentru deducere
- Comisie de disciplina
- Indemnizatie concediu ingrijire copil
- Concediu medical
- Prelungirea contractului
- Am dreptul la concediul de odihna daca am fost 547 zile in concediu medical
- Concediu de crestere copil - incetare CIM
- Concediere fara posibilitatea de a beneficia de somaj
- Concediere
- Desfacere contract disciplinar
- Preaviz de concediere
- Delegare in Bulgaria
- Prelungire contract pe perioada determinata
- Indemnizatie crestere copil in cazul studentelor
- Plata concediului de odihna
- Conventie civila neprelungita
- Conditii Concediere
- Neacordarea preavizului de 20 de zile lucratoare
- Procedura corecta in cazul absentelor nemotivate
- Contract de munca
- Reluare activitate dupa CCC
- Tichete de masa
- Modificare CIM fara acordul partilor
- Somaj - indemnizatie somaj
- contract de 8 ore dar munceste partial
- Concediu
- Contract individual de munca
- Resurse umane
- Depunere dosar de pensionare
- Revisal
- Somaj
- Reducerea timpului de munca
- Carte de munca
- Indemnizatie crestere copil
- Indemnizatie crestere copil
- Contract de munca suspendat
- Din CCC in concediu fara plata
- Revisal
- Suspendare/prelungire CIM
- Contract individual de munca
- Documente solictate angajare
- Angajare persoana straina
- Indemnizatie crestere copil
- Reluare somaj dupa angajare cu CIM perioada nedeterminata si incetare in perioada de proba
- Indemnizatie crestere copil
- interventii REVISAL
- Salarii compensatorii
- Intrarea in somaj
- Decizie anulare preaviz
- Buna ziua
- Este legal?
- Salariul minim brut pe economie de la 1 februarie 2013 - studii superioare
- Bolnav de cancer, angajatorul nu plateste concediul medical
- Concediul medical in timpul suspendarii CIM cf. art. 52 alin. 3 din Codul Muncii
- Drepturi salariale
- Revisal
- Detasarea
- Drepturi salariale
- Concediu maternal
- Act aditional la contractul de munca
- concediu de odihna
- concediere in timpul platii stimulentului de insertie
- incetare ctr munca
- Beneficiez de somaj?
- Drepturi neacordate ? Este discriminare ?
- Demisie
- Indemnizatie crestere copil
- Revisal. Majorare salarii. Concediu crestere copil
- Contract de munca
- Concediu de maternitate - temei legal
- Pensionare
- Revenire din CIC
- Concediu neefectuat
- Concediul de maternitate
- Prelungire contract de munca
- Calcul indemnizatie somaj
- Incetare de drept
- Preaviz
- Concediu Odihna
- Abatere disciplinara
- Revenire in activitate
- Cercetare disciplinara
- Citatie
- Pentru somaj
- Contract de munca
- Lipsa certificat medical
- Absente nemotivate
- Cu ce data se suspenda contractul de munca ?
- Plata concediu medical pentru un contract de munca cu timp partial
- Calcul concediu posnatal
- Concediu crestere copil
- Concediere in timpul concediului medical
- Pensie la limita de varsta
- Drepturi salariale castigate in instanta
- Intreruperea activitatii din initiativa angajatorului
- Pensionare caz boala
- Chirie angajati
- Restituirea garantiei
- Concedierea unei persone care primeste stimulent de insertie
- Inregistrare Revisal
- Concediu de crestere a copilului
- Spor de vechime
- Concediere si lichidare
- Incetare Contract individual de munca in zi nelucratoare
- Angajare fara vizita medicala
- Amenda Revisal
- Somaj dupa CCC, contract anterior timp partial
- Modificare contract de munca (nedeterminat - perioada determinata)
- Somaj
- Incetare Contract de munca dupa o zi
- Incheiere CIM pentru pensie anticipata
- Contract munca
- Incetare contract perioada determinata
- Intrebare revisal
- Concediu medical pt pensionar angajat
- Indeplinirea conditiilor de pensionare salariat aflat in concediu medical
- Firma in insolventa
- Decizie
- Concedierea poate fi facuta fara a mi se da o sanctiune anterioara?
- Clauza de neconcurenta
- Act aditional program de lucru
- Concediu paternal la mai multe firme
- Salarizarea in perioada de proba
- Concediu crestere copil din somaj
- Suspendare contract individual de munca -abatere disciplinara
- Continuitatea cartii de munca
- Spor de stabilitate
- Concediul pre si postnatal
- Autorizatie munca si angajare cetatean NON UE
- Alt CIM pt. un pensionar?
- Inregistrare contract de munca
- Duplicat la contractul de munca
- Contract de munca
- Act aditional la contractul de munca
- Cum trebuie sa procedez pentru a cere acordarea zilelor de concediu de odihna retinute din cauza ca am avut concediu medical?
- Se considera la vechime perioada concediului postnatal (2 ani)?
- Suspendarea contractului de munca
- Stimulent de insertie
- Concediu prenatal
- Angajare asociat din UE
- Incetare contract - demisie !
- Indemnizatie crestere copil
- Stimulent de insertie
- Contract perioada determinata
- Incetare contract la propunere pensionare
- Amenzi Revisal
- Ce pot sa fac?
- Doresc un raspuns
- Incetare contract de munca
- Concediere angajat
- Revisal demisie
- Data reluarii activitatii in urma concediului pentru ingrijirea copilului bolnav cu handicap
- Timpul de lucru
- Buna ziua
- Schimbare CI
- Preaviz demisie
- Incetare contract - decizie de invaliditate
- Decizia de pensionare
- Sporuri salariu
- Taxe salariale pentru salariatii din strainatate
- Probleme cu angajatorul
- Absente nemotivate
- Director cu delegatie
- Conditii deosebite de munca
- Abatere disciplinara
- Demisie
- Somaj
- Revenire la intrebare
- Lichidare
- Timp de munca
- Plata concediului medical
- Inregistrare Revisal
- Concediu crestere copil
- Somaj si concediu de maternitate
- Contractul de munca pe perioada determinata
- Minuta de instiintare
- Incadrarea salariului in contractul de munca
- Desfacere contract de munca
- Pot sa ma pensionez anticipat?
- Cercetare disciplinara
- Tichete
- Drepturi in instanta vs indemnizatie crestere copil
- Program 4 ore-reducere activitate firma
- Informare
- Sunt obligatorii orele suplimentare?
- Contract perioada determinata 01.10.2010 - 01.10.2012
- Contract de munca nesemnat de mine
- Intreruperea contractului de munca
- Suspendare CIM pana la primirea deciziei de pensionare
- Somajul si concediu pentru cresterea copilului
- Contract de munca pe perioada determinata
- Nelamuriri somaj
- Pensie pe durata determinata!
- Contract de munca
- Munca in strainatate
- Completare
- Persoana in concediu pentru cresterea copilului transferata la alta unitate
- Nelamuriri cu privire la contractul de munca
- Se poate desface contractul de munca?
- Program de munca
- Concediere disciplinara
- Concediu fara plata
- Prelungire contract de munca pe perioada determinata
- Revenire din concediu ingrijire copil
- Suspendare contract de munca
- Pensionare
- Angajare
- Incadrare
- Calcul CO pentru angajat minor
- decizie incetare contract
- Decizie incetare CIM
- Contract de munca fara semnatura mea
- acordare somaj
- repartizarea programului de lucru
- concediu ingrijire copil
- absente nemotivate
- Pot sa mai fiu angajat in invatamant ca profesor daca sunt pensionar cu grad de invaliditate 3 ?
- concediu medical
- concediu crestere copil
- Recuperare drepturi salariale!
- concediu pentru ingrijirea copilului in varsta pana la 7 ani
- Modificare CIM
- Inregistrare Contrac de Munca in Revisal
- Spor neconcurenta
- Concediu de maternitate la un CIM pe o perioada determinata
- Pot sa mai fiu angajat in invatamant ca profesor daca sunt pensionar cu grad de invaliditate 3?
- Demisie si preaviz
- Studii (2)
- Concediu de studii
- Contract de munca pe perioada determinata
- Concediu crestere copil
- somaj
- preaviz
- De unde se poate elibera o adeverinta care sa ateste ca am lucrat in 2003 la o firma? Nu am carte de munca
- Desfacerea contractului de munca sub incidenta art. 25 OUG 111 din 2010
- Ce se intampla daca nu respecti preavizul?
- ore suplimentare, fluturas de salariu, zile de repaos
- e legal sa muncesti 240 ore pe luna
- concediere fara decizie si luare la cunostinta
- Incetare CIM
- Comisie cercetare disciplinara
- Concediu sarcina si lauzie
- Abateri disciplinare
- Desfacere contract munca
- Abateri disciplinare
- Contract perioada determinata de 3 luni
- Abateri disciplinare
- Modificarea locului muncii si a fisei de post
- Efectuare cercetare disciplinare in perioada concediu medical
- Aplicare sanctiune in perioada de incapacitate temporara de munca
- Codul Muncii
- Reziliere contract munca
- Cim perioada determinata
- Concediu de crestere a copulului
- Diminuarea nr. de zile CO in conditiile in care salariatul a avut CM
- Expirare contract de munca pe perioada determinata
- Este legal?
- Angajare pe postul unei persoane aflata in CM
- Stabilire vechime ca asistent social
- Contract determinat
- Contract pe perioada determinata expirat
- Program de munca mai mare de 8 ore
- Abateri disciplinare
- Compensare in bani concediu odihna
- Calcul contributii
- Suplinitor vs. titular
- Concediul fara plata personal didactic auxiliar
- Decizie crestere salariu - profesoara in concediu sarcina si leuzie
- concediere
- concediere individuala - desfiintarea postului art. 65 (1)
- Amenintare concediere
- contractul de munca
- preaviz concediere
- Cercetare disciplinara
- informare
- Ce solutie ar fi?
- concediere
- Detasare
- Suspendare contract de munca pe 1 an
- Neacordarea salariului
- drepturi
- salariu
- cumul de functii - lege abrogata
- concediere si drepturi
- concediere - ce drepturi am?
- Salariata aflata in CIC
- Penalitati din salariu pentru intarzierea finalizarii unui contract
- refuz plata concediul medical
- modificarea contractului individual de munca
- cum pot corecta o inregistrare gresita a incetarii suspendarii CIM
- demisia cu acordul partilor
- desfacere contract de munca
- Contract de munca. Ore de munca
- Recuperare drepturi salariale!
- Incetarea suspendarii
- concediu
- Modificare program de lucru
- Concediul de ingrijire a copilului
- abatere disciplinara
- concediul pre si postnatal
- pot angaja o alta persoana in aceasta situatie?
- Modificare program de lucru
- formalitati
- Concediu de crestere a copilului 1 an in loc de 2 ani
- pensie de boala
- concediere
- somaj
- Revenire concediu crestere copil
- preioada de proba de 30 zile
- drept salarial - garantie materiala
- compensarea concediului de odihna neefectuat
- analize
- evaluare medicala la angajare
- reluarea activitatii ingrijitor scoala
- zile de concediu sarcina si lauzie
- Se pot modifica mai multe articole din CIM cu timp partial prin act aditional?
- Concediere angajat aflat in perioada de proba
- CIC pt al doilea copil
- continuarea activitatii dupa pensionarea cu reducerea varstei
- salariul minim pe economie
- incetare contract de munca
- vechime in specialitate sau functie
- pot schimba locul de munca
- preaviz in concediu maternal
- Nelamuriri la contractul de munca
- Care sunt drepturile mele in cazul unei demisii?
- Concediu ingrijire copil
- CIC
- concediu de paternitate
- perioada de stagiar
- desfiintare post
- sanctionare pentru absente nemotivate
- suspendare din initiativa angajatorului
- Concediu crestere copil
- Ma poate obliga angajatorul sa lucrez zi de zi?
- In ce conditii se poate desface disciplinar contractul de munca?
- se poate opri salariul
- sanctiune disciplinara
- act aditional
- Dosar Pensie Invaliditate
- proba de lucru
- Cumul de functii
- Concedierea pentru neprezentare la serviciu
- concediu medical
- Contract de munca incheiat cu absente nemotivate
- Acte necesare angajarii
- Contract de munca. Condica de prezenta
- act aditional
- De ce se face abuz de functie?
- Program Lucru
- Contract de munca nul
- concediu crestere copil
- 5 salarii compensatorii
- Drepturi salariale
- schimbarea contractului de munca
- Prelungire contract de munca
- desfacere contract de munca
- Suspendarea contractului de munca
- Concediu medical imediat dupa CIC?
- maternitate
- Indemnizatie crestere copil. contract de munca pe perioada de 3 luni
- Drepturi salariale
- Desfacerea contractului de munca abuziv
- salarii
- Somaj
- concediu pentru pregatire profesionala
- angajatorul poate notifica pe oricine despre ce am semnat eu
- schimbarea contractului de munca cu acelasi angajator
- concediu crestere copil. Angajare la o noua firma
- concediu de crestere copil 2 ani
- operare gresita in Revisal
- buna ziua
- vechime in specialitate munca
- drept indemnizatie somaj
- desfacere contract de munca pe durata determinata
- Pot fi dat afara in orice conditii de catre angajator?
- somaj
- Studiu de caz
- contract de munca
- Demisie in timpul suspendarii pentru crestere copil
- Zile concediu CIM perioada determinata
- Plangere
- desfarere disciplinara cim
- preaviz
- Concediu fara plata
- Insarcinata
- angajat divortat
- timp redus de munca in perioada de preaviz demisie
- Informatii incadrare functie
- cum pot inceta raportul de munca la ITM in locul angajatorului?
- ce trebuie sa fac?
- Buna ziua.
- CIM suspendat sau activ ?
- Concediere preaviz
- Desfacere CIM
- Somaj
- incetare cim
- suspendare CIM
- Revenire concediu crestere copil
- Durata unui preaviz
- Pensionare anticipata partial
- tichetele cadou
- despre salarizare
- contract de munca
- Desfacere contract de munca
- Stagiu de cotizare
- Dosar de somaj
- CIM PERIOADA DETERMINATA
- Am dreptul sa intru in somaj?
- desfacere CIM
- Ce sa mai fac?
- Art. 55 Lit. b
- FALS SI UZ DE FALS PE CARE NU LE POT DEMONSTRA !
- Cum se inregistrau Contractele de munca la Itm Inainte de,,Revisal,, SPETA PENALA-La care politia si procurorul nu stiu ce sa faca...
- Dreptul la preaviz
- Concediu de odihna in avans
- singur intretinator
- CIM cu programul de lucru inegal
- Concediu de odihna
- prelungire CIM
- inchidere contract munca disciplinar
- FISA FISCALA 2011
- Agent de munca temporara - punerea la dispozitie se trece in revisal? cum?
- Insolventa
- Salariu brut/net oficial
- beneficiez de indemnizatie somaj?
- Contract de munca temporara
- concediu medical contract perioada determinata
- Salariata insarcinata
- Somaj dupa incetare suspendare pentru cresterea copilului
- incetare contract de munca fara preaviz
- incetare CIM determinat
- INCETARE SUSPENDARE
- Abatere disciplinara
- concediere
- Contractul de munca vs conventia civila impozitare/contributii: CAS, somaj, sanatate, impozit
- prima de fidelitate neinclusa in calcul indemnizatie de somaj?
- preaviz concediere
- detasare
- Incetare de drept a cim - pensionarea
- Ma pot angaja in timpul concediului de crestere si ingrijire copil?
- indemnizatie cresterea copilului
- concediu de maternitate
- PENSIONARE LIMITA DE VARSTA
- Este legal?
- delegare
- firma de negasit
- concediu de crestere copil
- termen somaj
- Concediul de crestere copil se considera vechime in munca?
- concediu pt crestere coil
- CONCEDIU FARA PLATA
- concediu medical
- concediu medical
- indemnizatie crestere copil
- am dreptul la indemnizatie pt ingrijire copil pana la 2 ani?
- Concediul fara salar
- concediere perioada de proba
- perioada determinata in cazul unei persoane insarcinate
- concediere
- incetare CIM zi nelucratoare
- pensie invaliditate
- incetare contrac de munca
- Inregistrare in Revisal gresita?
- indemnizatie concediu prenatal si postanal
- Concediu medical-accident de munca
- Demisie transmisa prin posta
- Concediu crestere copil
- Suspendare C.I.M pt ingrijirea copilului
- firma in curs de radiere, salariata in CIC
- eroare sau intelegere gresita
- Concediu medical
- demisie fara preaviz
- Abatere disciplinara
- vechime in campul mucii
- Buletin expirat - suspenda CIM?
- Revisal
- diminuare salariala
- Inregistrare Revisal
- Concediu de odihna si Concediu de sarcina
- act aditional la contractul de munca
- criterii de prformanta
- desfiitare post
- desfiintare post
- spor de noapte inregistrare in revisal
- absente nemotivate
- care este numarul de zile maxim pentru perioada proba?
- cercetare disciplinara
- Cercetarea disciplinara
- incetare concediu de maternitate
- Inregistrare CIM retroactiv
- intrebare
- Intrebare
- incetare concediu de maternitate
- ce fac cu cartea de munca neinchisa?
- CFS pentru rezolvarea unor probleme personale
- e posibil?
- Vreau un sfat Litigiu grav de munca. Cu penal ?-Patron penal
- Vreau un sfat Litigiu grav de munca. Cu penal ?-Patron penal
- indemnizatie concediu risc maternal & concediu maternitate
- CIM perioada determinata
- concediere dupa revenire CIC
- concediere dupa revenire CIC
- concediu de maternitae
- CIM perioada determinata, Concediu risc maternal
- Demisia nedata
- Revisal
- desfacere CIM, inregistrare Revisal
- Adeverinta de vechime. Mutatie. Incetare contract de munca
- Concediu medical in CIM perioada determinata
- contract de munca
- indemniatie crestere copil
- In somaj, din Concediu crestere copil
- Indemnizatie de crestere copil
- Declaratia 112 si Contributii



TOP RASPUNSURI 2020
Buna ziuaIn curand implinesc varsta de pensionare (barbat, 15.07.1955, 65 ani) si vreau sa stiu daca din momentul in...[citeste mai mult]
Publicat la data 31 Mai. 2020 1 raspuns
buna seara,adeverintele de vechime in munca necesare intocmirii dosarului de pensie se pot obtine de Casa de Pensii sau...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Iun. 2020 1 raspuns