Pensie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Sunt operat de hernie de disc si nu ma simt prea bine (am 102 zile de la operatie). Contractul meu a fost pe durata determinate si a incetat pe 30.09.2012. Vreau sa stiu daca ma pot pensiona pe caz de boala si daca incetarea contractului impiedica acest lucru.
Sunt operat de hernie de disc si nu ma simt prea bine (am 102 zile de la operatie). Contractul meu a fost pe durata determinate si a incetat pe 30.09.2012. Vreau sa stiu daca ma pot pensiona pe caz de boala si daca incetarea contractului impiedica acest lucru.
Adaugata in:
User Rosioara Sorin
a intrebat la 23 Oct. 2012
a intrebat la 23 Oct. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
10 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 23 Oct. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 23 Oct. 2012
Art. 45
(1) Suspendarea platii indemnizatiilor de somaj acordate beneficiarilor are loc dupa cum urmeaza:
...
g) pe perioada acordarii indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca, a indemnizatiei de maternitate si a indemnizatiei pentru cresterea copilului pana la implinirea varstei de 2 ani, respectiv de 3 ani in cazul copilului cu handicap;
(2) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. a), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 60 de zile calendaristice de la data suspendarii.
(3) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. b), c) si e)-i), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 30 de zile calendaristice de la data incetarii situatiei care a condus la suspendare.
(31) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. d), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 3 luni de la data suspendarii in conditiile alin. (1) lit. d).
(4) Perioada de suspendare prevazuta la alin. (1) lit. a) face parte din perioada de acordare a indemnizatiei de somaj.
(5) Perioada de suspendare a indemnizatiei de somaj pe perioada acordarii indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca, prevazuta la alin. (1) lit. g), face parte din perioada de acordare a indemnizatiei de somaj in situatia in care nu este indeplinita obligatia prevazuta la art. 41 alin. (1) lit. e).
(1) Suspendarea platii indemnizatiilor de somaj acordate beneficiarilor are loc dupa cum urmeaza:
...
g) pe perioada acordarii indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca, a indemnizatiei de maternitate si a indemnizatiei pentru cresterea copilului pana la implinirea varstei de 2 ani, respectiv de 3 ani in cazul copilului cu handicap;
(2) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. a), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 60 de zile calendaristice de la data suspendarii.
(3) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. b), c) si e)-i), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 30 de zile calendaristice de la data incetarii situatiei care a condus la suspendare.
(31) Repunerea in plata, dupa suspendarea in conditiile alin. (1) lit. d), se face de la data depunerii cererii beneficiarului, dar nu mai tarziu de 3 luni de la data suspendarii in conditiile alin. (1) lit. d).
(4) Perioada de suspendare prevazuta la alin. (1) lit. a) face parte din perioada de acordare a indemnizatiei de somaj.
(5) Perioada de suspendare a indemnizatiei de somaj pe perioada acordarii indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca, prevazuta la alin. (1) lit. g), face parte din perioada de acordare a indemnizatiei de somaj in situatia in care nu este indeplinita obligatia prevazuta la art. 41 alin. (1) lit. e).
User Georgeta Ganea
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
e) Sa instiinteze in scris agentia pentru ocuparea fortei de munca la care sunt inregistrate aparitia starii de incapacitate temporara de munca si datele de identificare, respectiv numele medicului prescriptor si unitatea in care functioneaza acesta, in termen de 24 de ore de la data acordarii concediului medical. in situatia in care aparitia starii de incapacitate temporara de munca a intervenit in zile declarate nelucratoare sau implinirea termenului de 24 de ore se realizeaza in zile declarate nelucratoare, persoanele care beneficiaza de indemnizatie de somaj au obligatia de a instiinta agentia pentru ocuparea fortei de munca la care sunt inregistrate, in prima zi lucratoare.
(11) Obligatia prevazuta la alin. (1) lit. c) nu se aplica in situatia in care persoanele care beneficiaza de indemnizatie de somaj participa la programe de formare profesionala, organizate in conditiile legii, a caror finantare este asigurata din asistenta financiara nerambursabila primita de Romania, in calitate de stat membru al Uniunii Europene, prin intermediul Fondului european de dezvoltare regionala, Fondului social european si Fondului de coeziune. Obligatia nu se aplica pe perioada in care persoanele participa la aceste programe de formare profesionala, in conditiile in care, anterior includerii in cadrul acestor programe, nu au fost cuprinse in serviciile pentru stimularea ocuparii fortei de munca si de formare profesionala oferite de agentia pentru ocuparea fortei de munca si se afla in perioada de acordare a acestor servicii.
(11) Obligatia prevazuta la alin. (1) lit. c) nu se aplica in situatia in care persoanele care beneficiaza de indemnizatie de somaj participa la programe de formare profesionala, organizate in conditiile legii, a caror finantare este asigurata din asistenta financiara nerambursabila primita de Romania, in calitate de stat membru al Uniunii Europene, prin intermediul Fondului european de dezvoltare regionala, Fondului social european si Fondului de coeziune. Obligatia nu se aplica pe perioada in care persoanele participa la aceste programe de formare profesionala, in conditiile in care, anterior includerii in cadrul acestor programe, nu au fost cuprinse in serviciile pentru stimularea ocuparii fortei de munca si de formare profesionala oferite de agentia pentru ocuparea fortei de munca si se afla in perioada de acordare a acestor servicii.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
Da, puteti prezenta concedii medicale pentru incapacitate temporarta de munca numai cu conditia sa anuntati in 24 de ore agentia.Va rog sa intrati pe Legea 76 din 2002 actualizata si cititi art 41 din aceasta lege.
User Rosioara Sorin
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
Daca sunt in somaj mi se mai platesc concediile medicale? Scuza-ma ca sunt asa de sacaitor dar sunt asa de derutat ca nu stiu ce sa mai fac.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
Art. 45 din legea 76 din 2002 actualizata
(1) Suspendarea platii indemnizatiilor de somaj acordate beneficiarilor are loc dupa cum urmeaza:
...
f) la data pensionarii pentru invaliditate;
(1) Suspendarea platii indemnizatiilor de somaj acordate beneficiarilor are loc dupa cum urmeaza:
...
f) la data pensionarii pentru invaliditate;
User Georgeta Ganea
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
In timp ce sunteti in somaj puteti face cerere pentru pensionare pe baza deciziei medicale.
User Rosioara Sorin
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
Am recomandarea medicului specialist. Daca intru in somaj mai pot beneficia de pensionarea pe caz de boala?
User Georgeta Ganea
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
a raspuns userului rosioara sorin la 23 Oct. 2012
Pe baza acestui tabel in functie de varsta este trecut stagiul de cotizare de care aveti nevoie pentru a obtine pensie pe caz de boala.
Art. 73 din Legea 263 din 2010
(1) Persoanele care si-au pierdut capacitatea de munca din cauza unor boli obisnuite sau a unor accidente care nu au legatura cu munca beneficiaza de pensie de invaliditate daca au realizat stagiul de cotizare necesar in raport cu varsta, conform tabelului nr. 3.
Tabelul nr. 3
Varsta persoanei la data emiterii Stagiul de cotizare necesar
deciziei medicale asupra capacitatii (ani)
de munca
pana la 20 ani 1
de la 20?23 ani 2
23?25 ani 3
25?29 ani 6
29?33 ani 9
33?37 ani 11
37?41 ani 14
41?45 ani 17
45?49 ani 20
49?53 ani 23
53?57 ani 25
57?60 ani 26
Peste 60 de ani 27
Art. 73 din Legea 263 din 2010
(1) Persoanele care si-au pierdut capacitatea de munca din cauza unor boli obisnuite sau a unor accidente care nu au legatura cu munca beneficiaza de pensie de invaliditate daca au realizat stagiul de cotizare necesar in raport cu varsta, conform tabelului nr. 3.
Tabelul nr. 3
Varsta persoanei la data emiterii Stagiul de cotizare necesar
deciziei medicale asupra capacitatii (ani)
de munca
pana la 20 ani 1
de la 20?23 ani 2
23?25 ani 3
25?29 ani 6
29?33 ani 9
33?37 ani 11
37?41 ani 14
41?45 ani 17
45?49 ani 20
49?53 ani 23
53?57 ani 25
57?60 ani 26
Peste 60 de ani 27
User Rosioara Sorin
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Oct. 2012
Am peste 25 de ani vechime si 8-9 de grupa intii daca si acest lucru conteaza.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 23 Oct. 2012
a raspuns la intrebare la 23 Oct. 2012
Puteti prezenta concediul medical la casa teritoriala de sanatate pentru plata si dupa incetarea contractului individual de munca, daca nu v-ati depus dosar pentru indemnizatie de somaj.
Ca sa va puteti pensiona pe caz de boala aveti nevoie de recomandarea medicului specialist cu propunerea de pensionare. Decizia o va lua medicul expert de asigurari sociale.
Puteti sa va depuneti dosar pentru somaj pentru ca aveti acest drept iar eventuale concedii medicale sa le prezentati la AJOMF. Conditia este sa respectati prevederea de la art 41 din Legea 76 din 2002 actualizata.
Nu va incurca faptul ca numai sunteti salariat. Puteti pe mai departe sa faceti demersurile necesare pentru obtinerea deciziei medicale.
E bine sa stiti ca se obtine pensie de invaliditate daca indepliniti stagiul de cotizare la pensie in functie de varsta conform ar 73 din Legea 263 din 2010.
Ca sa va puteti pensiona pe caz de boala aveti nevoie de recomandarea medicului specialist cu propunerea de pensionare. Decizia o va lua medicul expert de asigurari sociale.
Puteti sa va depuneti dosar pentru somaj pentru ca aveti acest drept iar eventuale concedii medicale sa le prezentati la AJOMF. Conditia este sa respectati prevederea de la art 41 din Legea 76 din 2002 actualizata.
Nu va incurca faptul ca numai sunteti salariat. Puteti pe mai departe sa faceti demersurile necesare pentru obtinerea deciziei medicale.
E bine sa stiti ca se obtine pensie de invaliditate daca indepliniti stagiul de cotizare la pensie in functie de varsta conform ar 73 din Legea 263 din 2010.
Alte intrebari despre Pensii
- La 01 septembrie c??nd intrÄ? ??n vigoare legea 360 bene ficiez de recalculare? [3 raspunsuri]
- Cand pot iesi la pensie pentru limita de varsta? [2 raspunsuri]
- Cand depun dosarul de pensionare? [1 raspuns]
- Cand trebuie da depun dosarul de pensionare? [2 raspunsuri]
- Pensie anticipata fara penalizare [1 raspuns]
