ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Arhiva articole ClubLegislatiaMuncii.ro

  • Odata cu sezonul Sarbatorilor se apropie si cel al cadourilor corporate, adica una dintre cele mai grele misiuni de peste an. A alege un dar deosebit, nici foarte scump, nici foarte ieftin, pentru partenerii de afaceri nu este deloc simplu. La fel si sa optezi pentru cele mai bune si convenabile daruri pentru angajati. Din fericire, Black Friday dureaza la FineStore toata luna [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 13 Nov. 2023 in Cariera si performanta
  • Schimbarile rapide din piata pot fi provocari, dar si oportunitati pentru cei care stiu sa se adapteze. Conform unui studiu realizat de CB Insights, motivul pentru care 35% dintre afaceri esueaza este reprezentat de lipsa cererii pe piata pentru produsul/ serviciul pe care il ofera. De aceea, pentru ca un business sa reziste de-a lungul timpului, este important sa se adapteze si sa vina mereu [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 12 Iun. 2023 in Contract de munca
  • Luna decembrie este momentul in care angajatorii pot face personalul sa se simta apreciat. Primele de Sarbatori pot fi in bani sau sub forma de vouchere-cadou, dar unii obisnuiesc sa organizeze petreceri de final de an sau sa ofere mici atentii celor care au facut eforturi tot anul pentru ca treaba sa mearga ca pe roate. FineStore.ro a pregatit, in decembrie, o oferta bogata de bauturi ce pot [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 06 Dec. 2022 in Concedii
  • Conform unui studiu realizat de Bain & Company, 85% dintre managerii intervievati sustin ca procesul de stabilire a preturilor reprezinta o prioritate in companie, insa, cu toate acestea, exista loc semnificativ de imbunatatire a preturilor pe care le practica. In acelasi timp, companiile de top adapteaza preturile la nivel de tranzactie si implementeaza o strategie de pret, timp in care [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 09 Sep. 2022 in Legislatia muncii
  • De ce este necesar sa-ti insusesti cateva cunostinte financiare? Pentru a putea prezenta si explica situatia financiara actionarilor sau investitorilor atunci cand situatia o va cere si pentru a putea lua cele mai bune decizii pentru afacerea ta.   Chiar si in calitate de unic actionar al unei firme, este important sa intelegi aceste cifre, pentru ca, dincolo de sfaturile [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 08 Iun. 2022 in Cariera si performanta
  • Manuale de Legislatia Muncii, Teste pentru Expertii in Mediere, Proceduri si Memoratoare, Soft-uri si lucrari despre orele suplimentare si nu numai... Iata cele mai interesante lucrari de specialitate pe care le puteti gasi doar acum la reduceri fara precedent: Cartea Verde a Legislatiei Muncii 202 Modele de Fise de Post Softul de evaluare a angajatilor Totul despre orele [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 04 Feb. 2014 in Angajare
  • Raspuns:  Orice salariat are dreptul de a cumula mai multe functii, la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea (art. 35 alin. (1) din Codul muncii ). Codul muncii nu impune conditia ca totalul orelor prestate in temeiul mai multor contracte individuale de munca sa nu [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 06 Feb. 2012 in Legislatia muncii
  • In practica, delegarea se efectueaza in baza documentului finaciar contabil – Ordin de deplasare – al carui model si continut sunt reglementate de OMEF 3512/2008 privind documentele financiar-contabile. Astfel, conform Normei specifice de intocmire si utilizare a documentelor financiar-contabile continutul minimal obligatoriu de informatii al formularului Ordin de deplasare [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 06 Dec. 2011 in Timp de munca
  • Aceasta Evaluare se realizeaza conform procedurii de evaluare stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau, in lipsa acestuia, prin regulamentul intern. Legiuitorul stabileste conditia efectuarii evaluarii prealabile in cazul concedierii salariatului pentru necorespundere profesionala. Asa stand lucrurile, procedura de evaluare nu este o obligatie decat in situatia in care [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 22 Nov. 2011 in Codul Muncii
  • Prin urmare, in masura in care indemnizatia de hrana acordata salariatilor este prevazuta ca o cheltuiala de natura sociala in contractul colectiv de munca aplicabil unitatii respective, ea este deductibila limitat la calculul profitului impozabil conform art. 21 alin. 3 lit. c din Codul fiscal. Totusi, avand in vedere ca masa cordata angajatilor este impozitata la salariat (conform celor [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 11 Nov. 2011 in Contributii
  • S-a hotarat astfel, in sedinta, ca termenul sa fie prelungit, ca urmare a faptului ca pana la data de 31 octombrie, doar 71% dintre angajatori au transmis date pentru inscrierea in REVISAL. Din totalul acestora,  77% au transmis informatiile online, iar 23% au depus formularele la ghisee. Guvernul a declarat ca actul normativ clarifica elementele privind drepturile salariale care se [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 04 Nov. 2011 in Codul Muncii
  • Seminarul National de Salarizare, Contributii si Asigurari Sociale 9 noiembrie 2011 ...citeste detalii aici Seminarul National de Securitate si Sanatate in munca 10 noiembrie 2011 ...citeste detalii aici Seminarul National de Legislatia Muncii 22 noiembrie 2011 ...citeste detalii aici Seminar Evaluarea Performantelor 29 noiembrie 2011 ...citeste detalii [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 20 Oct. 2011 in Codul Muncii
  • Atunci cand angajatorul dispune masura temporara a detasarii, contractul individual de munca incheiat cu salariatul se suspenda pe toata durata detasarii in baza art. 52 alin. (1) lit. d) din Codul muncii . Delegarea reprezinta, potrivit art. 43 din Codul muncii exercitarea temporara, din dispozitia angajatorului, de catre salariat, a unor lucrari sau sarcini corespunzatoare atributiilor de [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 18 Oct. 2011 in Contract de munca
  • Raspuns: OUG 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, a fost aprobata cu modificari prin Legea 25/2004. Astfel, potrivit art. 17 din OUG 96/2003, angajatorii sunt obligati sa acorde salariatelor care alapteaza, in cursul programului de lucru, doua pauze pentru alaptare de cate o ora fiecare, pana la implinirea varstei de un an a copilului. In aceste pauze se include si [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 11 Oct. 2011 in Concedii
  • Cititi mai jos Proiectul de Lege si Anexa Aferenta. Hotarare Privind stabilirea sectoarelor de activitate din economia nationala pentru care se pot negocia si incheia contracte colective de munca In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei si art.1, lit.r din Legea nr.62/2011 - Legea dialogului social, publicata in Monitorul Oficial nr.322 din 10 mai 2011,      Guvernul [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 30 Sep. 2011 in Contract de munca
  • Raspuns: Registrul de evidenta a salariatilor este reglementat de H.G nr. 161/2006 privind intocmirea si completarea registrului general de evidenta a salariatilor. In conformitate cu prevederile art. 8 alin.(1) din acest act normativ, constituie contraventii urmatoarele fapte savarsite de angajatori, persoane fizice sau juridice: a) neinfiintarea registrului si/sau netransmiterea acestuia [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 29 Sep. 2011 in Codul Muncii
  • Proiectul  de hotarare a Guvernului are in vedere stabilirea valorilor limita de expunere profesionala care sa asigure protectia lucratorilor in cazul in care acestia, in desfasurarea activitatii lor profesionale, utilizeaza 3 noi agenti chimici, precum si modificarea limitelor stabilite anterior in cazul a 16 agenti chimici. Stabilirea si, respectiv, modificarea respectivelor valori [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 28 Sep. 2011 in Sanatate si Securitate in Munca
  • Comunicat de presa Precizari referitoare la Registrul general de evidenta a salariatilor Hotararea de Guvern nr. 500 din 18 mai 2011 privind registrul general de evidenta a salariatilor a intrat in vigoare la data de 1 august 2011. Cu aceasta data si-a incetat aplicabilitatea HG nr. 161/2003. Hotararea stabileste incepand cu data de 1 august 2011 metodologia de intocmire si completare a [citeste mai mult]
    Publicat de Clublegislatiamuncii.ro la 26 Sep. 2011 in Codul Muncii



Pagina: 1 2 3 4 5 6 »
 
TOP RASPUNSURI 2024