Contract perioada determinata 01.10.2010 - 01.10.2012

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua. Am un contract de munca pe perioada determinata 01.10.2010 - 01.10.2012. Angajatorul a decis prelungirea respectivului contract pana pe data de 01.10.2013. Urmand doua zile libere astazi (28.09.2012 ) am dorit sa trimit modificarea (Revisal) la ITM. Nu am reusit sa salvez deoarece a aparut o fereastra in care se specifica faptul ca, contractul de munca cu durata determinata nr...
Se poate incheia pentru o perioada de maxim trei ani. Ce sa fac in caest caz?
Multumesc!

Adaugata in: Resurse umane

User Doina Sirbu
a intrebat la 28 Sep. 2012

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

5 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns userului Cristina Mareea la 28 Sep. 2012

Poate fi prelungit CIM pana la data mentionata de dl Dragos si Dna Ganea. Nu imi dau seama la ce va referiti cu cele 20 de zile calendaristice. Prelungirea se poate face pana la implinirea celor 36 de luni. In Revisal operarea se face in 19 zile de la data apritiei modificarii. Problema nu se referea la rubrica de unde se poate opera modificarea, ci se referea la data pana la care se poate prelungi contractul de munca.

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

User Cristina Mareea
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012

Mai, de la 01.10.2010 pana la 01.10.2012 sunt 2 ani;
si inca un an nu inseamna 01.10.2013 sa nu schimbi data la cim ca este rau....
incepand cu 01.10.2012 adica de luni poti modifica si prelungii inca un an...ai intrat tu gresit in revisal

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[1]

User Cristina Mareea
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012

Ai timp pentru prelungirea cim de la 01.10.2012 - 20 de zile calendaristice ,dar te duci la modificare cim in revisal

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[1]

User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012

2013.10.02 data incetarii CIM la expirare
2010.10.01
===3.==.01
Modificati data de sfarsit contract , respectiv 30.09.2013 si asa va incadrati in cele 36 de luni.

Raspunde

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

User Dragos O.
a raspuns la intrebare la 28 Sep. 2012

Este corect, daca urmariti calendarul, nu puteti pune o data mai mare de 30.09.2013.
Nu se calculeaza strict de la 01.10.2010-01.10.2013.

Raspunde

Contract perioada determinata 01.10.2010 - 01.10.2012

5 raspunsuri

Alte intrebari despre Resurse umane