Mai multe cim-uri cu norma intreaga
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Adaugata in:
User Sorina Caragiani
a intrebat la 19 Dec. 2013
a intrebat la 19 Dec. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 19 Dec. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 19 Dec. 2013
Sigur ca da. Cat timp legea nu prevede interdictii referitoare la cumularea functiilor, puteti avea contracte cu ce norme doriti la angajatori diferiti. Art. 35 din Codul muncii permite cumul defunctii cu incheierea contractelor la acelasi sau mai multi angajatori. Nu sunt precizari referitoare la normele de lucru pentru cumul la mai multi angajatori, dar in cazul contractelor incheiate la acelasi angajator, pentru a se evita suprasolicitarea se incheie un contract cu norma intrega si restul cu norme partile in aceeasi unitate.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
