Resurse Umane
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Adaugata in:
User Lica Balan
a intrebat la 16 Mar. 2012
a intrebat la 16 Mar. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 16 Mar. 2012
[1]
[0]
a raspuns la intrebare la 16 Mar. 2012
Ocupatia de ospatar sau chelner, conform codului COR, presupune ca nivel minim de pregatire studii medii.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 16 Mar. 2012
a raspuns la intrebare la 16 Mar. 2012
Ocupatia de ospatar cere o calificare in domeniul alimentatiei publice.Ca sa-l puteti angaja ca ospatar trebuie sa va prezinte un certificat de calificare pentru ocupatia de ospatar. Puteti sa-l angajati ca muncitor necalificat si intre timp sa urmeze un curs de calificare organizat de un furnisor de servicii de formare profesionala.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
