Modificare durata contract de munca
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Va retin atentia cu urmatoarea speta. Am avut o angajata in concediu de crestere copil, in data de 29 noiembrie copilul a implinit 2 ani, in data de 30 noiembrie cand ar fi trebuit sa revina la munca si-a depus cererea de incetare cu acordul partilor si s-a efectuat transmiterea Revisalului. Ma intereseaza cu ce data este corect sa fie intocmit actul aditional de modificare a contractului de munca a angajatului ( care ocupa postului angajatei in CIC) din durata determinata in durata nedeterminata, 30 noiembrie sau 01 decembrie?
Va multumesc.
Cu stima!
Buna ziua,
Va retin atentia cu urmatoarea speta. Am avut o angajata in concediu de crestere copil, in data de 29 noiembrie copilul a implinit 2 ani, in data de 30 noiembrie cand ar fi trebuit sa revina la munca si-a depus cererea de incetare cu acordul partilor si s-a efectuat transmiterea Revisalului. Ma intereseaza cu ce data este corect sa fie intocmit actul aditional de modificare a contractului de munca a angajatului ( care ocupa postului angajatei in CIC) din durata determinata in durata nedeterminata, 30 noiembrie sau 01 decembrie?
Va multumesc.
Cu stima!
Adaugata in:
User Alina Mihaela Traistaru
a intrebat la 08 Ian. 2015
a intrebat la 08 Ian. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2015
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2015
Modificarea contractului individual de munca din contract pe durata determinata in contract pe perioada nedeterminata se poate face prin incheierea unui act aditional anterior expirarii termenului pentru care a fost incheiat.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
